Επιστολή προς το στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης σχετικά με την έγκριση των λιστών κρατήσεων. Κρατήσεις σε οργανισμούς Επιστολή προς το στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στρατολογίας σχετικά με την καταστροφή πιστοποιητικών

Κάθε οργανισμός υποχρεούται να διατηρεί στρατιωτικά αρχεία. Για να αποφύγετε πρόστιμα, μάθετε ποιος υπόκειται σε στρατιωτική εγγραφή, προετοιμάστε τα απαραίτητα έγγραφα και υποβάλετε έγκαιρα πληροφορίες σχετικά με τους υπαλλήλους στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης.

Στο άρθρο:

Κατεβάστε αυτό το χρήσιμο έγγραφο:

Τα στρατιωτικά αρχεία σε έναν οργανισμό είναι συχνά ευθύνη των αξιωματικών προσωπικού, οι οποίοι είναι επιφορτισμένοι με τη συλλογή, τη συστηματοποίηση και την ενημέρωση πληροφοριών σχετικά με την εκτέλεση των στρατιωτικών καθηκόντων από τους υπαλλήλους. Οι εργασίες διεξάγονται σε δύο κατευθύνσεις - γενική λογιστική και κρατήσεις πολιτών σε αποθεματικό (GPP).

Ποιες κατηγορίες πολιτών της Ρωσικής Ομοσπονδίας υπόκεινται σε στρατιωτική εγγραφή;

Για αδυναμία παροχής πληροφοριών σχετικά με πολίτες που υπόκεινται σε εγγραφή, μη ειδοποίηση υπαλλήλου για κλήση στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης και άλλες παραβιάσεις στον τομέα της στρατιωτικής εγγραφής (VR), ο νόμος προβλέπει διοικητική ευθύνη (άρθρα 21.1, 21.4 , 21.2 του Κώδικα Διοικητικών Αδικημάτων της Ρωσικής Ομοσπονδίας). Για να αποφύγετε προβλήματα κατά την επόμενη επιθεώρηση, πρέπει να γνωρίζετε σαφώς ποιες κατηγορίες πολιτών υπόκεινται σε στρατιωτική εγγραφή και να συντάξετε αμέσως λίστες υπαλλήλων που πληρούν τα καθορισμένα κριτήρια.

Ποιοι δεν περιλαμβάνονται στις λίστες

Οι αλλοδαποί εργαζόμενοι δεν θεωρούνται υπεύθυνοι για στρατιωτική θητεία, επομένως δεν περιλαμβάνονται στους καταλόγους (άρθρο 1 του νόμου αριθ. 53-FZ της 28ης Μαρτίου 1998, άρθρο 15 του νόμου αριθ. 115-FZ της 25ης Ιουλίου 2002).
Γυναίκες που δεν έχουν στρατιωτική ειδικότητα.
Επί του παρόντος εκτελεί στρατιωτική θητεία.
Διαμένοντας μόνιμα εκτός της Ρωσικής Ομοσπονδίας.
Όσοι εκτίουν ποινές στις φυλακές.

Το Γενικό Επιτελείο των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας ενέκρινε τις Μεθοδολογικές Οδηγίες της 11ης Ιουλίου 2017, οι οποίες απαριθμούν όλες τις κατηγορίες προσωπικού που υπόκεινται σε εγγραφή. Αυτά περιλαμβάνουν:

Άνδρες στρατιωτικής ηλικίας (18-27 ετών) που δεν κατατάσσονται στις εφεδρείες.
Άνδρες εφεδρικοί και απαλλασσόμενοι από τη στράτευση.
nbsp; Άνδρες άνω των 27 ετών που δεν υπηρέτησαν στο στρατό λόγω αναβολής.
Όλοι οι πολίτες που απολύονται από το στρατό ή υποβάλλονται σε εναλλακτική υπηρεσία.
Γυναίκες που έλαβαν στρατιωτικές ειδικότητες.
Ειδικοί που εκπαιδεύονται σε στρατιωτικά τμήματα εκπαιδευτικών ιδρυμάτων.

Σπουδαίος!Λαμβάνονται υπόψη όλοι οι εργαζόμενοι που πληρούν τις προϋποθέσεις, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που εργάζονται εξ αποστάσεως, μερικής απασχόλησης ή σε εξωτερική βάση. μερική απασχόληση.

Οι κρατήσεις για πολίτες σε εφεδρεία ανατίθενται σε μεμονωμένους εργοδότες με εντολή της Διατμηματικής Επιτροπής των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, των εκτελεστικών αρχών και των τοπικών κυβερνήσεων. Ο οργανισμός λαμβάνει έτοιμους καταλόγους θέσεων και επαγγελμάτων ή αποσπάσματα από αυτά. Με βάση τα έγγραφα που λάβατε, θα πρέπει να κάνετε κράτηση για κατάλληλους υπαλλήλους και να συμπληρώσετε το Έντυπο Νο. 4 (που εκδίδεται στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στρατολόγησης). Κατά κανόνα, μιλάμε για πολύτιμους ειδικούς, εκπροσώπους σπάνιων επαγγελμάτων και υψηλά καταρτισμένους διευθυντές. Οι εφέδριοι πολίτες απαλλάσσονται από τη στράτευση για στρατιωτική εκπαίδευση και υπηρεσία κατά τη διάρκεια της επιστράτευσης.

Ποια έγγραφα στρατιωτικής εγγραφής διατηρεί ο εργοδότης;

Η τήρηση στρατιωτικών αρχείων σε έναν οργανισμό απαιτεί την προετοιμασία ενός αριθμού εγγράφων - τόσο για εσωτερική χρήση όσο και για μεταφορά στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης. Πρώτα απ 'όλα, ο εργοδότης εκδίδει εντολή για οργάνωση στρατιωτικής εγγραφής.

Εντολή για την οργάνωση της στρατιωτικής εγγραφής με σχόλια εμπειρογνωμόνων

Το έγγραφο συντάσσεται σε ελεύθερη μορφή και θεωρείται υποχρεωτικό για κάθε οργανισμό.

Οι ειδικοί από το περιοδικό "Personnel Business" θα σας πουν λεπτομερώς. Εάν η ανάθεση εργασίας θα πραγματοποιηθεί από υπάλληλο του τμήματος HR με μερική απασχόληση, μην ξεχάσετε να κάνετε τις κατάλληλες αλλαγές στη σύμβαση εργασίας, στον πίνακα προσωπικού και στο χρονοδιάγραμμα.

Προσοχή!Για να μάθετε εάν ο αιτών είναι μεταξύ των υπόχρεων για στρατιωτική θητεία, δείτε τη σελίδα 13 του εσωτερικού διαβατηρίου, όπου τοποθετείται η αντίστοιχη σφραγίδα.

Επιπλέον, ο εργοδότης είναι υπεύθυνος για τη διεξαγωγή επεξηγηματικών εκδηλώσεων με τους εργαζόμενους, καθώς και για τη σύνταξη και τη συντήρηση:

αρχειοθήκες προσωπικών καρτών (έντυπα Νο. T-2, T-2GS) για όλους τους υπαλλήλους που βρίσκονται στην εφεδρεία και υπόκεινται σε στράτευση για στρατιωτική θητεία.
ημερολόγιο ελέγχων σχετικά με την κατάσταση στρατιωτικής εγγραφής·

Πώς να κρατάτε στρατιωτικά αρχεία σε έναν οργανισμό: οδηγίες βήμα προς βήμα

Απολύτως όλες οι επιχειρήσεις υποχρεούνται να τηρούν στρατιωτικά αρχεία, ανεξάρτητα από το πεδίο δραστηριότητας και τη νομική τους μορφή. Οι οδηγίες βήμα προς βήμα θα σας βοηθήσουν να κατανοήσετε τις περιπλοκές της διαδικασίας και να κατανοήσετε πού ξεκινά η οργάνωση της στρατιωτικής εγγραφής σε έναν οργανισμό.

Οδηγίες βήμα προς βήμα: τήρηση στρατιωτικών αρχείων σε έναν οργανισμό

Βήμα 1: Ορίστε ένα υπεύθυνο άτομο.Αυτός μπορεί να είναι είτε γραμματέας εταιρείας ή υπάλληλος του τμήματος ανθρώπινων πόρων, είτε κύριος υπάλληλος ή ολόκληρο τμήμα (στρατιωτικό γραφείο εγγραφής) αποκλειστικά αφιερωμένο στην τήρηση στρατιωτικών αρχείων. Ένας ειδικός από το Σύστημα Προσωπικού θα σας πει: πώς να προσδιορίσετε τον αριθμό των υπαλλήλων που διατηρούν στρατιωτικά αρχεία σε έναν οργανισμό

Βήμα 2. Προσδιορίστε με ποιες κατηγορίες εργαζομένων θα συνεργαστείτε.Εστίαση στις απαιτήσεις των Μεθοδολογικών Συστάσεων, που έχουν εγκριθεί. από το Γενικό Επιτελείο των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας στις 11 Απριλίου 2017 και το διάταγμα της κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας αριθ. 719 της 27ης Νοεμβρίου 2006. Εάν η επιχείρηση διατηρεί όχι μόνο γενικά αρχεία, αλλά και επιφυλάξεις για πολίτες σε εφεδρεία, αναπτύξτε επιπλέον έγγραφα σύμφωνα με τα προσαρτήματα των Οδηγιών, που εγκρίθηκαν με την Απόφαση της Διατμηματικής Επιτροπής για τις Κρατήσεις Αρ. 664c, της 3ης Φεβρουαρίου 2015.

Βήμα 3. Καταχωρίστε τον εργοδότη σας στο τοπικό στρατιωτικό επιμελητήριο.Εδώ μπορείτε επίσης να λάβετε εισαγωγικές οδηγίες, μεθοδολογικές οδηγίες, δείγματα εγγράφων και συμβουλές για αμφιλεγόμενες ή άτυπες περιπτώσεις. Η εγγραφή των χωριστών τμημάτων πραγματοποιείται στην τοποθεσία των υποκαταστημάτων και των γραφείων αντιπροσωπείας και όχι στη μητρική οργάνωση.

Βήμα 4. Προετοιμάστε όλα τα απαραίτητα έγγραφα: περιοδικά, κάρτες, λίστες. Εάν είναι δυνατόν, αυτοματοποιήστε μέρος της γραφειοκρατίας χρησιμοποιώντας ειδικά προγράμματα για τη δημιουργία ροής εγγράφων.

Μπορείτε να κατακτήσετε μεθόδους ικανής διαχείρισης εγγράφων στο HR School:

Βήμα 5. Διατηρήστε ενημερωμένα τα στοιχεία στρατιωτικής εγγραφής σας. Τουλάχιστον μία φορά το χρόνο, ελέγχετε τα στοιχεία των προσωπικών σας καρτών με έγγραφα που παρέχονται από υπαλλήλους ή εκπροσώπους του στρατιωτικού γραφείου εγγραφής και στράτευσης και κάντε τις απαραίτητες αλλαγές.

Βήμα 6: Τηρήστε τις προθεσμίες αναφοράς. Ο εργοδότης υποχρεούται να παρέχει στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης ή στις τοπικές αρχές πληροφορίες:

για άνδρες υπαλλήλους που θα κλείσουν τα 17 το επόμενο έτος - η ηλικία της αρχικής στρατιωτικής εγγραφής (ετησίως πριν από την 1η Νοεμβρίου).
για άνδρες εργαζόμενους ηλικίας 15 και 16 ετών (ετησίως τον Σεπτέμβριο).
σχετικά με την απασχόληση και την απόλυση υπαλλήλων που υπόκεινται σε στρατιωτική εγγραφή - εντός δύο εβδομάδων από την ημερομηνία της εκδήλωσης·
σχετικά με τους υπαλλήλους που βρίσκονται στη VU - κατόπιν αιτήματος εντός δύο εβδομάδων.

Είναι πολύ σημαντικό να μην περιοριζόμαστε μόνο στη γραφειοκρατία, αλλά να διεξάγουμε πλήρη μεθοδολογική εκπαίδευση του προσωπικού: εξηγήστε τη διαδικασία κινητοποίησης, επιδίδετε κλήσεις και αναφέρετε αμέσως τις κλήσεις στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης.

Οι έλεγχοι συντήρησης της VU πραγματοποιούνται τακτικά. Εάν η εταιρεία δεν διατηρεί ακόμη στρατιωτικά αρχεία, ξεκινήστε με οργανωτικά ζητήματα: εγγραφείτε στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στρατολόγησης, διορίστε έναν υπεύθυνο υπάλληλο. Εάν τηρούνται αρχεία, ο έλεγχος δεν θα βλάψει: ελέγξτε τα δεδομένα και βεβαιωθείτε ότι αναφέρεστε έγκαιρα στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης και ότι όλα τα απαραίτητα έγγραφα είναι αποθηκευμένα στο τμήμα προσωπικού ή στο γραφείο στρατιωτικής εγγραφής της επιχείρησης .

Απολύτως όλοι οι εργοδότες έχουν την υποχρέωση να οργανώσουν στρατιωτική εγγραφή και σκοπός του είναι να καλύψει τις ανάγκες του κράτους και να βοηθήσει στη διαχείριση των διαθέσιμων πόρων κατά τη διάρκεια των εχθροπραξιών (σε καιρό πολέμου). Αλλά πρώτα απ 'όλα, είναι απαραίτητο να μελετηθούν τα έγγραφα που ρυθμίζουν τη διαδικασία διατήρησης στρατιωτικών αρχείων στον οργανισμό. Λάβετε υπόψη ότι οι υπάλληλοι ενημερώνουν τακτικά το ρυθμιστικό πλαίσιο, προσθέτοντας νέες αρμοδιότητες για τους εργοδότες, επομένως παρακολουθείτε τις τροποποιήσεις.

Επί του παρόντος, η στρατιωτική εγγραφή πραγματοποιείται με βάση τις ακόλουθες νομικές πράξεις:

Ομοσπονδιακός νόμος της 31ης Μαΐου 1996 αριθ. 61-FZ «Περί άμυνας».
Ομοσπονδιακός νόμος της 26ης Φεβρουαρίου 1997 αριθ. 31-FZ «Σχετικά με την προετοιμασία και την κινητοποίηση στη Ρωσική Ομοσπονδία».
Ομοσπονδιακός νόμος της 28ης Μαρτίου 1998 αριθ.
Διάταγμα του Προέδρου της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 14ης Αυγούστου 1992 αριθ. εφεδρεία και που εργάζονται σε κυβερνητικούς φορείς, τοπικές κυβερνήσεις και οργανισμούς».
Διάταγμα της Κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 27ης Νοεμβρίου 2006 αριθ. 719 «Για την έγκριση των κανονισμών για τη στρατιωτική εγγραφή».
Διάταγμα της Κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας, της 17ης Μαρτίου 2010, αριθ. , και εργασία σε κυβερνητικούς φορείς, τοπικές κυβερνήσεις και οργανισμούς».
Οδηγίες για την κράτηση πολιτών της Ρωσικής Ομοσπονδίας που βρίσκονται σε εφεδρεία των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ομοσπονδιακών εκτελεστικών οργάνων με εφεδρεία και εργάζονται σε κρατικές αρχές, τοπικές κυβερνήσεις και οργανισμούς, για την περίοδο της επιστράτευσης και για την περίοδο πολέμου με ημερομηνία 02 /03/2015 Αρ. 664γ;
Οδηγίες του Γενικού Επιτελείου των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας σχετικά με τη διατήρηση στρατιωτικών αρχείων σε οργανισμούς.
, εγκρίθηκε 07/11/2017.

Οι εργασίες στρατιωτικής εγγραφής (MAR) χωρίζονται συμβατικά στις ακόλουθες κατηγορίες:

Γενική στρατιωτική εγγραφή.
Ειδική στρατιωτική εγγραφή – κράτηση υπόχρεων για στρατιωτική θητεία πολιτών που βρίσκονται στην εφεδρεία (ΣΣΑ).

Οργάνωση στρατιωτικής εγγραφής στον οργανισμό. Οδηγία βήμα προς βήμα

Βήμα 1. Διορισμός του υπεύθυνου για τη στρατιωτική εγγραφή

Η τήρηση στρατιωτικών αρχείων σε έναν οργανισμό πρέπει να ξεκινά με την έκδοση διαταγής και τον ορισμό υπεύθυνου, καθώς και προσώπων που θα διενεργούν αρχεία κατά την απουσία του κύριου υπεύθυνου. Κατά κανόνα, αυτή η εργασία εκτελείται από υπαλλήλους του τμήματος προσωπικού και σε μικρές εταιρείες - από διευθυντή ή ακόμα και λογιστή.

Παράδειγμα παραγγελίας

Με βάση το Κυβερνητικό Διάταγμα αριθ. 719 της 27ης Νοεμβρίου 2006, οι υπεύθυνοι για τη λογιστική διορίζονται με βάση τα ακόλουθα πρότυπα:

1 υπάλληλος που εκτελεί καθήκοντα μερικής απασχόλησης - εάν υπάρχουν λιγότεροι από 500 πολίτες εγγεγραμμένοι στο στρατό.
1 απαλλασσόμενος υπάλληλος - εάν είναι εγγεγραμμένοι 500-2000 πολίτες.
2 απαλλασσόμενοι υπάλληλοι (πίνακας στρατιωτικής εγγραφής) - εάν υπάρχουν από 2000 έως 4000 πολίτες εγγεγραμμένοι στο στρατό.
1 απαλλασσόμενος υπάλληλος για κάθε επόμενο 3.000 εγγεγραμμένοι πολίτες.

Αντίγραφο της διαταγής για τους υπεύθυνους για την εγγραφή των υπόχρεων στρατιωτικής θητείας θα πρέπει να υποβληθεί στην τοπική στρατιωτική επιτροπή (ΣΚ). Η VK πρέπει επίσης να ειδοποιείται για μεταγενέστερες αλλαγές.

Ένας υπάλληλος υπηρεσίας προσωπικού ή άλλο πρόσωπο πρέπει να συμπεριλάβει στη σύμβαση εργασίας και στην περιγραφή θέσης τις αντίστοιχες αρμοδιότητες για την τήρηση στρατιωτικών αρχείων.

Βήμα 2. Αποφασίστε με ποιον θα συνεργαστείτε

Όλοι οι πολίτες της Ρωσικής Ομοσπονδίας πρέπει να είναι εγγεγραμμένοι στον στρατό (Ρήτρα 1, άρθρο 8 του ομοσπονδιακού νόμου της 28ης Μαρτίου 1998, αρ. 53-FZ). Εξαιρούνται άτομα:

στρατιωτική θητεία·
όσοι εκτίουν ποινή φυλάκισης·
γυναίκες που δεν έχουν στρατιωτική ειδικότητα·
που διαμένουν μόνιμα εκτός της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

Σύμφωνα με το κυβερνητικό διάταγμα αριθ.

άνδρες στρατιωτικής ηλικίας (18-27 ετών) που δεν είναι εγγεγραμμένοι στις εφεδρείες.
άνδρες εκπρόσωποι σε εφεδρεία·
υπάλληλοι που σπούδασαν σε στρατιωτικά τμήματα σε επαγγελματικά εκπαιδευτικά ιδρύματα ·
άτομα που απαλλάσσονται από τη στράτευση·
άνδρες άνω των 27 ετών που δεν ολοκλήρωσαν την υπηρεσία λόγω αναβολής·
πολίτες που απολύθηκαν από το στρατό·
εργαζόμενοι που υπηρέτησαν εναλλακτικά·
γυναίκες που έλαβαν στρατιωτικές ειδικότητες.

Εάν αποδειχθεί ότι ο εργαζόμενος δεν είναι εγγεγραμμένος στον στρατό, αν και θα έπρεπε, ο εργοδότης θα πρέπει να ενημερώσει τη στρατιωτική επιτροπή για έναν τέτοιο πολίτη εντός δύο εβδομάδων. Μια νέα υποχρέωση εμφανίστηκε για τις εταιρείες στις 17 Φεβρουαρίου 2019, όταν τέθηκε σε ισχύ ο ομοσπονδιακός νόμος αριθ. 8-FZ της 6ης Φεβρουαρίου 2019. Ένα άλλο καθήκον είναι να παραπεμφθεί ο υπάλληλος στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης για στρατιωτική εγγραφή. Το έντυπο αυτού του εγγράφου εγκρίθηκε με κοινή Διάταγμα του Υπουργού Άμυνας της Ρωσικής Ομοσπονδίας, του Υπουργείου Εσωτερικών της Ρωσικής Ομοσπονδίας και της Ομοσπονδιακής Υπηρεσίας Μετανάστευσης της Ρωσίας της 10ης Σεπτεμβρίου 2007 Αρ. 366/789/197. Η κατεύθυνση μοιάζει με αυτό:

Αντιθετη πλευρα

Λάβετε υπόψη ότι ο εργοδότης υποχρεούται να διατηρεί στρατιωτικά αρχεία, συμπεριλαμβανομένων των εξωτερικών εργαζομένων μερικής απασχόλησης. Όλοι οι κανόνες ισχύουν για αυτούς.

Εάν ο οργανισμός πραγματοποιεί κρατήσεις για πολίτες που βρίσκονται στην εφεδρεία, τότε εκτός από τη γενική στρατιωτική εγγραφή, πραγματοποιείται και ειδική στρατιωτική εγγραφή. Για το σκοπό αυτό, αναπτύσσονται και συντηρούνται επιπρόσθετα έγγραφα σύμφωνα με τα παραρτήματα της Οδηγίας 664γ της 03/02/2015.

Βήμα 3. Επικοινωνήστε με τον τοπικό σας επίτροπο

Εάν η στρατιωτική εγγραφή στην επιχείρηση δεν έχει κρατηθεί πριν ή η εταιρεία έχει δημιουργηθεί πρόσφατα, πρώτα πρέπει να κανονίσετε μια συνάντηση στην τοπική στρατιωτική επιτροπεία. Κατά κανόνα, οι υπάλληλοι της VK είναι έτοιμοι να παρέχουν εισαγωγική εκπαίδευση στο θέμα της στρατιωτικής εγγραφής, να εκδίδουν μεθοδολογικές οδηγίες και τα απαραίτητα έντυπα, καθώς και να συμβουλεύουν τον υπεύθυνο υπάλληλο για περίπλοκα ή αμφιλεγόμενα ζητήματα σε αυτό το θέμα.

Στρατιωτική εγγραφή και κράτηση σε οργανισμό που είναι υποκατάστημα διατηρείται στη θέση του. Εάν αυτό δεν είναι δυνατό και εάν είναι απαραίτητο, τα δεδομένα διαβιβάζονται ταχυδρομικά από τα κεντρικά γραφεία.

Ροή εγγράφων για στρατιωτικές λογιστικές εργασίες

Η εταιρεία όπου πραγματοποιείται η λογιστική παρέχει στο VK:

πληροφορίες σχετικά με μισθωτούς ή απολυμένους πολίτες που είναι ή απαιτείται να εγγραφούν στο στρατό (εντός δύο εβδομάδων)·
λίστες ανδρών που θα κλείσουν τα 17 την επόμενη χρονιά (κάθε χρόνο - μέχρι την 1η Νοεμβρίου), καθώς και ετησίως τον Σεπτέμβριο - λίστες νέων 15 και 16 ετών.

Τα κύρια έγγραφα στρατιωτικής εγγραφής, βάσει των οποίων συμπληρώνεται το τμήμα II της προσωπικής κάρτας του εντύπου Τ-2, είναι:

για πολίτες στο αποθεματικό - στρατιωτική ταυτότητα (προσωρινό πιστοποιητικό που εκδίδεται αντί για στρατιωτική ταυτότητα).
για πολίτες που υπόκεινται σε στράτευση για στρατιωτική θητεία - πιστοποιητικό πολίτη που υπόκειται σε στράτευση.

Η εργοδότης υποχρεούται να δημιουργεί και να διατηρεί τα ακόλουθα λογιστικά έγγραφα:

εντολή για την οργάνωση στρατιωτικής εγγραφής και κράτησης πολιτών σε εφεδρεία ·
σχέδιο εργασίας για τη διατήρηση στρατιωτικών αρχείων και την κράτηση πολιτών σε εφεδρεία.
ντουλάπι αρχείων προσωπικών καρτών των εντύπων Νο. T-2 και No.
ένα αρχείο καταγραφής ελέγχων σχετικά με την κατάσταση στρατιωτικής εγγραφής και κράτησης πολιτών στο αποθεματικό·
αποδείξεις για την παραλαβή εγγράφων στρατιωτικής εγγραφής και αντιφύλλων από αυτά ·
κάρτα εγγραφής οργανισμού (έντυπο KUO αρ. 18).
άλλα έγγραφα σύμφωνα με τις απαιτήσεις που καθορίζονται από ομοσπονδιακές εκτελεστικές αρχές, εκτελεστικές αρχές συστατικών οντοτήτων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, φορείς τοπικής αυτοδιοίκησης και επικεφαλής επιχειρήσεων.

Επιπλέον, ο εργοδότης υποχρεούται να διεξάγει επεξηγηματική εργασία με υπαλλήλους που υπόκεινται σε εγγραφή. Σύμφωνα με την παράγραφο 27 των Μεθοδολογικών Συστάσεων, οι εργαζόμενοι πρέπει να λαμβάνουν, μεταξύ άλλων, βασικές πληροφορίες σχετικά με την κινητοποίηση και την προετοιμασία για αυτήν.

Τα σύγχρονα προϊόντα λογισμικού σάς επιτρέπουν να αυτοματοποιείτε μέρος του VUR, να δημιουργείτε και να εκτυπώνετε διάφορα έγγραφα σε στρατιωτική εγγραφή.

Πρακτικό μέρος

Κατά την υποβολή αίτησης για θέση εργασίας, σύμφωνα με το άρθρο 65 του Εργατικού Κώδικα, ο αιτών υποχρεούται να προσκομίσει στρατιωτική ταυτότητα. Στην πράξη, οι υποψήφιοι μπορούν να αποφύγουν αυτή την υποχρέωση, επικαλούμενοι το γεγονός ότι η στρατιωτική ταυτότητα βρίσκεται στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης, έχει χαθεί, δεν υπάρχουν έντυπα κ.λπ. Στην περίπτωση αυτή, ο εργοδότης μπορεί να αρνηθεί να συνάψει σύμβαση εργασίας με το αιτούντα, τουλάχιστον μέχρι όλα τα έγγραφα. Ο εργοδότης μπορεί επίσης να συναντηθεί στα μισά του δρόμου και να λάβει γραπτή απόδειξη από τον μελλοντικό εργαζόμενο, η οποία αναφέρει την προθεσμία για την υποβολή του εγγράφου.

Μια άλλη επιλογή είναι να επικοινωνήσετε ανεξάρτητα με το στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στρατολόγησης στον τόπο εγγραφής του υπαλλήλου με αίτημα σχετικά με την κατάστασή του ή με πληροφορίες σχετικά με την έλλειψη κατάλληλων εγγράφων και σημάτων για έναν ήδη αποδεκτό υπάλληλο.

Σε κάθε περίπτωση, η απουσία στρατιωτικής ταυτότητας πρέπει να καταγράφεται εγγράφως για να προστατεύεται η εταιρεία από διοικητική ευθύνη για παράβαση των απαιτήσεων του νόμου περί εγγραφής στρατιωτικού προσωπικού.

Κατά τη σύναψη σύμβασης εργασίας, ο εργοδότης υποχρεούται να ελέγχει την παρουσία ενός σήματος εγγραφής στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης στον τόπο κατοικίας στο διαβατήριο, μια έγκυρη στρατιωτική ταυτότητα ή πιστοποιητικό εγγραφής. Οι εργαζόμενοι που δεν είναι κάτοικοι πρέπει να παρουσιαστούν στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης εντός 2 εβδομάδων από την ημερομηνία παραλαβής της προσωρινής εγγραφής. Εάν η προσωρινή εγγραφή είναι για χρονικό διάστημα μεγαλύτερο των τριών μηνών, τότε η προσέλευση στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης είναι υποχρεωτική.

Ο υπεύθυνος κάνει αντίγραφο ή σαρώνει την στρατιωτική ταυτότητα πλήρως ή από όλες τις σελίδες στις οποίες υπάρχουν καταχωρήσεις.

Κράτηση πολιτών σε εφεδρεία (GPZ)

Οι οδηγίες βήμα προς βήμα για τη διατήρηση στρατιωτικών αρχείων σε οργανισμούς περιλαμβάνουν επίσης έναν ξεχωριστό χώρο όπως η κράτηση πολιτών στα αποθεματικά. Στόχος του είναι η παροχή προσωπικού και εργατικών πόρων κατά την περίοδο της επιστράτευσης και σε καιρό πολέμου. Η κράτηση συνίσταται στην παροχή στους πολίτες της εφεδρείας (διευθυντές, ειδικούς, υψηλά καταρτισμένο προσωπικό) αναβολής από τη στράτευση για στρατιωτική θητεία σε καιρό πολέμου.

Σε εγγραφή υπόκεινται και οι εφεδρικοί πολίτες, οι οποίοι όμως απαλλάσσονται από στράτευση για στρατιωτική θητεία κατά την επιστράτευση και μεταγενέστερη επιστράτευση σε καιρό πολέμου για τη διάρκεια της αναβολής που χορηγήθηκε, καθώς και από στράτευση για στρατιωτική εκπαίδευση.

Ρυθμιστική και μεθοδολογική υποστήριξη και έλεγχος σε αυτό διεξάγεται από τη Διατμηματική Επιτροπή των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ομοσπονδιακά εκτελεστικά όργανα που διαθέτουν εφεδρεία και εργάζονται σε κυβερνητικούς φορείς, τοπικές κυβερνήσεις και ιδιωτικές εταιρείες.

Για την κράτηση πολιτών σε εφεδρεία, αποστέλλονται στον εργοδότη εγκεκριμένοι κατάλογοι θέσεων και επαγγελμάτων (αποσπάσματα από τους καταλόγους) και αποσπάσματα από κανονιστικά έγγραφα.

Σχετικές αποφάσεις λαμβάνονται σε συνεδριάσεις της επιτροπής κινητοποίησης στο τμήμα ειδικών εκδηλώσεων (στη διοίκηση του δήμου) με την άμεση συμμετοχή εκπροσώπου του τμήματος VC. Στη συνέχεια, η απόφαση αυτή κοινοποιείται στην επιχείρηση με παράδοσή της σε εξουσιοδοτημένο πρόσωπο του εργοδότη έναντι υπογραφής.

Το έντυπο Νο 4 (πιστοποιητικό αναβολής) με πληρεξούσιο από την επιχείρηση εκδίδεται στο τοπικό VC. Οι εργαζόμενοι κρατούνται σύμφωνα με ειδικό κατάλογο, ο οποίος καθορίζει τις προϋποθέσεις για το ΠΔΠ - επάγγελμα, ηλικία, βαθμός. Αφού επιλέξετε εξειδικευμένο προσωπικό στο προσωπικό της εταιρείας, πρέπει να συμπληρώσετε μια φόρμα.

Αναφορά για τους εργοδότες

Οι εταιρείες παρέχουν λογιστικές αναφορές:

σε ομοσπονδιακούς κυβερνητικούς οργανισμούς ή κεντρικά γραφεία·
στην δημοτική επιτροπή για την κράτηση πολιτών σε αποθεματικό·
στο τμήμα της στρατιωτικής επιτροπείας στη θέση (νόμιμη διεύθυνση) της εταιρείας.

Τα ετήσια έγγραφα αναφοράς σχετικά με την κατάσταση των εργασιών για την κράτηση της μονάδας επεξεργασίας αερίου είναι:

έκθεση σχετικά με τον αριθμό των εργαζομένων και επιλεγμένων πολιτών σε εφεδρεία, που συντάσσεται σύμφωνα με το έντυπο αριθ.
έκθεση (επεξηγηματική σημείωση) σχετικά με την κατάσταση των εργασιών στον τομέα αυτό για την περίοδο αναφοράς·
κάρτα εγγραφής (έντυπο αρ. 18).

Οι εκθέσεις συντάσσονται στις 31 Δεκεμβρίου του έτους αναφοράς και πρέπει να περιέχουν πλήρεις και αξιόπιστες πληροφορίες.

Οι επιχειρήσεις που δεν κάνουν κρατήσεις παρέχουν το Έντυπο Νο. 18 ως αναφορά.

Δείγμα

Παρακολούθηση εφαρμογής της νομοθεσίας

Σε μεγάλες εταιρείες (περισσότεροι από 500 εργαζόμενοι), οι έλεγχοι πραγματοποιούνται μία φορά το χρόνο. Οι επιθεωρήσεις για μικρές επιχειρήσεις (λιγότερα από 500 άτομα) διενεργούνται μία φορά κάθε 3 χρόνια. Η κανονικότητα των επιθεωρήσεων εξαρτάται σε μεγάλο βαθμό από τη δραστηριότητα του τοπικού VC, επομένως είναι ασφαλέστερο να συμπληρώσετε όλα τα απαραίτητα λογιστικά έγγραφα εγκαίρως και να πραγματοποιήσετε προγραμματισμένες δραστηριότητες.

Οι επιθεωρήσεις διενεργούνται από εκπροσώπους του στρατιωτικού γραφείου εγγραφής και στρατολόγησης ή των φορέων τοπικής αυτοδιοίκησης. Πρέπει να αξιολογήσουν το έργο στρατιωτικής εγγραφής μιας νομικής οντότητας ως προς τη συμμόρφωση με τις απαιτήσεις της ρωσικής νομοθεσίας. Επιπλέον, ελέγχουν την ακρίβεια και την πληρότητα των παρεχόμενων εγγράφων (αφού αποκτήσουν πρόσβαση στις προσωπικές κάρτες και τα σχέδια εργασίας των εργαζομένων). Τα αποτελέσματα της επιθεώρησης αντικατοπτρίζονται σε ειδικό περιοδικό με τη μορφή αξιολόγησης.

Η άρνηση συμμόρφωσης με τις απαιτήσεις του νόμου μπορεί να επιφέρει ευθύνη για λόγους. Σύμφωνα με , παράλειψη του διευθυντή ή άλλου αξιωματούχου του εργοδότη, καθώς και του υπαλλήλου της τοπικής αυτοδιοίκησης που είναι υπεύθυνος για τη στρατιωτική εγγραφή των στρατιωτικών αρχών, εντός της καθορισμένης χρονικής περιόδου, να παράσχει καταλόγους πολιτών που υπόκεινται σε αρχικό στρατιωτικό Η εγγραφή συνεπάγεται την επιβολή διοικητικού προστίμου ύψους 300 έως 1000 ρούβλια.

Εκφράστε τη γνώμη σας για το άρθρο ή κάντε μια ερώτηση στους ειδικούς για να λάβετε απάντηση

Η κράτηση πολιτών που βρίσκονται στην εφεδρεία, δηλαδή η απαλλαγή τους από τα καθήκοντα επιστράτευσης, πραγματοποιείται με σκοπό τη διατήρηση διευθυντών και ειδικών που διασφαλίζουν την αποτελεσματική και αδιάλειπτη λειτουργία της επιχείρησης για την περίοδο του πολέμου. Προβλέπονται κρατήσεις, καταρχάς, για τις επιχειρήσεις που εκτελούν έργο κινητοποίησης και θα συνεχίσουν το έργο τους σε περίπτωση πολέμου, διασφαλίζοντας τα προς το ζην του πληθυσμού μιας δεδομένης περιοχής, έχοντας παράλληλα ανταγωνιστικούς όρους πληρωμής καθήκοντα και ένα κοινωνικό πακέτο. Και τέτοιες καταστάσεις συμβαίνουν όλο και πιο συχνά τελευταία... Θέτουμε το ερώτημα «γιατί», αναλύοντας ατελείωτα την αγορά εργασίας και καταλήγουμε στο συμπέρασμα: συχνά οι άνθρωποι επηρεάζονται σε μεγάλο βαθμό από την ελκυστικότητα / μη ελκυστικότητα της μάρκας εργοδότη. Επόμενο Συνήθως, όταν μια επιχείρηση αναδιοργανώνεται, υπάρχει μείωση του προσωπικού ή του αριθμού των εργαζομένων.

Στρατιωτική εγγραφή και κράτηση πολιτών στον οργανισμό

Προσοχή

Μπορείτε επίσης να βρείτε τα ακόλουθα υλικά χρήσιμα στην εργασία σας: Πώς να ειδοποιήσετε τη στρατιωτική επιτροπεία για την πρόσληψη και την απόλυση υπαλλήλου υπόχρεου για στρατιωτική θητεία Εάν μια επιχείρηση έχει προσλάβει νέο υπάλληλο που υπόκειται σε στρατιωτική εγγραφή, καθώς και στην περίπτωση όταν παραιτήθηκε, είναι απαραίτητο να ειδοποιηθεί σχετικά το στρατιωτικό επιμελητήριο μέσω του τόπου εγγραφής. Ένα δείγμα τυπικής ειδοποίησης παρέχεται παρακάτω. Κάθε οργανισμός υποχρεούται επίσης να παρέχει κατάλληλες αναφορές στα εδαφικά στρατιωτικά γραφεία εγγραφής και στράτευσης, ακόμη και αν δεν υπάρχουν υπάλληλοι υπόχρεοι για στρατιωτική θητεία σε αυτόν. Ταυτόχρονα, ο επικεφαλής της εταιρείας έχει προσωπική ευθύνη για την οργάνωση και τη διατήρηση στρατιωτικών αρχείων στην επιχείρηση που του έχει ανατεθεί.

Δείγματα κειμένων επιστολών προς στρατιωτικές επιτροπές

Κατά την εκτέλεση εργασιών για στρατιωτική εγγραφή και κράτηση πολιτών στην εφεδρεία, οι οργανισμοί πρέπει να καθοδηγούνται από τα ακόλουθα κανονιστικά έγγραφα: Διάταγμα της Κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 27ης Νοεμβρίου 2006 αριθ. 719 «Σχετικά με την έγκριση των κανονισμών για τη στρατιωτική εγγραφή ”? Μεθοδολογικές συστάσεις για τη διατήρηση στρατιωτικών αρχείων σε οργανισμούς του Γενικού Επιτελείου των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, 2007. Τα ακόλουθα βασικά έγγραφα αναπτύσσονται και διατηρούνται σε κάθε οργανισμό:

Διάταγμα «Σχετικά με την οργάνωση στρατιωτικής εγγραφής και κράτησης πολιτών σε εφεδρεία».
Σχέδιο εργασίας για την υλοποίηση στρατιωτικής εγγραφής και κρατήσεων πολιτών στην εφεδρεία.
Σχέδιο αντικατάστασης ειδικών που καλούνται για στρατιωτική θητεία κατά την επιστράτευση και σε καιρό πολέμου.

Επιστολή στο στρατιωτικό ληξιαρχείο για ειδική εγγραφή πολιτών

Η κράτηση πολιτών στην εφεδρεία είναι ένα σύνολο μέτρων που στοχεύουν στην παροχή εργατικών πόρων από τις κρατικές αρχές, τις τοπικές κυβερνήσεις και τους οργανισμούς από τους πολίτες στην εφεδρεία κατά την περίοδο της κινητοποίησης και σε καιρό πολέμου, παρέχοντάς τους αναβολές από τη στράτευση για στρατιωτική θητεία. καθώς και από την αποστολή τους να εργαστούν σε θέσεις * Οι ορισμοί των βασικών όρων δίνονται στο Παράρτημα Αρ. 32. ** Το σύστημα κρατήσεων για πολίτες σε εφεδρεία λαμβάνει υπόψη πολίτες που εργάζονται συνεχώς σε οργανισμούς με πλήρη απασχόληση, καθώς και φοιτητές (φοιτητές και μεταπτυχιακοί φοιτητές) που σπουδάζουν με πλήρη φοίτηση σε κρατικά, δημοτικά ή μη εκπαιδευτικά ιδρύματα με κρατική διαπίστευση στους σχετικούς τομείς κατάρτισης (ειδικότητες).

Πώς να κάνετε κρατήσεις για πολίτες που μένουν σε εφεδρεία;

Η Διυπηρεσιακή Επιτροπή της Επιτροπής Επιφυλάξεων για Πολίτες σε Εφεδρεία εγκρίνει αυτούς τους καταλόγους. Σύμφωνα με την παράγραφο 47 των Οδηγιών, για την εκτέλεση εργασιών κράτησης, οι οργανισμοί λαμβάνουν, με τον προβλεπόμενο τρόπο, καταλόγους θέσεων και επαγγελμάτων (ή αποσπάσματα από αυτά), ξεχωριστά ψηφίσματα, εντολές (ή αποσπάσματα από αυτά) που εγκρίνονται από το Διατμηματικό Επιτροπή για τα θέματα κράτησης πολιτών στις εφεδρείες, που ρυθμίζει τους όρους και τη διαδικασία κράτησης πολιτών στην εφεδρεία των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ειδικές ειδοποιήσεις για τη χορήγηση προσωπικών αναβολών σε πολίτες στην εφεδρεία των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας από τη στράτευση, καθώς και αποφάσεις, διαταγές (ή αποσπάσματα από αυτές) για αλλαγές και προσθήκες που πρέπει να γίνουν στους πίνακες θέσεων και επαγγελμάτων.

Πώς να οργανώσετε στρατιωτική εγγραφή σε έναν οργανισμό. οδηγίες βήμα προς βήμα 2018

Οι αναβολές από τη στράτευση για στρατιωτική θητεία δεν επανεκδίδονται και δεν γίνονται διορθώσεις στα πιστοποιητικά και τις ειδοποιήσεις κατά τη μεταφορά κρατουμένων πολιτών που βρίσκονται στην εφεδρεία: εργαζόμενοι - σε άλλες ειδικότητες εργασίας (ή κατά την αλλαγή βαθμών), εάν η βάση για τη χορήγηση αναβολής (στοιχείο στην ενότητα της λίστας θέσεων και επαγγελμάτων ) δεν αλλάζει. από βοηθητικά εργαστήρια στα κύρια εργαστήρια παραγωγής και αντίστροφα - από τα κύρια εργαστήρια σε βοηθητικά, εάν οι πολίτες που βρίσκονται σε αποθεματικό διατηρούν το δικαίωμα να κάνουν κράτηση και αυτό δεν προκαλεί αλλαγή στη βάση (στοιχείο στην ενότητα της λίστας θέσεων και επαγγέλματα) για τη χορήγηση αναβολής· εντός του οργανισμού για προσωρινή εργασία για έως και τρεις μήνες, με πολίτες σε εφεδρεία να διατηρούν τις θέσεις για τις οποίες προορίζονται· για προσωρινές εργασίες: συγκομιδή, χειμερινή επισκευή πλοίων, υλοτομία, καθώς και άλλες εποχιακές εργασίες. 60.

Στρατιωτική εγγραφή σε έναν οργανισμό: οδηγίες βήμα προς βήμα 2018

ΚΑΤΑΛΟΓΕΣ ΘΕΣΕΩΝ ΚΑΙ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΩΝ 26. Η κράτηση πολιτών στην εφεδρεία σύμφωνα με πίνακες θέσεων και επαγγελμάτων πραγματοποιείται σύμφωνα με τις θέσεις που κατέχουν ή τα επαγγέλματα εργασίας, λαμβάνοντας υπόψη τις προϋποθέσεις κράτησης που καθορίζονται από αυτούς τους καταλόγους. Οι λίστες των θέσεων και των επαγγελμάτων για τα οποία προορίζονται οι πολίτες που βρίσκονται στην εφεδρεία χωρίζονται σε δύο κατηγορίες ανάλογα με το σκοπό τους: για την κράτηση πολιτών που βρίσκονται στην εφεδρεία, που εργάζονται σε ομοσπονδιακούς κυβερνητικούς φορείς και οργανισμούς (ROSTO, OJSC Gazprom, κ.λπ.), καθώς και σε οργανισμούς εντός του πεδίου της δικαιοδοσίας τους ή των οποίων οι δραστηριότητες σχετίζονται με τις δραστηριότητές τους· για κράτηση πολιτών που βρίσκονται σε εφεδρεία, που εργάζονται σε κυβερνητικά όργανα των συνιστωσών της Ρωσικής Ομοσπονδίας, φορείς τοπικής αυτοδιοίκησης και οργανισμούς των οποίων οι δραστηριότητες σχετίζονται με τις δραστηριότητες αυτών των φορέων ή που δεν εμπίπτουν στο πεδίο της δικαιοδοσίας τους.
της Ρωσικής Ομοσπονδίας, φορέα τοπικής αυτοδιοίκησης ή που βρίσκονται στη σφαίρα δικαιοδοσίας τους και βρίσκονται στην επικράτεια της περιφέρειας, με τα απαραίτητα κανονιστικά και μεθοδολογικά έγγραφα· διοργανώνει (μαζί με το στρατιωτικό επιμελητήριο) εκπαίδευση για υπαλλήλους στρατιωτικών μονάδων εγγραφής (ή ειδικά διορισμένους υπαλλήλους) που πραγματοποιούν κρατήσεις για πολίτες σε εφεδρεία σε οργανισμούς της περιοχής. αλληλεπιδρά με περιφερειακές επιτροπές για την κράτηση πολιτών σε εφεδρεία, άλλες περιφέρειες, πόλεις χωρίς περιφερειακή διαίρεση μιας συστατικής οντότητας της Ρωσικής Ομοσπονδίας και περιφερειακές στρατιωτικές επιτροπές όσον αφορά την οργάνωση και την εκτέλεση εργασιών για την κράτηση πολιτών σε εφεδρεία.

Επιστολή στο στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στράτευσης σχετικά με την έγκριση των λιστών κρατήσεων

Βάσει των παραληφθέντων εγγράφων, οι μονάδες στρατιωτικής εγγραφής (ή οι ειδικά διορισμένοι υπάλληλοι) οργανισμών υποχρεούνται: α) να κάνουν αποδεκτές αλλαγές και προσθήκες στους καταλόγους θέσεων και επαγγελμάτων (αποσπάσματα από αυτούς), με υποχρεωτική ένδειξη της ημερομηνίας και του αριθμού του ψηφίσματος της Διυπηρεσιακής Επιτροπής για τις κρατήσεις των πολιτών που μένουν σε εφεδρεία· β) να προσδιορίσει, με βάση τα στοιχεία στρατιωτικής εγγραφής σε προσωπικές κάρτες (έντυπο αριθ. Τ-2), πολίτες που βρίσκονται στην εφεδρεία των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, υπόκεινται σε κράτηση σύμφωνα με τον κατάλογο θέσεων και επαγγελμάτων ή σύμφωνα με μεμονωμένα ψηφίσματα της Διατμηματικής Επιτροπής σχετικά με την κράτηση πολιτών στο αποθεματικό· γ) να λάβετε έναντι παραλαβής (έντυπο αριθ. 12) στρατιωτικά εισιτήρια από πολίτες που βρίσκονται στην εφεδρεία των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, με την επιφύλαξη κράτησης.
Το μέγιστο που μπορεί να κάνει ένας υπάλληλος υπηρεσίας προσωπικού είναι να ζητήσει στρατιωτική ταυτότητα από πολίτη σε ηλικία στρατολόγησης όταν υποβάλλει αίτηση για εργασία και να εισάγει τα απαραίτητα στοιχεία στην προσωπική του κάρτα. Οδηγίες για τη διατήρηση στρατιωτικών αρχείων (έντυπο).docΛήψη in.doc Οδηγίες για τη διατήρηση στρατιωτικών αρχείων (δείγμα).docΛήψη στο.doc Εν τω μεταξύ, σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο της 28ης Μαρτίου 1998 αριθ. Υπηρεσία "και με Διάταγμα της Κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 27ης Νοεμβρίου 2006 Αρ. 719 "Σχετικά με την έγκριση των Κανονισμών περί στρατιωτικής εγγραφής" (εφεξής οι Κανονισμοί), η τήρηση στρατιωτικών αρχείων είναι ευθύνη όλων των εργοδοτών, ανεξαρτήτως της μορφής ιδιοκτησίας της επιχείρησης, του είδους της δραστηριότητάς της και του αριθμού των εργαζομένων που εργάζονται σε αυτήν.
Οι εργασίες για την κράτηση πολιτών σε εφεδρεία πραγματοποιούνται σύμφωνα με το Σύνταγμα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ομοσπονδιακούς νόμους, διατάγματα και διαταγές του Προέδρου της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ψηφίσματα και διαταγές της κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ψηφίσματα και διαταγές του η Διατμηματική Επιτροπή για την κράτηση πολιτών σε εφεδρεία, και τις παρούσες Οδηγίες. Η ευθύνη για την οργάνωση των εργασιών για την εκτέλεση των καθηκόντων που έχουν ανατεθεί σε κρατικές αρχές, φορείς τοπικής αυτοδιοίκησης και οργανισμούς για στρατιωτική εγγραφή και κράτηση πολιτών στο αποθεματικό, η ορθότητα και η πληρότητα της κράτησης ανήκει στους επικεφαλής των σχετικών φορέων και οργανισμών . 3.

Έχω μια ερώτηση σχετικά με την κράτηση πολιτών. Είχαμε δεσμευμένο πολίτη (αναβολή στράτευσης). Έχουν συνταχθεί αυστηρά έντυπα αναφοράς και έχουν εγκριθεί από τη στρατιωτική επιτροπεία. Τον Δεκέμβριο του 2015 τον απολύσαμε. Πότε πρέπει να ειδοποιήσουμε το VK για την αφαίρεση αυτού του πολίτη από την κράτηση, να λάβουμε το έντυπο αυστηρής αναφοράς στο VK κ.λπ.;

Απάντηση

Απάντηση στην ερώτηση:

Όλοι οι οργανισμοί, ανεξάρτητα από τη μορφή ιδιοκτησίας τους, υποχρεούνται να τηρούν στρατιωτικά αρχεία των υπαλλήλων τους. Ο επικεφαλής του οργανισμού είναι υπεύθυνος για την κατάσταση της στρατιωτικής εγγραφής στον οργανισμό. Καθορίζει επίσης τη σύνθεση και τις αρμοδιότητες των υπαλλήλων που είναι υπεύθυνοι για την οργάνωση και τήρηση στρατιωτικών αρχείων.

Τα πιστοποιητικά στο έντυπο αριθ. ), το οποίο αποτελεί παράρτημα στις Οδηγίες που εγκρίθηκαν από το Διάταγμα του Δικαστικού Τμήματος στο Ανώτατο Δικαστήριο της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 12ης Ιανουαρίου 2005 Αρ. 2. Αυτό το βιβλίο καταγράφει όλα τα πιστοποιητικά και τις ειδοποιήσεις που ελήφθησαν από τη στρατιωτική επιτροπή, καθώς και που μεταφέρθηκαν στο κομισάριο.

Θα είναι χρήσιμο για εσάς να γνωρίζετε επιστολή παραίτησης υπαλλήλουστο υλικό στον σύνδεσμο.

Κατά συνέπεια, κατά την απόλυση από τον οργανισμό, ο υπάλληλος που υπόκειται σε κράτηση υποχρεούται να παραδώσει αυτό το πιστοποιητικό στον υπεύθυνο του οργανισμού. Ταυτόχρονα ο υπεύθυνος αξιωματικός οφείλει να προσκομίσει τη βεβαίωση αυτή στο στρατιωτικό επιμελητήριο.

Έτσι, μπορούμε να πούμε ότι λόγω του γεγονότος ότι το πιστοποιητικό στο Έντυπο Νο. 4 είναι έγγραφο αυστηρής λογοδοσίας, εάν καταστραφεί ή απολυθεί υπάλληλος από τον οργανισμό, αυτό το πιστοποιητικό πρέπει να παραδοθεί στη στρατιωτική επιτροπεία.

Κατά γενικό κανόνα, ο οργανισμός πρέπει να ειδοποιεί το στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στρατολόγησης για την εισαγωγή και την απόλυση υπαλλήλων που είναι υπόχρεοι για στρατιωτική θητεία εντός 2 εβδομάδων.

Σημειώνουμε επίσης ότι, δυστυχώς, η νομοθεσία δεν περιέχει συγκεκριμένη διαδικασία στην περίπτωση υποβολής αυστηρών εγγράφων αναφοράς, επομένως, δεν είναι σκόπιμο να δώσετε ορισμένες συστάσεις σε αυτήν την περίπτωση, καθώς η στρατιωτική σας επιτροπεία μπορεί να καθιερώσει αυτήν τη διαδικασία ανεξάρτητα.

Έτσι, κατά τη γνώμη μας, για να αποφευχθούν παρεξηγήσεις από την πλευρά των αρχών επιθεώρησης, καθώς και για να λάβετε αξιόπιστες πληροφορίες, πρέπει να επικοινωνήσετε με τη στρατιωτική σας επιτροπεία και τον υπάλληλο που έχει οριστεί στον οργανισμό σας.

Λεπτομέρειες στα υλικά του Συστήματος Προσωπικού:

Ρυθμιστικό πλαίσιο:

ΑΝΩΤΑΤΟ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟ ΤΗΣ ΡΩΣΙΚΗΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ

ΔΙΚΑΣΤΙΚΟ ΤΜΗΜΑ

ΣΕΙΡΑ

ΠΕΡΙ ΕΓΚΡΙΣΗΣ ΟΔΗΓΙΩΝ

ΠΕΡΙ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ ΚΑΙ ΔΙΕΞΑΓΩΓΗΣ ΣΤΡΑΤΙΩΤΙΚΩΝ

ΕΓΓΡΑΦΕΣ ΚΑΙ ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΠΟΛΙΤΩΝ ΠΟΥ ΔΙΑΜΟΝΟΥΝ

ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΣΗ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΤΑ ΑΝΩΤΑΤΑ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ ΤΩΝ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΩΝ,

ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ ΚΑΙ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΩΝ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΩΝ, ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΩΝ ΠΟΛΕΩΝ

ΕΝΝΟΙΑ, ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ ΤΗΣ ΑΥΤΟΝΟΜΗΣ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΣ ΚΑΙ ΑΥΤΟΝΟΜΩΝ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΩΝ,

ΕΠΑΡΧΙΑΚΑ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ, ΣΤΡΑΤΟΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ, ΣΤΟ ΔΙΚΑΣΤΙΚΟ ΣΥΣΤΗΜΑ

ΤΜΗΜΑ ΣΤΟ ΑΝΩΤΑΤΟ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟ

ΡΩΣΙΚΗ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ

(όπως τροποποιήθηκε από τη Διάταξη του Δικαστικού Τμήματος στο Ανώτατο Δικαστήριο της Ρωσικής Ομοσπονδίας

με ημερομηνία 13/04/2011 N 70)

Προκειμένου να βελτιωθεί η διατήρηση της στρατιωτικής εγγραφής και κράτησης πολιτών που βρίσκονται στην εφεδρεία και εργάζονται στα ανώτατα δικαστήρια των δημοκρατιών, περιφερειακά και περιφερειακά δικαστήρια, δικαστήρια ομοσπονδιακών πόλεων, δικαστήρια της αυτόνομης περιφέρειας και αυτόνομων περιφερειών, περιφερειακά δικαστήρια, στρατιωτικά δικαστήρια, στο σύστημα του δικαστικού τμήματος υπό το Ανώτατο Δικαστήριο της Ρωσικής Ομοσπονδίας, διατάσσω:

1. Εγκρίνει και θέτει σε ισχύ τις συνημμένες Οδηγίες για την οργάνωση και τη διατήρηση της στρατιωτικής εγγραφής και κράτησης πολιτών που βρίσκονται στην εφεδρεία και εργάζονται στα ανώτατα δικαστήρια των δημοκρατιών, περιφερειακά και περιφερειακά δικαστήρια, δικαστήρια ομοσπονδιακών πόλεων, δικαστήρια αυτόνομων περιφέρεια και αυτόνομες περιφέρειες, περιφερειακά δικαστήρια, στρατοδικεία, στο σύστημα του δικαστικού τμήματος στο Ανώτατο Δικαστήριο της Ρωσικής Ομοσπονδίας (εφεξής οι Οδηγίες).

2. Οι πρόεδροι των ανώτατων δικαστηρίων των δημοκρατιών, περιφερειακών και περιφερειακών δικαστηρίων, δικαστηρίων ομοσπονδιακών πόλεων, δικαστηρίων αυτόνομων περιοχών και αυτόνομων περιφερειών, περιφερειακών δικαστηρίων, στρατοδικείων, προϊστάμενοι τμημάτων (τμημάτων) του δικαστικού τμήματος στις συνιστώσες οντότητες του η Ρωσική Ομοσπονδία, έως τις 31 Ιανουαρίου 2005, οργανώνει μελέτη των Οδηγιών από τους υπεύθυνους για την οργάνωση στρατιωτικής εγγραφής όλων των κατηγοριών εργαζόμενων πολιτών που υπόκεινται σε στρατιωτική εγγραφή και κράτηση πολιτών στην εφεδρεία και διασφαλίζει τη συμμόρφωση με τις απαιτήσεις που προβλέπονται σε αυτές.

3. Ο έλεγχος της εφαρμογής αυτής της εντολής ανατίθεται στον Αναπληρωτή Γενικό Διευθυντή του Δικαστικού Τμήματος στο Ανώτατο Δικαστήριο της Ρωσικής Ομοσπονδίας - Επικεφαλής της Κύριας Διεύθυνσης Υποστήριξης των Δραστηριοτήτων των Στρατιωτικών Δικαστηρίων A.A.

Διευθύνων Σύμβουλος
A.V.GUSEV

Εγκρίθηκε
Κατόπιν παραγγελίας
Δικαστικό Τμήμα
στο Ανώτατο Δικαστήριο
Ρωσική Ομοσπονδία
με ημερομηνία 12 Ιανουαρίου 2005 N 2

ΟΔΗΓΙΕΣ

ΠΕΡΙ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ ΚΑΙ ΔΙΑΤΗΡΗΣΗΣ ΣΤΡΑΤΙΩΤΙΚΩΝ ΕΓΓΡΑΦΩΝ

ΚΑΙ ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ ΓΙΑ ΠΟΛΙΤΕΣ ΠΟΥ ΔΙΑΜΕΝΟΥΝ ΣΕ ΕΠΙΘΕΣΗ

ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΤΑ ΑΝΩΤΑΤΑ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ ΤΩΝ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΩΝ, ΕΔΑΦΟΣ

ΚΑΙ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΑ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ, ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΩΝ ΠΟΛΕΩΝ,

ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ ΤΗΣ ΑΥΤΟΝΟΜΗΣ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΣ ΚΑΙ ΑΥΤΟΝΟΜΩΝ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΣ, ΠΕΡΙΦ.

ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ, ΣΤΡΑΤΟΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ, ΣΤΟ ΣΥΣΤΗΜΑ ΤΟΥ ΔΙΚΑΣΤΙΚΟΥ ΤΜΗΜΑΤΟΣ

ΣΤΟ ΑΝΩΤΑΤΟ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟ ΤΗΣ ΡΩΣΙΚΗΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ

ΚΡΑΤΗΣΗ

ΕΥΘΥΝΕΣ ΠΟΛΙΤΩΝ ΓΙΑ ΣΤΡΑΤΙΩΤΙΚΗ ΕΓΓΡΑΦΗ, ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΤΙΚΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΚΑΙ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ

Ι. Ευθύνες πολιτών ως προς τη στρατιωτική εγγραφή

3. Οι πολίτες που έχουν λάβει εντολές επιστράτευσης ή κλήσεις από το στρατιωτικό επιμελητήριο υποχρεούνται να πληρούν τις προϋποθέσεις που ορίζονται σε αυτές.

II. Οργάνωση συστήματος κρατήσεων για πολίτες που διαμένουν σε εφεδρεία

Οι εργασίες για το BGPZ πραγματοποιούνται από τους ακόλουθους φορείς:

Προσωρινή Επιτροπή Εσωτερικών Υποθέσεων για θέματα της BGPZ και του μηχανισμού εργασίας που διασφαλίζει τις δραστηριότητές της.

εδαφικές επιτροπές (TC) του SRF (NW) για το BGPZ των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας (RF Ένοπλες Δυνάμεις), ομοσπονδιακά εκτελεστικά όργανα (FOIV), που διαθέτουν εφεδρεία και εργάζονται σε φορείς και οργανισμούς τοπικής αυτοδιοίκησης και ο μηχανισμός εργασίας αυτών των επιτροπών·

περιφερειακές επιτροπές (RC) οργάνων τοπικής αυτοδιοίκησης (NW) για το BGPZ των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ομοσπονδιακές εκτελεστικές αρχές, που έχουν εφεδρεία και εργάζονται σε φορείς και οργανισμούς τοπικής αυτοδιοίκησης, και ο μηχανισμός εργασίας αυτών των επιτροπών ;

Τμήματα BGPZ στο Ομοσπονδιακό Κρατικό Εκπαιδευτικό Ίδρυμα και σε οργανισμούς.

Υπουργείο Άμυνας της Ρωσικής Ομοσπονδίας (στρατιωτικές επιτροπές).

Ομοσπονδιακή Υπηρεσία Ασφαλείας της Ρωσικής Ομοσπονδίας και οι υπηρεσίες της·

στρατιωτικές μονάδες καταγραφής (MRU) οργανισμών.

Η διαχείριση των εργασιών για το BSPP στη Ρωσική Ομοσπονδία πραγματοποιείται από την Προσωρινή Επιτροπή Εσωτερικών Υποθέσεων για θέματα BSPP.

Η Προσωρινή Επιτροπή Εσωτερικών Υποθέσεων για θέματα που σχετίζονται με το BIPP συγκροτείται με διάταγμα του Προέδρου της Ρωσικής Ομοσπονδίας, το οποίο καθορίζει επίσης τη διαδικασία οργάνωσης των εργασιών για το BIPP. Οι κανονισμοί για την Προσωρινή Επιτροπή Εσωτερικών Υποθέσεων για θέματα της BGPZ και του προσωπικού της εγκρίνονται με ψηφίσματα της κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

Ο Εργατικός Κώδικας σχηματίζεται με απόφαση του επικεφαλής της διοίκησης (κυβέρνησης) του SRF. Η σύνθεση και οι λειτουργίες του καθορίζονται από τους κανονισμούς για τον Εργατικό Κώδικα του SRF, ο οποίος εγκρίνεται από τον επικεφαλής της διοίκησης (κυβέρνησης) του SRF μετά από συμφωνία με τη Διατμηματική Επιτροπή για θέματα του SRF.

Στους δήμους (MU), η διαχείριση των εργασιών για το BGPZ ανατίθεται στην αντίστοιχη περιφερειακή (πόλη, περιφέρεια) επιτροπή (RC). Το ΡΚ συγκροτείται από τον επικεφαλής του δήμου της περιοχής (διοίκηση). Η σύνθεση του RK και οι λειτουργίες του καθορίζονται από τους κανονισμούς για το RK, ο οποίος εγκρίνεται από τον επικεφαλής της περιφερειακής διοίκησης μετά την έγκρισή του από την Επιτροπή Εργασίας.

Ο μηχανισμός εργασίας της Δημοκρατίας του Καζακστάν συγκροτείται ως μονάδα για το BGPZ ως μέρος του σώματος κινητοποίησης της περιφερειακής διοίκησης. Ο αριθμός του εργαζομένου προσωπικού της Δημοκρατίας του Καζακστάν πρέπει να είναι τουλάχιστον 2 άτομα. Η σύνθεση του προσωπικού και οι λειτουργικές αρμοδιότητες των υπαλλήλων του μηχανισμού εργασίας εγκρίνονται με απόφαση του επικεφαλής της τοπικής αυτοδιοίκησης μετά από συμφωνία με τον Εργατικό Κώδικα.

Η σύνθεση του προσωπικού και οι λειτουργικές αρμοδιότητες των υπαλλήλων VUP του οργανισμού καθορίζονται με εντολή του επικεφαλής του οργανισμού.

Την ευθύνη για την οργάνωση των εργασιών για την εκτέλεση των καθηκόντων που έχουν ανατεθεί στην Κρατική Στρατιωτική Μονάδα, την τοπική αυτοδιοίκηση και την οργάνωση στρατιωτικής εγγραφής (VU) και BGPZ, η ορθότητα και η πληρότητα της κράτησης ανήκει στους επικεφαλής των σχετικών φορέων και οργανισμών.

Εάν ένας υπάλληλος του VUP αποχωρήσει προσωρινά (σε διακοπές, επαγγελματικό ταξίδι, για θεραπεία κ.λπ.), ο επικεφαλής του οργανισμού διορίζει έναν άλλο υπάλληλο για να εκτελεί καθήκοντα για τη VU και την BGPZ.

Στην περίπτωση αυτή, παρέχονται στο νεοδιορισμένο άτομο όλα τα απαραίτητα έγγραφα για την εκτέλεση αυτής της εργασίας, συμπεριλαμβανομένων:

έντυπα ειδικής VU στο έντυπο N 4.

προσωπικές κάρτες εγγραφής στρατιωτικού προσωπικού και πολιτών που υπόκεινται σε στράτευση για στρατιωτική θητεία, σύμφωνα με τα έντυπα N T-2 και T-2GS.

άλλα έγγραφα απαραίτητα για τις εργασίες συντήρησης της VU και της BGPZ.

Οι κύριες λειτουργίες του VUP (ή των ειδικά διορισμένων υπαλλήλων) για το BGPZ σε οργανισμούς:

διατήρηση των εκπαιδευτικών προσόντων των εργαζομένων (φοιτητών) των Δυνάμεων Πολιτικής Άμυνας και πολιτών που υπόκεινται σε στράτευση για στρατιωτική θητεία, σύμφωνα με τα πρότυπα, τις μεθόδους και τα έντυπα που καθορίζονται από τη Διεθνή Στρατιωτική Επιτροπή για θέματα των Δυνάμεων Πολιτικής Άμυνας, το Ρωσικό Υπουργείο Άμυνας , Rosstat;

συμπλήρωση και υποβολή στη Στρατιωτική Επιτροπή στην τοποθεσία του οργανισμού των εγγράφων που είναι απαραίτητα για τη χορήγηση αναβολής από τη στράτευση για στρατιωτική θητεία κατά την επιστράτευση και σε καιρό πολέμου, οι Δυνάμεις Πολιτικής Άμυνας των Ενόπλων Δυνάμεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

έκδοση με τον προβλεπόμενο τρόπο εγγράφων αναβολής από τη στράτευση για στρατιωτική θητεία σε αποκλειστικό στρατιωτικό προσωπικό.

ανάπτυξη και υποβολή στις ανώτερες αρχές υπαγωγής τεκμηριωμένων προτάσεων για προσχέδια καταλόγων θέσεων και επαγγελμάτων (Έντυπο αρ. 1) και σχετικών πληροφοριών για τον αριθμό των εργαζομένων και των δεσμευμένων πρατηρίων (Έντυπο αρ. 1α).

σε ειδικές περιπτώσεις, αποστολή σε ανώτερες αρχές αιτήσεων υπαγωγής για παροχή προσωπικών αναβολών από στράτευση σε στρατιωτική θητεία από τις Δυνάμεις Πολιτικής Άμυνας (έντυπα αρ. 2 και 2α).

υποβολή με τον προβλεπόμενο τρόπο των απαραίτητων πληροφοριών και αναφορά για τις εργασίες που εκτελούνται στο BGPZ·

ανάπτυξη σχεδίων δράσης για την παράδοση βεβαιώσεων αναβολής από τη στράτευση στη στρατιωτική θητεία σε δεσμευμένο στρατιωτικό προσωπικό (Έντυπο αρ. 15) και κατάρτιση καταλόγων εξουσιοδοτημένων προσώπων από τα δομικά τμήματα του οργανισμού για την επίδειξη πιστοποιητικών.

διεξαγωγή συστηματικής ανάλυσης της παροχής εργατικών πόρων σε οργανώσεις εν καιρώ πολέμου μεταξύ των GPP και προετοιμασία προτάσεων για το θέμα αυτό, κατάρτιση σχεδίων αντικατάστασης ειδικών που φεύγουν κατά τη διάρκεια της κινητοποίησης και σε καιρό πολέμου (Έντυπο αρ. 16), ανάπτυξη και εφαρμογή των απαραίτητων μέτρων για Εκπαίδευση προσωπικού για την αντικατάσταση του ΓΠΣ, υπόκειται σε στράτευση για στρατιωτική θητεία.

Σε θέματα που σχετίζονται με το BGPZ, το VUP των οργανισμών αλληλεπιδρά με το FOGV, την Εκτελεστική Επιθεώρηση του SRF, την Επιτροπή Εργασίας, τη Δημοκρατία του Καζακστάν και το VK.

Οι οργανισμοί που ασχολούνται με γαστρεντερικές παθήσεις πρέπει να έχουν τις ακόλουθες πληροφορίες:

ο συνολικός αριθμός πολιτών που εργάζονται στον οργανισμό·

τον αριθμό των εργαζομένων πολιτών που απαιτείται για την εκπλήρωση του σχεδίου έτους χρέωσης·

τον αριθμό των ΓΠΖ που έχουν οδηγίες επιστράτευσης και υπόκεινται σε επιστράτευση για επιστράτευση·

τον αριθμό των πρατηρίων που προορίζονται για τη στελέχωση ειδικών μονάδων·

τον αριθμό των δεσμευμένων GPZ που απομένουν να εργαστούν στον οργανισμό κατά την περίοδο της κινητοποίησης και σε καιρό πολέμου·

τον αριθμό των GPZ που μπορούν να μετακινηθούν σε θέσεις στη θέση των GPZ που υπόκεινται σε στρατολόγηση κατά την επιστράτευση·

τον αριθμό των οδηγών που φεύγουν με και χωρίς τον παρεχόμενο εξοπλισμό και τον αριθμό των οδηγών που παραμένουν στον οργανισμό.

Η βάση για την εκτέλεση εργασιών στο BGPZ για την περίοδο της κινητοποίησης και κατά τη διάρκεια του πολέμου στην οργάνωση είναι:

η παρουσία καθηκόντων κινητοποίησης (παραγγελίες) για την προμήθεια προϊόντων (εκτέλεση εργασιών, υπηρεσίες) για τις κρατικές ανάγκες της Ρωσικής Ομοσπονδίας, που καθορίζονται με αποφάσεις του Προέδρου της Ρωσικής Ομοσπονδίας, της κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας και των ομοσπονδιακών εκτελεστικών αρχών , τοποθετείται σε βάση συμφωνίας (σύμβασης) και χρηματοδοτείται κατά την περίοδο της κινητοποίησης και σε καιρό πολέμου για λογαριασμό ομοσπονδιακού προϋπολογισμού·

η παρουσία αναθέσεων κινητοποίησης (παραγγελίες) για την προμήθεια προϊόντων (εκτέλεση εργασιών, υπηρεσίες) για τις κρατικές ανάγκες του SRF, που καθορίζονται με αποφάσεις της Εκτελεστικής Διεύθυνσης του SRF, τοποθετούνται σε βάση διαπραγμάτευσης (συμβατική) και χρηματοδοτούνται κατά τη διάρκεια την περίοδο της επιστράτευσης και σε καιρό πολέμου από τους προϋπολογισμούς του SRF·

η παρουσία καθηκόντων κινητοποίησης (παραγγελίες) για την προμήθεια προϊόντων (εργασίας, υπηρεσιών) για τοπικές ανάγκες, που καθορίζονται με αποφάσεις των φορέων τοπικής αυτοδιοίκησης, τοποθετούνται σε βάση διαπραγμάτευσης (συμβόλαιο) και χρηματοδοτούνται κατά την περίοδο της κινητοποίησης και σε καιρό πολέμου από τοπικούς προϋπολογισμούς·

συμμετοχή στην εκτέλεση εργασιών κινητοποίησης (παραγγελίες) για την προμήθεια προϊόντων (εκτέλεση εργασιών, υπηρεσίες) για τις κρατικές ανάγκες της Ρωσικής Ομοσπονδίας, του SRF ή για τοπικές ανάγκες συνεργασίας.

την παρουσία καθηκόντων εν καιρώ πολέμου εντός των αρμοδιοτήτων των οργανώσεων που ιδρύθηκαν από το FOGV ή το JIV SRF ή τους φορείς τοπικής αυτοδιοίκησης, που χρηματοδοτούνται κατά την περίοδο της κινητοποίησης και σε καιρό πολέμου από τους σχετικούς προϋπολογισμούς·

συνέχιση των δραστηριοτήτων σε καιρό πολέμου προς όφελος της διασφάλισης της άμυνας της χώρας και της ασφάλειας του κράτους, της διαβίωσης του πληθυσμού και της βιώσιμης λειτουργίας των κυβερνητικών οργάνων, των οργάνων τοπικής αυτοδιοίκησης και της οικονομίας, που επιβεβαιώνονται με αποφάσεις της Ομοσπονδιακής Κρατικό Ίδρυμα, την Εκτελεστική Διεύθυνση του SRF και την τοπική αυτοδιοίκηση.

Οι αποφάσεις για την οργάνωση των εργασιών για το BGPZ σε οργανισμούς κατά την περίοδο της κινητοποίησης και κατά τη διάρκεια του πολέμου λαμβάνονται από την Προσωρινή Επιτροπή Εσωτερικών Υποθέσεων για θέματα BGPZ, FOGV, Κώδικα Εργασίας του SRF με βάση τα καθορισμένα κριτήρια.

Με την ανακοίνωση της κινητοποίησης οι αρχηγοί υποχρεούνται:

να παρέχει στο αποκλειστικό στρατιωτικό προσωπικό πιστοποιητικά αναβολής από τη στράτευση για στρατιωτική θητεία κατά την επιστράτευση και σε καιρό πολέμου·

εντός 7 ημερών να υποβάλει στη Στρατιωτική Επιτροπή στον τόπο του οργανισμού κατά τον προβλεπόμενο τρόπο λευκά έντυπα ειδικής στρατιωτικής εγγραφής (Έντυπο αρ. 4), βεβαιώσεις αναβολής από στράτευση για στρατιωτική θητεία που δεν παραδόθηκαν στην δεσμευμένη Γ.Π.Ζ. οι Ένοπλες Δυνάμεις της Ρωσικής Ομοσπονδίας, πιστοποιητικά αναβολής από τη στράτευση για στρατιωτική θητεία σε επιστράτευση σε καιρό πολέμου (Έντυπο αριθ. 9).

Η χορήγηση αναβολών από τη στράτευση για στρατιωτική θητεία των Δυνάμεων Πολιτικής Άμυνας σε καιρό πολέμου πραγματοποιείται λαμβάνοντας υπόψη τα ακόλουθα χαρακτηριστικά:

Οι αναβολές από τη στράτευση για στρατιωτική θητεία που εκδίδονται κατά τη διάρκεια της επιστράτευσης και σε καιρό πολέμου παραμένουν σε ισχύ, εφόσον οι δημόσιοι υπάλληλοι συνεχίζουν να εργάζονται στις θέσεις για τις οποίες τους χορηγήθηκαν αναβολές από τη στράτευση.

από την πρώτη μέρα και για όλη την περίοδο της επιστράτευσης, η BGPZ, που κλήθηκε για την κινητοποίηση της ρωσικής στρατιωτικής οργάνωσης ηλικιών, η οποία σε καιρό ειρήνης για κάποιο λόγο δεν ήταν δεσμευμένη εντός των χρονικών ορίων που καθορίζονται από τις Οδηγίες, τερματίζεται. .;

πρόσωπα που έχουν κηρυχθεί προηγουμένως ακατάλληλα για στρατιωτική θητεία, εάν κριθούν κατάλληλα για στρατιωτική θητεία κατά τη διάρκεια ιατρικής επανεξέτασης, υπόκεινται σε κράτηση σε γενική βάση·

άτομα που απολύθηκαν από τη στρατιωτική θητεία σε στρατιωτικό οργανισμό της Ρωσικής Ομοσπονδίας σε καιρό πολέμου για λόγους υγείας με ένδειξη της περιόδου για επανεξέταση, εάν αναγνωριστούν ως κατάλληλα για στρατιωτική θητεία μετά την καθορισμένη περίοδο, δεν υπόκεινται σε κράτηση.

Έγγραφα τήρησης στρατιωτικών αρχείων και κρατήσεων σε οργανισμούς

Κάθε οργανισμός αναπτύσσει και διατηρεί τα ακόλουθα έγγραφα:

1. Επιλογή του Διατάγματος «Περί οργάνωσης στρατιωτικής εγγραφής και κράτησης πολιτών σε εφεδρεία».

2. Σχέδιο εργασίας για την υλοποίηση στρατιωτικής εγγραφής και κρατήσεων πολιτών στην εφεδρεία.

3. Σχέδιο ειδοποίησης πολιτών σε εφεδρεία όταν ανακοινωθεί η κινητοποίηση.

4. Σχέδιο αντικατάστασης ειδικών που καλούνται στη στρατιωτική θητεία κατά την επιστράτευση και σε καιρό πολέμου (Έντυπο Αρ. 16).

5. Σχέδιο δράσης για την παράδοση βεβαιώσεων αναβολής από στράτευση για στρατιωτική θητεία κατά την επιστράτευση και σε καιρό πολέμου σε πολίτες της εφεδρείας (Έντυπο 15).

6. Πίνακας εξουσιοδοτημένων για παράδοση βεβαιώσεων αναβολής στράτευσης (Έντυπο Νο 4) σε κρατούμενους πολίτες που βρίσκονται στις εφεδρείες.

7. Δήλωση για τη χορήγηση βεβαιώσεων αναβολής από στράτευση για στρατιωτική θητεία κατά την επιστράτευση και σε καιρό πολέμου σε εφεδρικούς πολίτες που είναι εφεδρικοί (Έντυπο Νο 9).

7α. Δήλωση για τη χορήγηση βεβαιώσεων αναβολής στράτευσης για στρατιωτική θητεία (Έντυπο αρ. 4) στους εξουσιοδοτημένους για παράδοση σε κρατούμενους πολίτες στην εφεδρεία (Έντυπο Αρ. 10).

7β. Δήλωση για τη χορήγηση βεβαιώσεων αναβολής στράτευσης για στρατιωτική θητεία (Έντυπο Νο 4) σε κρατούμενους πολίτες όταν αποχωρούν για χρονικό διάστημα μεγαλύτερο των τριών μηνών.

8. Βιβλίο καταγραφής ειδικών εντύπων στρατιωτικής εγγραφής (Έντυπο Νο 13).

9. Λογιστικό βιβλίο μεταφοράς ειδικών εντύπων στρατιωτικής εγγραφής, στρατιωτικών ταυτοτήτων και προσωπικών δελτίων (Έντυπο Νο 11).

10. Βιβλίο εγγραφής στρατιωτικών εγγράφων (στρατιωτικά εισιτήρια).

11. Αρχείο καρτών καταγραφής διαθεσιμότητας προσωπικών καρτών του εντύπου Ν Τ-2 πολιτών σε εφεδρεία και υπηκόων σε στρατολογία.

12. Προσωπική κάρτα (έντυπο Ν Τ-2).

13. Δελτίο εγγραφής οργανισμού.

14. Παραλλαγή της διαταγής για τη διαδικασία εγγραφής και έκδοσης πιστοποιητικών (έντυπο αρ. 4) σε πολίτες στις εφεδρείες σε αναβολή στρατολόγησης κατά την επιστράτευση και σε καιρό πολέμου.

15. Μητρώο ελέγχων για την κατάσταση στρατιωτικής εγγραφής και κράτησης πολιτών στην εφεδρεία.

16. Απόδειξη αποδοχής στρατιωτικής ταυτότητας.

17. Υπόμνημα προς τον Επίτροπο για την επίδειξη των εφεδρικών πολιτών με βεβαιώσεις αναβολής στρατολόγησης κατά την επιστράτευση και σε καιρό πολέμου.

18. Πίνακας ηλικιών πολιτών εφεδρείας που υπόκεινται σε αποκλεισμό από τη στρατιωτική εγγραφή λόγω συμπλήρωσης του ορίου ηλικίας για να είναι στην εφεδρεία.

19. Περίπτωση αλληλογραφίας για θέματα στρατιωτικής εγγραφής και κρατήσεων σε εφεδρεία πολιτών.

20. Λοιπά έγγραφα σύμφωνα με τις απαιτήσεις των στρατιωτικών επιτροπών και των προϊσταμένων οργάνων τοπικής αυτοδιοίκησης.

Η τήρηση στρατιωτικών αρχείων σε οργανισμούς μπορεί να πραγματοποιηθεί στο Αυτοματοποιημένο Σύστημα Ελέγχου Zarnitsa-M, σε συνδυασμό με στρατιωτικές επιτροπές.

Αυτά τα έγγραφα συνήθως διανέμονται σε φακέλους:

ΦΑΚΕΛΟΣ N 1 (έγγραφα που απαιτούνται για εργασία σε περίπτωση δήλωσης ειδικής κατάστασης):

Σχέδιο δράσης για την προσκόμιση πιστοποιητικών (Έντυπο αριθ. 4).

Έντυπα δήλωσης.

Συμπληρωμένα πιστοποιητικά σε φακέλους.

Οδηγίες προς το εξουσιοδοτημένο πρόσωπο για την παράδοση των πιστοποιητικών.

ΦΑΚΕΛΟΣ N 2 (έγγραφα εργασίας για την ειδοποίηση των υπόχρεων για στρατιωτική θητεία κατά τις ώρες εργασίας μέσω σήματος HVAC):

Εντολή κοινοποίησης.

Σχέδιο ειδοποίησης.

Κάρτες ειδοποίησης.

Κάρτα διαδρομής.

Δήλωση για την έκδοση δελτίων ειδοποίησης.

ΦΑΚΕΛΟΣ N 3 (έγγραφα γραφείου στρατιωτικής εγγραφής):

Διαταγή για το διορισμό υπαλλήλου της VUS.

σχέδια εργασίας VUS.

Εσωτερικές εντολές για στρατιωτική εγγραφή.

Διαταγές και οδηγίες ανώτερων αρχών.

Πιστοποιητικό αποδοχής και μεταβίβασης ακινήτου VUS.

ΦΑΚΕΛΟΣ Νο 4 (έγγραφα αλληλογραφίας για θέματα στρατιωτικής εγγραφής και κράτησης εφέδρων στρατιωτικών, ειδοποίηση υπόχρεων στρατιωτικής θητείας).

ΦΑΚΕΛΟΣ Νο. 5 (έγγραφα τήρησης στρατιωτικών αρχείων και κρατήσεων στρατιωτικών εφεδρειών):

Μητρώο επιθεωρήσεων της κατάστασης στρατιωτικής εγγραφής και BGPZ (έντυπο N 34).

Βιβλίο λογιστικών εντύπων (έντυπο αρ. 4).

Βιβλίο Μεταγραφών (Έντυπο Αρ. 4).

Κενά έντυπα (έντυπο N 4).

Έντυπο Νο. 4 για διαγραφή (σε φακέλους).

Λευκές μορφές της μορφής N T-2.

Οδηγίες, κατάλογος θέσεων και επαγγελμάτων για το BGPZ (απόσπασμα από τη λίστα).

Ομοσπονδιακοί νόμοι στον τομέα των VU και BGPZ.

Μια αναφορά για τις συνεχιζόμενες εργασίες σχετικά με τη στρατιωτική εγγραφή και την κράτηση πολιτών στην εφεδρεία παρέχεται μία φορά το χρόνο σύμφωνα με το έντυπο αριθ. Η προθεσμία υποβολής στο Δικαστικό Τμήμα του Ανώτατου Δικαστηρίου της Ρωσικής Ομοσπονδίας είναι η 15η Ιανουαρίου του έτους που ακολουθεί το έτος αναφοράς.

Ένα έτοιμο σχέδιο για τις κύριες υποθέσεις του HR για το πρώτο τρίμηνο του 2019
Διαβάστε στο άρθρο: Γιατί ένας διευθυντής ανθρώπινου δυναμικού πρέπει να ελέγχει τη λογιστική, εάν πρέπει να υποβληθούν νέες αναφορές τον Ιανουάριο και ποιος κωδικός να εγκρίνει για το φύλλο χρόνου το 2019

Οι συντάκτες του περιοδικού "Personnel Business" ανακάλυψαν ποιες συνήθειες των υπαλλήλων προσωπικού χρειάζονται πολύ χρόνο, αλλά είναι σχεδόν άχρηστες. Και μερικά από αυτά μπορεί ακόμη και να προκαλέσουν σύγχυση στον επιθεωρητή GIT.

Επιθεωρητές από το GIT και το Roskomnadzor μας είπαν ποια έγγραφα δεν θα πρέπει πλέον σε καμία περίπτωση να απαιτούνται από τους νεοεισερχόμενους όταν υποβάλλουν αίτηση για απασχόληση. Σίγουρα έχετε κάποια χαρτιά από αυτή τη λίστα. Έχουμε συντάξει μια πλήρη λίστα και επιλέξαμε μια ασφαλή αντικατάσταση για κάθε απαγορευμένο έγγραφο.

Εάν πληρώσετε τις αποδοχές των διακοπών μια ημέρα καθυστέρηση, η εταιρεία θα επιβληθεί πρόστιμο 50.000 ρούβλια. Μειώστε την περίοδο ειδοποίησης για απολύσεις τουλάχιστον μία ημέρα - το δικαστήριο θα επαναφέρει τον εργαζόμενο στην εργασία του. Έχουμε μελετήσει τη δικαστική πρακτική και ετοιμάσαμε ασφαλείς συστάσεις για εσάς.

Η Έλενα Ορεσέτα σε μια αναδημιουργημένη γωνιά του στρατιωτικού γραφείου εγγραφής και στράτευσης. Αγαπημένο μέρος για τους επισκέπτες.

«Σας προτρέπω ξανά να με δεχτείτε ως εθελοντή. Εργάζομαι στο Υδρογραφικό Τμήμα του Βόρειου Στόλου. Έχω μια κράτηση, αλλά για άλλη μια φορά σας ζητώ να την ακυρώσετε και να τη στείλετε σε οποιοδήποτε μέτωπο.” Αυτή η δήλωση, γραμμένη με μελάνι στις 21 Αυγούστου 1941 από κάποιον I. N. Trifonov, παρουσιάζεται στην έκθεση του περιφερειακού μουσείου τοπικής ιστορίας. Κοντά βρίσκεται ένας άλλος, από την ίδια χρονιά - από τον 16χρονο Νικολάι Βολόσεβιτς, με αίτημα να τον δεχτεί ως εθελοντή στον Κόκκινο Στρατό: «... και θα εκτελέσω τις εντολές των διοικητών χωρίς καμία διαμάχη. ”

Η ιστορία των στρατιωτικών επιτροπών στη χώρα μας ξεκίνησε με το Διάταγμα των Λαϊκών Επιτρόπων. Το κύριο καθήκον του νέου θεσμού ήταν να δημιουργήσει έναν επαγγελματικό στρατό που θα μπορούσε να υπερασπιστεί την Πατρίδα, δήλωσε η Ιρίνα Λισόβαγια, αντιπρόεδρος της περιφερειακής επιτροπής πολιτισμού και τέχνης, στην τελετή έναρξης της έκθεσης. - Όπως είναι φυσικό, η πορεία των επιτροπών είναι άρρηκτα συνδεδεμένη με την ιστορία των Ενόπλων Δυνάμεων της χώρας. Κατά τη διάρκεια των μεγάλων 80 ετών υπήρξαν διαφορετικές περίοδοι, ήρεμες και όχι τόσο ήρεμες.

Τις πρώτες μέρες του Μεγάλου Πατριωτικού Πολέμου, οι πολίτες κινητοποιήθηκαν στις τάξεις του Κόκκινου Στρατού το συντομότερο δυνατό. Στην περιοχή του Μουρμάνσκ, περισσότεροι από 30 χιλιάδες άνθρωποι προσχώρησαν σε αυτό. Στρατιωτικοί υπάλληλοι του γραφείου εγγραφής και στράτευσης προσέλαβαν και εκπαίδευσαν εθελοντές. Στα μεταπολεμικά χρόνια, τα κύρια καθήκοντα έγιναν η εγγραφή και η απασχόληση πρώην στρατιωτών.

Ήταν τα στρατιωτικά γραφεία εγγραφής και στράτευσης που ασχολούνταν με τη στρατολόγηση αποσπασμάτων για την εκπλήρωση του διεθνούς καθήκοντος στο Αφγανιστάν και την Τσετσενία, για την εξάλειψη του ατυχήματος στο Τσερνομπίλ. Τώρα οι κύριες λειτουργίες περιλαμβάνουν την επιστράτευση, τη στρατολογική εργασία και την πατριωτική εκπαίδευση της νεολαίας.

- «Η ιστορική διαδρομή των στρατιωτικών επιτροπών της περιοχής του Μουρμάνσκ» δεν είναι απλώς μια έκθεση, είναι ένα πραγματικό έργο. «Πολύ ενδιαφέρον, και χωρίς τη συμμετοχή των στρατιωτικών γραφείων εγγραφής και στρατολόγησης της περιοχής μας, δεν θα είχε πραγματοποιηθεί», πήρε τον λόγο η Έλενα Χιμτσούκ, διευθύντρια του περιφερειακού μουσείου τοπικής γνώσης. - Τα περισσότερα εκθέματα παρασχέθηκαν από ένστολους. Και αντικείμενα και έγγραφα από τις συλλογές μας τα συμπληρώνουν πολύ αρμονικά.

Στους τοίχους του εκθεσιακού χώρου υπάρχουν φωτογραφίες που τραβήχτηκαν σε διάφορα χρόνια. Για παράδειγμα, οι επισκέπτες μπορούν να δουν πλάνα από τις αρχές της δεκαετίας του '30 του περασμένου αιώνα: εκπαίδευση νέων σε στρατιωτικές υποθέσεις στην Kandalaksha, αμοιβές εκπαίδευσης στο Murmansk, μελέτη βαρέος πολυβόλου κατά τη διάρκεια στρατιωτικών μαθημάτων στο περιφερειακό κέντρο. Και στον άλλο τοίχο υπάρχουν σύγχρονα χρονικά: φωτογραφίες από αποστολές αναζήτησης και βελτίωση στρατιωτικών τάφων, αποδοχή νεαρών βορείων στον Στρατό Νέων. Όλα αυτά εντάσσονται επίσης στις εργασίες του στρατιωτικού μητρώου και του στρατολογικού γραφείου.

Η έκθεση αποδείχθηκε πολύ γεμάτη εκδηλώσεις. Ξοδέψαμε πολύ καιρό επιλέγοντας υλικά για αυτό, με τη συμμετοχή δημοσίων προσώπων που παρείχαν εκθέματα από προσωπικά αρχεία», δήλωσε ο Oleg Shevelev, αναπληρωτής περιφερειακός στρατιωτικός επίτροπος. - Πάνω από τρία χρόνια, περισσότεροι από 16 χιλιάδες στρατεύσιμοι κλήθηκαν στην περιοχή. Αυτό, όπως λένε, βρίσκεται στην επιφάνεια της δουλειάς μας. Αλλά πολλά μένουν στη σκιά. Για παράδειγμα, πρόσφατα αναζητούμε ενεργά τους νεκρούς, κατόχους βραβείων που δεν έχουν παραδοθεί.

Τα νεαρά μέλη του Στρατού που ήρθαν στην τελετή έναρξης της έκθεσης άκουσαν με προσοχή τους ομιλητές και κοίταξαν τα εκθέματα. Ίσως το πιο αγαπημένο μέρος της έκθεσης μεταξύ των επισκεπτών ήταν η γωνιά του στρατιωτικού ληξιαρχείου: ένα τραπέζι στο οποίο υπήρχε ένα παλιό τηλέφωνο και μια γραφομηχανή. Οι νεαροί βόρειοι τράβηξαν χαρούμενα φωτογραφίες με αυτά τα αντικείμενα, προσπαθώντας να φανταστούν νοερά πώς θα ήταν να πληκτρολογούσες κείμενο σε μια τέτοια συσκευή.

Κάθε έκθεμα πρέπει να εξετάζεται προσεκτικά και τα έγγραφα να διαβάζονται προσεκτικά», μοιράστηκε την άποψή της η Έλενα Ορεσέτα, ειδική στις εκστρατευτικές και εκθεσιακές δραστηριότητες του μουσείου. - Δώστε προσοχή σε αυτόν τον βαρύ φάκελο. Αυτό είναι ένα βιβλίο κηδειών από το στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στρατολόγησης Kirov για την περίοδο από 22 Ιουνίου 1941 έως 1 Ιουλίου 1942. Και εδώ είναι οι πληροφορίες από το περιφερειακό στρατιωτικό επιμελητήριο, που εστάλη στον γραμματέα της περιφερειακής επιτροπής του Μουρμάνσκ του Κομμουνιστικού Κόμματος των Μπολσεβίκων, Μαξίμ Σταρόστιν, σχετικά με την κινητοποίηση περισσότερων από 13 χιλιάδων ανθρώπων για να σχηματίσουν την Πολική Μεραρχία. Ανάμεσά τους ήταν εργαζόμενοι επιχειρήσεων και ιδρυμάτων, σκιέρ και κρατούμενοι.

Παρεμπιπτόντως, κατά την επιλογή της επιτροπής, η συντριπτική πλειοψηφία των κρατουμένων - 80-90 τοις εκατό - εξέφρασε την επιθυμία να φύγει αμέσως για το μέτωπο. Συνολικά, από τις 23 Ιουνίου 1941 έως την 1η Απριλίου 1944, επιστρατεύτηκαν από την περιοχή μας σχεδόν 12,5 χιλιάδες κρατούμενοι.

Το σύγχρονο μέρος της έκθεσης δεν φωτίζεται μόνο από φωτογραφίες. Έτσι, το ράφι εμφανίζει ταξιδιωτικές τσάντες με είδη υγιεινής, καθημερινές μερίδες φαγητού και ένα άλμπουμ αποστράτευσης. Στα μανεκέν, που έχουν επίσης θέση στην αίθουσα, οι επισκέπτες θα δουν στρατιωτικές στολές διαφόρων κλάδων του στρατού.