პიროვნების ფსიქოტიპი: კლასიფიკაცია და აღწერა. მიხაილ ბოროდიანსკი8 ფერადი ფსიქოტიპი: ვინ ხარ შენ? პიროვნების ფსიქოტიპების კლასიფიკაცია ხასიათის მიხედვით

პიროვნების ფსიქოტიპი არის ხასიათის თვისებების ერთობლიობა ფსიქოლოგიური თვალსაზრისით. ფსიქოტიპის სწორი განმარტება ხელს შეუწყობს არა მხოლოდ თავად პიროვნების უკეთ გაგებას, არამედ მის მიმართ საჭირო მიდგომის პოვნასაც.

ძირითადი თეორია

არ არსებობს კრიტერიუმებისა და შეფასებების ერთიანი სისტემა, რომლის დახმარებითაც შეიძლება გამოვიდეს ფსიქოტიპების ერთი მიმდინარე კლასიფიკაცია. ყველაზე პოპულარულია კარლ იუნგის თეორია, რომელიც ეფუძნება ფსიქიკურ ფუნქციებსა და დამოკიდებულებებს. უპირველეს ყოვლისა, მან გამოავლინა ინტროვერსიისა და ექსტრავერსიის მასშტაბები.

ინტროვერტების ენერგია მიმართულია შიგნით. ასეთ ადამიანს ურჩევნია საკუთარი თავის განვითარება და დროის გატარება საკუთარ თავთან, ვიდრე გარე სამყაროსთან აქტიური კომუნიკაცია. ინტროვერტი აქტიურია და სიხარულით "ფუჭად" საკუთარ ენერგიას გარშემომყოფებზე.

ასევე, კ. იუნგი თავის ნამუშევრებში იყენებდა „პიროვნების ფუნქციის“ კონცეფციას. მან მათ შორის შეიტანა შეგრძნება და აზროვნება, ინტუიცია და გრძნობა.

კონკრეტული ფუნქციის უპირატესობის, მათი კომბინაციისა და ფსიქოლოგიური დამოკიდებულებიდან გამომდინარე, მან გამოავლინა პიროვნების 8 ფსიქოტიპი. ისინი საჭიროა არა მხოლოდ ფსიქოლოგიური მახასიათებლების უზარმაზარი მრავალფეროვანი კვლევისა და ორგანიზებისთვის, არამედ შესანიშნავი დახმარებაა პრაქტიკოსი ფსიქოლოგისთვის.

ექსტრავერსიაზე დაფუძნებული ტიპები

ინტროვერსიაზე დაფუძნებული

პიროვნების აქცენტირება

ფსიქოლოგები განასხვავებენ პიროვნების რამდენიმე ტიპს ან აქცენტირების ტიპებს. პიროვნების ტიპი არის ხასიათის თვისებების ერთობლიობა, რომელიც განსაზღვრავს არა მხოლოდ ინდივიდის ქცევას, არამედ მის ცხოვრების წესს და ქცევას საზოგადოებაში.პრაქტიკულ ფსიქოლოგიასა და ფსიქოთერაპიაში გამოიყენება ისეთი ტიპები, რომლებიც მიღებული და სისტემატიზებულია ანდრეი ლიჩკოს მიერ. მისი სუფთა სახით, თითოეული ტიპი საკმაოდ იშვიათია, მაგრამ თუ თქვენ გაქვთ საჭირო უნარები, შეგიძლიათ განსაზღვროთ ადამიანში აქცენტირების წამყვანი ტიპი.

პიროვნების ტიპი	აღწერა
ჰიპერთიმიური ტიპი	ასეთი ადამიანები უაღრესად აქტიური, ამაღელვებელი და მხიარულები არიან. ისინი აქტიურები არიან, წარმართავენ საკმაოდ წარმატებულ და მრავალფეროვან ცხოვრების წესს, ადვილად ეწყობიან ხალხთან და იღებენ ლიდერის როლს. მათი დაუოკებელი წყურვილი აქტიურობისა და ელვარე ენერგია იზიდავს სხვებს და ასეთ ადამიანებს კომპანიის სულად აქცევს. თუმცა, ხშირად უარს ამბობენ დაწყებულზე და სწრაფად კარგავენ ინტერესს ყველაფრის მიმართ. ხშირად მათი ქმედებები ნაკარნახევია არა პრინციპებით ან ზნეობით, არამედ წამიერი სურვილებითა და ახალი გამოცდილების წყურვილით. მათ არ შეუძლიათ სერიოზულად აღიქვან თავიანთი პასუხისმგებლობები და არ არიან ადაპტირებული ხანგრძლივ, ერთფეროვან სამუშაოზე.
ციკლოიდური ტიპი	ასეთი ადამიანები ხშირად ექვემდებარებიან განწყობის ცვალებადობას. ხალისიანობისა და სიძლიერის ფაზას მოკლე დროში (1-2 კვირა) ენაცვლება ლეთარგია და პასიური ქცევა. მაღალი განწყობის პერიოდში ისინი ადვილად შეიძლება შეცდომით მივიჩნიოთ დაბალ განწყობის დროს, ჩნდება დისტიმური ტიპის აქცენტირების ნიშნები.
დისთიმიური ტიპი	ასეთ ადამიანებს ჩვეულებრივ პესიმისტებს უწოდებენ. ისინი არიან სერიოზულები, თავშეკავებულნი, ხშირად დეპრესიულ გუნებაზე და ჩუმად. დისთიმიური ტიპის ადამიანები ურჩევნიათ თავი აარიდონ ხმაურიან კომპანიებს და არ შევიდნენ კონფლიქტებში. მათი სოციალური წრე მცირეა, აქვთ ძლიერი მორალი და ხელმძღვანელობენ საკუთარი პრინციპებით. პროფესიები, რომლებიც საჭიროებენ აქტიურობას და ენერგიულ საქმიანობას, მათთვის არ არის შესაფერისი. დისთიმიური ტიპის ადამიანები აფასებენ მშვიდ, გაზომილ ცხოვრებას და ირჩევენ იმავე ტიპის სამუშაოს.
ეპილეპტოიდური ტიპი	ამ ტიპის აქცენტის მქონე ადამიანებს ემოციები ამოძრავებთ. ისინი ცუდად აკონტროლებენ საკუთარ იმპულსებს, მიდრეკილნი არიან გაბრაზებისკენ, იმპულსურები არიან და არ აქვთ თავშეკავება. კონფლიქტურ სიტუაციებში ისინი თავს ისე გრძნობენ, როგორც თევზი წყალში, ხშირად თავად იწყებენ ჩხუბს და სკანდალებს. ისინი კარგად ვერ ხვდებიან სხვა ადამიანებთან და ვერ ახერხებენ გუნდში ჯანსაღი სამუშაო ატმოსფეროს შენარჩუნებას. ისინი ქვეცნობიერად ანგრევენ ყველა ურთიერთობას, ხშირად თრგუნავენ და თრგუნავენ სუსტ ინდივიდებს.
ჩარჩენილი ტიპი	ამ ტიპის პიროვნებები ფაქტიურად „იჭედებიან“ საკუთარ აზრებში, გამოცდილებასა და სიტუაციებში. მათთვის საკმაოდ რთულია გადართვა, უჭირთ წყენის დავიწყება და მკვეთრად გრძნობენ უსამართლობას საკუთარი თავის მიმართ. შურისმაძიებელი, შურისმაძიებელი, გაჭიანურებული კონფლიქტებისკენ მიდრეკილი. ამავდროულად, ასეთ ადამიანებს მოსწონთ დომინირება და მკაფიოდ განსაზღვრონ მეგობრები და მტრები საკუთარი თავისთვის. მათ ხასიათში დომინირებს ეგოისტური აფექტი, რომელსაც ექვემდებარება მისი ყველა მოქმედება.
ლაბილური ტიპი	ამ ტიპის ადამიანები ხშირად განიცდიან განწყობის ცვალებადობას და მკვეთრად რეაგირებენ სხვების ყურადღებაზე. მათი გაზრდილი მგრძნობელობის გამო, ისინი ხშირად ემოციურად შორდებიან საყვარელ ადამიანებს რაიმე სახის ტრავმის შედეგად.
ასთენო-ნევროზული ტიპი	ამ ტიპის პიროვნების თვალსაჩინო მაგალითია ჰიპოქონდრია. ისინი სწრაფად იღლებიან, ღიზიანდებიან და მიდრეკილნი არიან ემოციური აშლილობისკენ. პროფესიონალურად, ისინი ცდილობენ თავიანთი საქმის ფრთხილად შესრულებას და ძალიან გულმოდგინედ ასრულებენ თავიანთ მოვალეობებს.
მგრძნობიარე ტიპი	ამ ტიპის პიროვნებები მგრძნობიარე და ძალიან შთამბეჭდავია. ისინი ხშირად განიცდიან კომპლექსებს და არასრულფასოვნების გრძნობას და ხშირად ხდებიან დაცინვის ობიექტი. საზოგადოებასთან სათანადო ურთიერთობით, ისინი ავლენენ სიკეთეს და ცდილობენ დაეხმარონ ახლობლებს.
ფსიქასთენიური ტიპი	ასეთი ადამიანები მიდრეკილნი არიან თვითგამოკვლევისა და გადაჭარბებული რეფლექსიისკენ. მათთვის რთულია გადაწყვეტილების მიღება; მათი გამორჩეული თვისებაა თვითკრიტიკის მაღალი დონე და საიმედოობა;
შიზოიდური ტიპი	ასეთ ადამიანებს ახასიათებთ იზოლაცია და სხვა ადამიანებთან საერთო ენის პოვნის აბსოლუტური უუნარობა. მათ ახასიათებთ ემოციური დაღლილობა და ინტუიციის თითქმის სრული ნაკლებობა. შიზოიდური ტიპის ადამიანები სტაბილურები არიან და აქვთ მდიდარი შინაგანი სამყარო.
ისტერიული ტიპი	ასეთ ადამიანებს უყვართ ყურადღების ცენტრში ყოფნა, საკმაოდ ეგოისტები არიან, მაგრამ ამავე დროს საკუთარ თავში არ არიან დარწმუნებული. ისინი არ იტანენ დარტყმებს საკუთარ სიამაყეს და მიდრეკილნი არიან დემონსტრაციული ქცევისკენ.
არასტაბილური ტიპი	ასეთი ადამიანების მთავარი ხასიათის თვისება სიზარმაცე და შრომისმოყვარეობაა. მათთვის რთულია კონცენტრირება, თვითსწავლის უნარი თითქმის ნულის ტოლია. არასტაბილური პიროვნების ტიპის ადამიანები მიდრეკილნი არიან ცარიელ გართობისკენ გართობის მიზნით. ისინი ისწრაფვიან საკუთარი თავის კონტროლის ნაკლებობისკენ და იშვიათად აღიარებენ სხვა ადამიანების ავტორიტეტებს.
კონფორმული ტიპი	მთავარი თვისებაა გამორჩევის სურვილი. ამ ადამიანებს უყვართ ხალხში ყოფნა და მის კანონებს ემორჩილებიან. კონფორმიზმი და საზოგადოებრივი აზრის ბრმა რწმენა მათ იდეალურ შემსრულებლებად და საზოგადოების წევრებად აქცევს.

* * *

ეძღვნება ვიქტორ ტოლკაჩოვს

მეორე გამოცემის წინასიტყვაობა

ძვირფასო მკითხველო!

უკვე ხუთ წელზე მეტი გავიდა ჩემი წიგნის რუსულ ენაზე პირველი გამოცემის გამოსვლიდან. ამ დროის განმავლობაში ვექტორულმა ფსიქოლოგიამ სტაბილური ადგილი დაიკავა პრაქტიკულ მეთოდებს შორის, რომლებიც ხელმისაწვდომია არა მხოლოდ სპეციალისტებისთვის, არამედ ნებისმიერი ადამიანისთვის, ვისაც სურს უკეთ გაიგოს საკუთარი თავი და გარშემომყოფები.

მე მივიღე ასობით პასუხი მკითხველისგან: ექიმებისა და მასწავლებლებისგან, მსახიობებისა და მეწარმეებისგან, მრავალი სხვა პროფესიის წარმომადგენლებისგან - ყველა მათგანმა შეძლო ახალი სიმაღლეების აწევა თავიანთ საქმიანობაში და ადამიანებთან ურთიერთობაში.

ბოლო რამდენიმე წლის განმავლობაში ინტერნეტში გამოჩნდა მრავალი სტატია და ტრენინგი ამ ტექნიკის შესახებ. და რაც უფრო მეტია ისინი, მით უფრო ხმამაღლა ჟღერს კამათი ვექტორული ფსიქოლოგიის შესახებ: არის ეს ყველა პრობლემის გადაჭრის საშუალება თუ ადამიანის გამარტივებული აღწერა, რომელსაც პრაქტიკული მნიშვნელობა არ აქვს? სინამდვილეში არც ერთი და არც მეორე. ვექტორული ფსიქოლოგია არის ადამიანის სულის საიდუმლოებების მარტივი და ხელმისაწვდომი გზამკვლევი, რომელიც პასუხობს ორ მნიშვნელოვან კითხვას: „როგორ გავიგოთ?“ და "რა უნდა გააკეთოს?"

თქვენ შეგიძლიათ დაიწყოთ წიგნის კითხვა ნებისმიერი ადგილიდან: ყველა გვერდზე ნახავთ რაიმე საინტერესოს თქვენს შესახებ ან თქვენს ახლობელ ადამიანზე. და მრავალი მაგალითი და ისტორია ცხოვრებიდან გაგაოცებთ მთელი გულით.

გისურვებ სიხარულს ამ წიგნის კითხვით და ადამიანებთან კომუნიკაციის სიმსუბუქეს!

მიხაილ ბოროდიანსკი

სანქტ-პეტერბურგი, 2017 წ

ავტორისგან

1994 წელს დავესწარი უცნაურ სემინარს. იქ ცნობისმოყვარეობამ კი არ მიმიყვანა, არამედ რაღაც ახლისკენ ლტოლვამ. ეს არ იყო ჩემს ცხოვრებაში ყველაზე სახალისო პერიოდი: არ მქონია ის პირადი და სექსუალური ურთიერთობები, რაზეც ვოცნებობდი, ვიშოვი ბევრად ნაკლები, ვიდრე მინდოდა და, როგორც ჩანდა, საერთოდ არ ვაკეთებდი იმას, რაც ღმერთმა მომცა სიცოცხლე. ამისთვის.

სემინარის წამყვანი, ენერგიული ბიჭი, სახელად ვიქტორ ტოლკაჩოვი, დაჰპირდა, რომ ყველას ასწავლის საკუთარი თავის და სხვების გაგებას, საკუთარ თავთან და სხვებთან ჰარმონიაში ცხოვრებას, კარიერაში წარმატებებს და 12 გაკვეთილში ცხოვრების ყველა სიხარულს. როცა ამ სიას სექსუალური ჰარმონია და ბედნიერი ოჯახური ცხოვრება დაემატა, მე, როგორც "ნორმალური" ადამიანი, ავდექი და გასასვლელისკენ გავემართე. იმ მომენტში ჩემთვის სრულიად ნათელი გახდა, რომ ეს ყველაფერი სრული სისულელე იყო.

კარებთან შევბრუნდი. წამყვანმა შემომხედა და უემოციოდ მითხრა: „დარჩი მესამე გაკვეთილამდე“.

რატომ დავრჩი? უბრალოდ მინდოდა მოგვიანებით მივსულიყავი მასთან და გამომწვევად მეკითხა: „კარგად? რატომ ჯანდაბა დავკარგე აქ სამი საღამო?”

და მართლაც, ერთი კვირის შემდეგ მივუახლოვდი ტოლკაჩოვს, მაგრამ სულ სხვა რამისთვის. ვუთხარი, რომ მეც მინდა ასეთი ტრენინგის ჩატარება. ”თქვენ შეგიძლიათ ამის გაკეთება”, - უპასუხა ვიქტორმა ცოტათი დაფიქრების შემდეგ (მას უყვარდა ასე დარეკვა - ბოლო მარცვლის აქცენტით). და ორი კვირის შემდეგ მან მაჩუქა თავისი პირველი წიგნი - "სისტემური აზროვნების ფუფუნება" - მიძღვნილი წარწერით:

მშვენივრად მივხვდი რაზეც იყო საქმე და მაშინაც ვფიქრობდი წიგნზე, რომელიც ახლა ხელში გიჭირავს.

მას შემდეგ მრავალი წელი გავიდა. ახლა თავს სრულყოფილად ვგრძნობ როგორც პროფესიაში, ასევე პირად ცხოვრებაში. საკუთარი თავის გაგება, რომელიც ერთხელ ვიქტორ ტოლკაჩოვმა მომცა, უფრო ჰოლისტიკური გახდა, ყოველდღე მეხმარება გამოვავლინო ჩემი პოტენციალი: გამოვაქვეყნებ ფსიქოლოგიურ ჟურნალს, ვქმნი ფართომასშტაბიან ინტერნეტ პროექტებს, ვატარებ ლაივ ტრენინგებს, ვაშენებ წარმატებულ კომპანიას და ვშოულობ ფულს. ის გზები, რომლებიც სიამოვნებას მანიჭებს.

ერთმანეთის ღრმა გაგების წყალობით, მე და ჩემმა მეუღლემ მრავალი წლის განმავლობაში შევინარჩუნეთ ძლიერი გრძნობები და წარმატებით გადავლახეთ ოჯახური ცხოვრების ბუნებრივი სირთულეები. ჩვენი შვილების ბუნებრივი მახასიათებლების მიღება გვეხმარება ვუზრუნველვყოთ მათ მხარდაჭერა და პირობები მათი განვითარებისთვის, რათა გაიზარდონ თავისუფალი, პასუხისმგებელი და ბედნიერი. გარდა ამისა, თავს უფრო ჯანმრთელად და ძლიერად ვგრძნობ, ვიდრე 20 წლის წინ.

ამიტომ, დიდი სურვილი მაქვს ჩემი ცოდნა და გამოცდილება შემდგომში გადავიტანო: წლების განმავლობაში პეტერბურგში და სხვა ქალაქებში ჩავატარე ოთხასზე მეტი ტრენინგი, რომლებმაც ექვს ათასზე მეტი ადამიანი მოამზადა. ისინი წარმატებით იყენებენ მიღებულ ცოდნას სამსახურში და პირად ურთიერთობებში, ზოგი უკვე თავად ატარებს ტრენინგს ვექტორულ ფსიქოლოგიაში.

ვიქტორთან ჩვენი ურთიერთობა ყოველთვის გლუვი არ იყო: ვკამათობდით, რაღაცას ვუმტკიცებდით ერთმანეთს და თითოეული წინ წავედით - ჩვენი მიმართულებით. ხანდახან ისე ვთანხმდებოდით, რომ შესაძლოა რამდენიმე თვე არ გვქონოდა ურთიერთობა. როდესაც ყველა უთანხმოება ჩვენს უკან იყო, ვიქტორმა მომცა სტატიების კრებული, რომლის ერთ-ერთი ავტორიც ის იყო. ეს მის სიკვდილამდე ცოტა ხნით ადრე მოხდა და ამ წიგნზე წარწერა დღემდე მაძლევს ძალას გავაგრძელო ჩვენი საერთო საქმე:

მიხაილ ბოროდიანსკი

პეტერბურგი, 2012 წ

პირველი გამოცემის გამომცემლისგან: ვექტორული ფსიქოლოგიის შესახებ

1908 წელს ზიგმუნდ ფროიდმა გამოაქვეყნა სტატია „ხასიათი და ანალური ეროტიკა“, რომელიც გახდა პერსონაჟის შესახებ ფსიქოანალიტიკური სწავლების დასაწყისი. ამ სტატიაში მოკლედ რომ აღწერს ანუსის მაღალი მგრძნობელობის მქონე ადამიანების ფსიქოლოგიურ მახასიათებლებს, ფროიდმა დაავალა თავისი მიმდევრები:

„ყურადღება უნდა მიაქციოთ

და სხვა ტიპის პერსონაჟებზე და გაარკვიეთ

არის რაიმე კავშირი სხვა შემთხვევებში?

გარკვეული ეროგენული ზონებით“.

და მიმდევრებს დიდხანს არ მოუწიათ ლოდინი. მალე გამოჩნდა ახალი სტატიები ამ თემაზე: ერნესტ ჯონსი - "ანალურ-ეროტიული ხასიათის თვისებების შესახებ", ჰანს ფონ ჰალინგბერგი - "ანალური ეროტიზმი, შიშის სიყვარული და სიჯიუტე", ასევე ორი სტატია სხვა ეროგენული ზონების შესახებ (სხეულზე ხვრელები) და მათთან დაკავშირებული პერსონაჟები: ისიდორ ზადგერი - „ურეთრალური ეროტიკა“ და „კანისა და კუნთოვანი სისტემის ეროტიკა“. ამრიგად, გასული საუკუნის დასაწყისში მოკლედ იყო აღწერილი ტანის ღიობებთან დაკავშირებული ხასიათის ტიპები: ანალური, ურეთრალური, კანის და კუნთოვანი.

მეოცე საუკუნის ბოლოს პეტერბურგელმა ფსიქოლოგმა ვიქტორ კონსტანტინოვიჩ ტოლკაჩოვმა (1947–2011), შთაგონებული ფროიდის და მისი კოლეგების ნამუშევრებით, აღწერა პერსონაჟების ტიპები, რომლებიც დაკავშირებულია თავზე ღიობებთან (თვალები, ყურები, ცხვირი და პირი). როგორც თავად ტოლკაჩოვმა თქვა, ეს შესაძლებელი გახდა მისი მასწავლებლის, აკადემიკოს ვლადიმერ ალექსანდროვიჩ განზენის (1909–1996) წყალობით, რომლის წიგნი „სისტემის აღწერილობები ფსიქოლოგიაში“ ემსახურებოდა მგრძნობიარე ღიობების სისტემატური ხედვის საფუძველს.

ამრიგად, ვიქტორ ტოლკაჩოვმა შექმნა ჰოლისტიკური სისტემა, რომელიც მოიცავს რვა ადამიანის პერსონაჟს. მან შემოიტანა „ვექტორის“ ცნება და თავის თეორიას უწოდა „სისტემა-ვექტორული ფსიქოანალიზი“. ვექტორი გაგებულია, როგორც ფსიქოლოგიური და ფიზიოლოგიური თვისებების ერთობლიობა (ხასიათი, ჩვევები, ჯანმრთელობა და ა.შ.), რომელიც დაკავშირებულია ადამიანის სხეულის ერთ-ერთ მგრძნობიარე ხვრელთან. "პიროვნების ტიპის" ჩვეულებრივი კონცეფციისგან განსხვავებით (რომელიც ჩვეულებრივ ერთია), ადამიანში რამდენიმე ვექტორია და ყველა მათგანს შეიძლება ჰქონდეს განსხვავებული პოტენციალი: 0-დან 100%-მდე. ეს სისტემა გახდა ვიქტორ ტოლკაჩოვის ტრენინგის საფუძველი, რომელიც მან ოცდაათი წლის განმავლობაში ჩაატარა რუსეთში, გერმანიასა და აშშ-ში: ამ ხნის განმავლობაში ექვსი ათასზე მეტი ადამიანი გახდა მისი სტუდენტი.

მიხაილ ბოროდიანსკიმ, ვიქტორ ტოლკაჩოვის ერთ-ერთმა პირველმა სტუდენტმა, ვექტორული თეორია შემეცნებით-აღწერითიდან პრაქტიკულში გადააქცია და მას "ფსიქოლოგიური ვექტორების სისტემა" უწოდა. მისი მთავარი წვლილი იყო ახალი კონცეფციის დანერგვა "ვექტორის მიღება", რომელიც აღმოჩნდა გასაღები ამ ცოდნის პრაქტიკული გამოყენებისთვის. მიმღებლობა არის დამოკიდებულება ჩვენი ან სხვისი ვექტორის გამოვლინებების მიმართ, როცა მათ განსჯის გარეშე აღვიქვამთ, ანუ კარგსა და ცუდზე, აუცილებელ და არასაჭიროებად დაყოფის გარეშე. გარდა ამისა, მიღება არის იმის აღიარება, რომ ვექტორის ნებისმიერი გამოვლინება ემსახურება რაღაცას, თუნდაც ახლა ვერ გავიგოთ. მიხაილ ბოროდიანსკიმ შექმნა ფორმულა ვექტორის მიღების გამოთვლისთვის და თანაავტორი ტესტი, რომელიც საშუალებას აძლევს ადამიანს შეაფასოს თითოეული ვექტორის თანდაყოლილი პოტენციალი და მისი მიღების ხარისხი. ტოლკაჩოვ-ბოროდიანსკის ტესტის გავლა ნებისმიერ მსურველს შეუძლია ინტერნეტში www.psy8.ru

მიხაილ ბოროდიანსკის გარდა, ვიქტორ ტოლკაჩოვის რამდენიმე სტუდენტი ავითარებს ვექტორულ თეორიას სხვადასხვა მიმართულებით, ატარებს ტრენინგებს, წერს სტატიებსა და წიგნებს. მათ შორისაა ლუდმილა პერელშტეინი (წიგნი "ფრთხილად: ბავშვებო! ან სახელმძღვანელო მშობლებისთვის, რომლებიც შეიძლება გაოცდნენ"), ელენა კუდრიავცევა (ტრენინგები და სტატიები ვექტორული სისტემის გამოყენების შესახებ კონსულტაციაში), იური ბურლანი (პორტალი "სისტემა-ვექტორი". ფსიქოლოგია“), ალექსანდრე და ტატიანა პრელები (წიგნი „რატომ გავიზარდეთ ასე?“) და სხვები.

წიგნი, რომელიც ხელში გიჭირავთ, აერთიანებს რამდენიმე ათეული წლის განმავლობაში დაგროვილ ცოდნასა და გამოცდილებას. იგი დეტალურად აღწერს პერსონაჟის რვა ტიპს, უზრუნველყოფს ვექტორების მიღებისა და განხორციელების ალგორითმს საკუთარ თავში და სხვა ადამიანებში და იყენებს მრავალ პრაქტიკულ მაგალითს იმის საჩვენებლად, თუ როგორ გამოვიყენოთ ეს ცოდნა სხვადასხვა სიტუაციებში.

ვექტორების გაცნობა და მათი მიღება დაეხმარება მკითხველს დაამყაროს ჰარმონიული ურთიერთობა საკუთარ თავთან და სხვებთან, თავი იგრძნოს მთლიანობაში, იპოვნოს საკუთარი გზა ცხოვრებაში და მიჰყვეს მას ჰარმონიულად და სიამოვნებით.

გისურვებთ საინტერესო კითხვას და წარმატებებს საკუთარი თავის შესწავლაში.

ანატოლი სეკერინი

გამომცემლობა "ლომონოსოვის" დირექტორი

მოსკოვი, 2012 წ

შენიშვნა

ამ წიგნში მოცემული ზოგიერთი იდეა და მაგალითი აღებულია ვ.კ. ტოლკაჩოვის სემინარებიდან, სხვები - ავტორის საკუთარი გამოცდილებიდან და მისი კოლეგებიდან. ტექსტში რაიმე დამთხვევის ან ანალოგიის შემთხვევაში, სწორი იქნება ისეთი ფრაგმენტების ავტორობის აღიარება, როგორიც არის ვ.კ.

თავი 1. ყავისფერი ვექტორი - ანუსი

სადაც ყველაფერი დაიწყო

ვექტორული ფსიქოლოგია სათავეს იღებს ზიგმუნდ ფროიდის 1908 წელს დაწერილი მოკლე სტატიიდან. ნაშრომში სახელწოდებით „ხასიათი და ანალური ეროტიკა“ ფროიდი აღწერს პიროვნების განსაკუთრებულ ტიპს, რომელსაც აქვს რამდენიმე ხასიათის თვისების სტაბილური კომბინაცია (მათ შესახებ მალე შეიტყობთ).

ბავშვობაში ამ ადამიანებს გარკვეული პრობლემები ჰქონდათ როგორც ერთ ფიზიოლოგიურ ფუნქციასთან, ასევე ამ ფუნქციაზე პასუხისმგებელ ორგანოსთან.

ასე რომ, ფროიდი ასკვნის, რომ ეს პერსონაჟი ორგანულადდაკავშირებულია ჩვენს ორგანიზმში კონკრეტული ორგანოს ფუნქციონირებასთან.

რა არის საინტერესო ამ უჩვეულო აღმოჩენაში?

არსებითად, ფროიდი აქ ამბობს, რომ ადამიანის ხასიათი დაკავშირებულია არა აღზრდასთან, ცხოვრების პირობებთან ან სხვა გარე ფაქტორებთან, არამედ ზოგიერთი ორგანოს ფუნქციასთან. ეს საკმაოდ თამამი განცხადებაა მე-20 საუკუნის დასაწყისისთვის.

საიდუმლო არ არის, რომ ბევრი მეცნიერი (მაგალითად, ჰიპოკრატე) დიდი ხანია აკავშირებს ადამიანის ხასიათს გულის, ღვიძლისა და სხვა შინაგანი ორგანოების აქტივობასთან. მაგრამ ფროიდი თავის კვლევაში სულ სხვა რამეზე საუბრობდა. ის გამომდინარეობდა იქიდან, რომ ჩვენი სხეული არის დახურული სისტემა, რომელიც აკავშირებს (კომუნიკაციას) გარე გარემოსთან რამდენიმე „ხვრელით“. ხვრელების ვარიანტების გამოთვლა ადვილია, თუ გავითვალისწინებთ ჩვენს სხეულზე არსებულ ადგილებს, სადაც უწყვეტი კანი წყდება:

6. ურეთრა (ანუ ურეთრა); ეს ასევე მოიცავს საშოს.

7. კანი (უფრო ზუსტად, კანის „საკუთარი“ ღიობები: ფორები, ცხიმოვანი და საოფლე ჯირკვლები).

8. ჭიპი* (ვარსკვლავით აღვნიშნოთ, რადგან დაბადების შემდეგ ის წყვეტს გახსნას. მაგრამ არ იფიქროთ, რომ ჩვენი პერსონაჟი მხოლოდ დაბადების შემდეგ ყალიბდება!).

ასე რომ, ფროიდის მთავარი აზრი იყო, რომ სწორედ ეს ხვრელები, უფრო სწორედ, ამ ზონების მგრძნობელობა ახდენს ყველაზე ძლიერ გავლენას ჩვენს ხასიათზე. ასი წლის წინ ფროიდმა ჯერ არ იცოდა (ან არ იყო მზად ღიად გამოეცხადებინა), რომ ჩვენი ხვრელების მგრძნობელობა განსაზღვრავს ადამიანის ცხოვრების ყველა სფეროს: ჯანმრთელობადან სექსუალურ პრეფერენციებამდე, პროფესიის არჩევიდან ბიზნესის კეთების სტილამდე.

სისუფთავე აქ ნიშნავს არა მხოლოდ ფიზიკურ სისუფთავეს, არამედ კეთილსინდისიერებას ვალდებულებების შესრულებაში: ამ თვალსაზრისით „მოწესრიგებულ“ ადამიანებს შეიძლება დაეყრდნოთ...“

იცნობთ ასეთ ადამიანებს? თუ თქვენს ნათესავებსა და მეგობრებს შორის არიან ისეთებიც, რომელთა ძირითადი თვისებებია სისუფთავე, ეკონომიურობა ან სიჯიუტე, მაშინ კარგად გესმით, ვინ იქნება განხილული ამ თავში. ან იქნებ იცნობთ მთელ ერებსაც, რომელთა სისუფთავე და ეკონომიურობა ლეგენდარულია?

შემდეგ ფროიდი აგრძელებს: „როგორც ჩანს, ისინი მიეკუთვნებოდნენ ჩვილების იმ კატეგორიას, რომლებიც ქოთანზე მოთავსებისას ურჩევნიათ ნაწლავის მოძრაობა არ მოხდეს, რადგან დეფეკაციის აქტი მათ სიამოვნებას ანიჭებს...“

ბევრი იფიქრებს: „რა სისულელეა?! როგორ შეიძლება დეფეკაცია იყოს სასიამოვნო? და ეს რა კავშირშია ადამიანურ გამოვლინებებთან, განსაკუთრებით ბიზნესში?!“. აბა, გავარკვიოთ.

ცნობილია, რომ ადამიანი იბადება გენეტიკურად განსაზღვრული გარეგანი მახასიათებლებით, ფიზიკური პირობებით, ჯანმრთელობის მახასიათებლებით და მრავალი სხვა თვისებით. ყოველივე ზემოთქმულის გარდა, ჩვენ გვაქვს გენეტიკურად განსხვავებული მგრძნობელობა ჩვენი „ეროგენული ზონების“ მიმართ. და ეროგენული ზონები არის იგივე რვა ხვრელი კანის გარშემო. ზოგიერთი ჩვენგანი იბადება განსაკუთრებით მგრძნობიარე ყურებით და კარგი სმენით, ზოგი განსაკუთრებით მგრძნობიარე თვალებით და მწვავე ხედვით და ა.შ.

უფრო მეტიც, "მგრძნობელობა" აქ ნიშნავს არა მხოლოდ ჩვენს გარშემო არსებული სამყაროს აღქმის უნარს. მგრძნობელობა ასევე არის სენსორული ორგანოს ან სხეულის ზოგიერთი უბნის განსაკუთრებული სინაზე (დაუცველობა, დაუცველობა), ანუ მგრძნობელობა დაზიანების, მიკრობების და სხვა გარეგანი გავლენის მიმართ. მაშასადამე, მგრძნობიარე თვალი არა მხოლოდ განსაკუთრებულად მძაფრია, არამედ განსაკუთრებით ნაზი: თვალის პატარა ლაქა შეიძლება დიდ პრობლემად იქცეს ასეთი ადამიანისთვის.

„მგრძნობიარე“ ორგანოს ან ზონის კიდევ ერთი თვისებაა შესაბამისი სიამოვნების მიღების მოთხოვნილება. ძალიან მარტივად შეგვიძლია ვთქვათ, რომ მგრძნობიარე თვალს „უყვარს“ ლამაზი ხედების ყურება, მგრძნობიარე ყურს - ლამაზი ბგერების მოსმენა, მგრძნობიარე ცხვირს - სასიამოვნო სუნი (რაც, რა თქმა უნდა, ყველას აქვს საკუთარი) და ა.შ. მგრძნობიარე ორგანო საკმარისად იღებს ასეთ სიამოვნებას, შემდეგ ის ჰარმონიასა და წონასწორობაშია (ანუ ჯანსაღი). მაგრამ თუ არ არის საკმარისი სიამოვნება, მაშინ იწყება ჯანმრთელობის პრობლემები - არა მხოლოდ ფიზიკური, არამედ ფსიქოლოგიურიც.

Შემაჯამებელი.

მგრძნობიარე ზონა:

არის ტერიტორია ჩვენს სხეულზე, რომელიც დაკავშირებულია რვა ღიობიდან ერთ-ერთთან (ღიობების ტიპები);

– აქვს გარემომცველი სამყაროს გაძლიერებული აღქმა;

– ზონა, რომლის მგრძნობელობის ხარისხი განისაზღვრება გენეტიკურად;

- განსაკუთრებით მგრძნობიარეა დაზიანების მიმართ (ანუ უფრო ნაზი, დაუცველი, „დაუცველი“ ვიდრე სხვები);

- სჭირდება მისი ტიპიური სიამოვნების (გავლენის) მიღება და იტანჯება მისი არყოფნისას.

ვინაიდან ანუსი ჩვენი სხეულის რვა ხვრელს ეკუთვნის, ჩვენ შორის არიან ადამიანები (და ბევრი მათგანია), რომლებიც გენეტიკურად - ჩასახვის მომენტიდან - ანალური ზონის მომატებული მგრძნობელობით არიან. სწორედ ეს ადამიანები არიან, ვისთვისაც ტუალეტში ჯდომა და დუნდულოებზე სხვა ზემოქმედება სიამოვნებაა.

ფროიდი ასეთ ადამიანებს ანალური ხასიათის ტიპად კლასიფიცირებდა. მაგრამ სიტყვები "ხასიათის ტიპი" შეზღუდულია, ამიტომ ჩვენს სისტემაში ცნება "ვექტორი" გამოიყენება. ჯერ ერთი, ერთ ადამიანში შეიძლება იყოს რამდენიმე ვექტორი, ხოლო "ტიპი" მხოლოდ ტიპია (ანუ ერთი). და მეორეც, თითოეულ ვექტორს შეიძლება ჰქონდეს განსხვავებული მნიშვნელობა: 0-დან 100 პროცენტამდე.

ეს არის რვა ვექტორის კომბინაცია (ხვრელების რაოდენობის მიხედვით), რომელიც ქმნის ჩვენს ხასიათს.

ამ წიგნში მაღალი ანალური მგრძნობელობის მქონე ადამიანებს ეძახიან ყავისფერი ვექტორის მფლობელები,ან მოკლედ, ყავისფერი ხალხის მიერდა ვიქტორ ტოლკაჩოვმა ამ ვექტორს "ანალური" უწოდა.

პირველი ჩვევები

როგორ ყალიბდება ყავისფერი ვექტორისთვის დამახასიათებელი ნიშნები?

მაგალითისთვის ავიღოთ ეს ამბავი. წარმოიდგინეთ პატარა ბიჭი, რომელიც დილით ქოთანზე დადეს. და ამ ბავშვის ანალური ზონა გაიზარდა მგრძნობელობა დაბადებიდან და მასზე ყველა გავლენა მას არაჩვეულებრივ სიხარულს მოაქვს. იმის ნაცვლად, რომ აკეთოს ის, რაც დედას სურს, ბავშვი უბრალოდ ზის ქოთანზე და სიამოვნებს. ერთი-ორი საათიც შეიძლებოდა იქ დამჯდარიყო, თუ ნებას რთავდნენ, მაგრამ ასე არ იყო. დედა ჩქარობს სამსახურში წასვლას და, შესაბამისად, სიტყვებით: "აბა, რატომ ზიხარ?" აბა, ვიჩქაროთ!” ცდილობს თავისი ჯიუტი შვილი ქოთნიდან გადმოიყვანოს.

ბავშვის ცხოვრების ყველაზე სასიამოვნო მომენტებში მათ ართმევენ სიამოვნებას და გამუდმებით იჭერენ სიტყვებით "მოდი უფრო სწრაფად". სად მივყავართ? ასეთი ადამიანი მთელი ბავშვობისა და ზრდასრული ცხოვრების მანძილზე გაურბის მათ, ვინც ჩქარობს ან ეჩქარება, რადგან რაც უფრო დიდხანს და მშვიდად შეასრულებს ნებისმიერ დავალებას, მით უკეთ გრძნობს თავს.

გთხოვთ გაითვალისწინოთ, რომ სიმშვიდე და ნელა არის ყავისფერი ვექტორის მნიშვნელოვანი თვისებები ნებისმიერ ასაკში. ამიტომ, თუ ბრაუნისთვის ზიანის მიყენება არ გსურთ, არასოდეს უნდა აჩქარდეთ მას. (თუ როგორ უნდა „აჩქარდეს“ ასეთი ადამიანი თავში „ვექტორების მნიშვნელობა და მიღება“ წაიკითხავთ.) თუ ყავისფერ ბავშვს გამუდმებით აჭიმებენ და აიძულებენ, მან შეიძლება დაიწყოს ჭექა-ქუხილი, გახდეს ნევროზული ან განიცადოს სერიოზული ნაწლავები. დაავადებები. იგივე ეხება მოზარდებს.

მაგრამ ამბავი გრძელდება: დედამ (ის, ვინც სამსახურში მისვლას ეჩქარება), შედეგს არ დალოდებია, ბავშვი ქოთანიდან გადმოაძრო, სწრაფად ჩააცვა და სახლიდან გავარდა. ბიჭმა კი, რომელსაც ქოთანზე თავისი სიხარული არ მიუღია, იმ წამს გააკეთა ის, რასაც ამდენი ხანი ელოდა დედა... რა იქნება შემდეგ? ალბათ დედა დაბრუნდება მასთან სახლში, სწრაფად გამოიცვლის ტანსაცმელს და სასჯელად - ხვალ ასე რომ არ მოიქცეს - კონდახზე დაარტყამს.

მოსიყვარულე დედის სასჯელი სწორედ იმ ადგილას იქნება, სადაც ბავშვს გაიზარდა მგრძნობელობა. როგორ ფიქრობთ, ბიჭი ხვალ სხვანაირად იქცევა? არასოდეს! ცხოვრებამ მას ერთდროულად ორი სიამოვნება მისცა. ასე შეიძლება ყავისფერ ბავშვებს განუვითარდეთ სიჯიუტე: ისინი გაუცნობიერებლად პროვოცირებენ სიტუაციებს, რომლებშიც ისინი გავლენას ახდენენ თავიანთ მნიშვნელოვან ზონაზე.

რა თქმა უნდა, არსებობენ ბრაუნი ადამიანები, რომლებსაც ცხოვრებაში მსგავსი სიტუაცია არ ჰქონიათ. მაგრამ ასეა თუ ისე, ყავისფერი ბავშვი გამოიწვევს მის ცხოვრებაში შესაფერის მოვლენებს, სადაც სიჯიუტე ითამაშებს მის ხელში.

პატარა ბიჭი ვერ ხვდება, როგორ ამაზრზენი აღმოჩნდება ეს „რამ“, რამაც მას ასეთი სიხარული მოუტანა, დედის, უახლოესი და ძვირფასი ადამიანის იდეებით. ეს იწვევს მას ისეთ დაბნეულობამდე, რომ ბავშვს შეიძლება ეშინოდეს: „რაღაც არ ვარ ასეთი. თუ დედაჩემიც ვერ გამიგებს, მაშინ ჯობია ჩემს სიხარულზე გავჩუმდე. და საერთოდ, ჯობია, მეტი გავჩუმდე, რომ ისევ სულელურ მდგომარეობაში არ აღმოვჩნდე“. შედეგად, ასეთმა ბავშვმა შეიძლება საკუთარ თავში გაიყვანოს და გაჩუმდეს. ყავისფერი ვექტორი ბუნებით უკვე ინტროვერტი და ფლეგმატურია, მაგრამ ამ თვისებების გამოვლენის ხარისხი ძლიერ დამოკიდებულია ბავშვობაში განცდილ გამოცდილებაზე.

როგორც ხედავთ, გენეტიკურად დაფუძნებული მიდრეკილება ჯერ არ არის აბსოლუტურად ფატალური. ეს მხოლოდ პოტენციალია, რომელიც შეიძლება განვითარდეს სხვადასხვა ადამიანში სხვადასხვა ხარისხით. ძალიან მნიშვნელოვანია იმის გაგება, რომ თუ გარკვეული პოტენციალი არდამსწრედაბადებიდან მისი განვითარების გზა არ არსებობს.

ორგანიზმის სიბრძნე

ზოგიერთ ყავისფერ ადამიანს, ზრდასრულ ასაკშიც კი, მოსწონს ტუალეტში უფრო დიდხანს ჯდომა და ამიტომ ცდილობს ეს ადგილი უფრო მყუდრო და კომფორტული გახადოს. ისინი აწყობენ მას წიგნების თაროებით, ნახატებით, ზოგჯერ ტელეფონით ან ტელევიზორითაც კი, რომ აღარაფერი ვთქვათ განათების და მუსიკის მრავალფეროვნებაზე. უჩვეულოდ გაფორმებული ტუალეტის საშუალებით შეგიძლიათ მარტივად განსაზღვროთ მისი მფლობელის ნათელი ვექტორი. თუ თქვენმა მეგობარმა დაიწყო აგარაკის აშენება კომფორტული ტუალეტით, მაშინ შეგიძლიათ განჭვრიტოთ, რომ ამ დაჩას ექნება სისუფთავე, წესრიგი და ყავისფერი ვექტორის სხვა ატრიბუტები.

რა თქმა უნდა, ასეთი ადამიანები დიდ მნიშვნელობას ანიჭებენ ტუალეტის ქაღალდის ხარისხს: ის უნდა იყოს ძალიან რბილი და მრავალფენიანი. და, რა თქმა უნდა, ყავისფერი კაცი არ გამოიყენებს გაზეთს ამ მიზნებისთვის - ის ძალიან იცავს თავის მგრძნობიარე ადგილს.

როგორც წესი, ტუალეტისადმი ასეთი მიდრეკილება კრიტიკულია ჩვენი საზოგადოების მიერ (განსაკუთრებით ბავშვობაში - მშობლების, აღმზრდელების მიერ) და, შესაბამისად, ეს სურვილები საბოლოოდ რეპრესირებულია არაცნობიერში. 1
არაცნობიერი ფსიქიკის ყველაზე ვრცელი და მნიშვნელოვანი ნაწილია, რომელიც მოიცავს გამოცდილებებს, რომლებიც არ არის შეგნებულად რეალიზებული ადამიანის მიერ: სხვადასხვა თანდაყოლილი ან დათრგუნული მისწრაფებები, იმპულსები, სურვილები, მოტივები, დამოკიდებულებები, მისწრაფებები, კომპლექსები და ა.შ. არაცნობიერი აქტიურად ახდენს გავლენას. ცხოვრების ყველა სფერო და პიროვნების ყველა გამოვლინება.
„არაცნობიერის“ კონცეფცია შემოგვთავაზა ს. ფროიდმა, რომელმაც თქვა, რომ მრავალი ადამიანის ქმედება, რომელიც ჩვეულებრივ შემთხვევით ჩანს, სინამდვილეში არ არის შემთხვევითი, მაგრამ არის ღრმა ინტრაპერსონალური კონფლიქტების სიმპტომები - იმდენად სერიოზული, რომ ფსიქიკა ვერ იტანს მათ და უარს ამბობს მათ აღიარებაზე. , ეს გხდის უგონო მდგომარეობაში.
არაცნობიერი პროცესები ნებისყოფის უბრალო ძალისხმევით ვერ გამოვლინდება; მათი გამჟღავნება მოითხოვს სპეციალური ტექნიკის გამოყენებას. ფროიდის ფსიქოანალიზში არაცნობიერის (ასევე დიაგნოზი და თერაპია) გაგების ძირითადი მეთოდებია თავისუფალი ასოციაციების ანალიზი, სიზმრების ანალიზი, ყოველდღიური ცხოვრების არასწორი ქმედებების ანალიზი, მითების, ზღაპრების, ფანტაზიების შესწავლა. სიმბოლოები და ა.შ.

და ადამიანი წყვეტს ყურადღების მიქცევას მის მნიშვნელოვან ზონაზე. მაგრამ გენეტიკურად თანდაყოლილი მაღალი მგრძნობელობა ვერსად გაქრება, თუნდაც ჩვენ არ ვიცოდეთ ამის შესახებ. ჩვენი ორგანიზმი კვლავ განიცდის ღრმა ლტოლვას დაკარგული სიამოვნებისკენ. ხოლო ყავისფერი ვექტორისთვის სიამოვნებაა, როდესაც ხდება ზემოქმედება (სტიმულირება, წნევა) ანალურ მიდამოზე.

რა შეიძლება "გამოვიდეს" ასეთმა ორგანიზმმა ისე, რომ მნიშვნელოვანი ზონა მიიღოს სტიმულაცია? დიახ, ბევრი რამ, მაგალითად, ყაბზობა - სწორედ აქ არის ძლიერი ზეწოლა მგრძნობიარე რეცეპტორებზე. და არ აქვს მნიშვნელობა, რომ თქვენ უნდა დაელოდოთ ასეთ სტიმულაციას რამდენიმე დღის განმავლობაში - ყავისფერი კაცი ტკბება ლოდინით. როგორ გააკეთებს ამას ორგანიზმი? ეს ძალიან მარტივია: საჭმლის მომნელებელ პროცესებს აკონტროლებს ჩვენი ტვინი (ქვეცნობიერად) - ტყუილად არ არის, რომ კუჭ-ნაწლავის ტრაქტის დაავადებების უმეტესობა ფსიქოსომატურია. ჩვენი არაცნობიერისთვის ყაბზობის „შექმნა“ საკმაოდ მარტივია, თუნდაც რამდენიმე წლის განმავლობაში. ამიტომ, გასაკვირი არ არის, რომ ბევრი ადამიანი, რომელსაც აწუხებს ჩვეულებრივი ყაბზობა, ყავისფერი ვექტორის თვალსაჩინო წარმომადგენელია.

ცნობილი ფსიქოლოგიური ტიპები გამოავლინა და აღწერა ავსტრიელმა ფსიქიატრმა და ფსიქოანალიტიკოსმა C. G. Jung-მა.

მისი თეორია „ინტროვერსია - ექსტრავერსიის“ შესახებ, ისევე როგორც სამყაროს აღქმის ოთხი ტიპის შესახებ, განვითარდა და აგრძელებს განვითარებას.

იუნგის მიერ შემოთავაზებული ფსიქოლოგიური პიროვნების ტიპები:

პიროვნების ტიპები მისი ორიენტაციის ვექტორიდან გამომდინარე:

ექსტრავერტი არის გარე სამყაროზე ფსიქოლოგიურად ორიენტირებული ადამიანი; კომუნიკაბელური, აქტიური, აქტიური.
– შინაგან სამყაროზე ორიენტირებული ადამიანი; დახურული, მგრძნობიარე, გონივრული.

ფსიქოლოგიური ტიპები დამოკიდებულია ცხოვრების აღქმის გაბატონებულ გზაზე, სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, მთავარ ფსიქიკურ ფუნქციაზე:

აზროვნების ტიპი – ადამიანი, რომელიც გადაწყვეტილების მიღებისას პირველ რიგში ლოგიკასა და აზროვნებას ეყრდნობა. გრძნობების სფერო დათრგუნულია.
განცდის ტიპი არის ადამიანი, რომელზეც ორიენტირებულია, განსჯის „კარგი - ცუდი“ თვალსაზრისით და არა ლოგიკურად.
სენსორული ტიპი არის ადამიანი, რომელიც აღიქვამს ცხოვრებას უშუალოდ გრძნობებით, რომელსაც უყურებს, უსმენს, ეხება და იღებს გადაწყვეტილებებს მიღებული ინფორმაციის საფუძველზე. ის ჩახშობილია.
ინტუიციური ტიპი - ადამიანი, რომელიც ეყრდნობა „მეექვსე“ გრძნობას; ასეთი ადამიანები გადაწყვეტილებებს იღებენ ინტუიციური, არაცნობიერი ცოდნის საფუძველზე და არა უშუალო შეგრძნებებზე.

იუნგის ტიპოლოგიაზე დაყრდნობით, გასული საუკუნის სამოცდაათიან და ოთხმოციან წლებში, საბჭოთა სოციოლოგმა ა.ავგუსტინავიჩიუტემ შეიმუშავა ერთ-ერთი ყველაზე დეტალური და სანდო პიროვნული ტიპოლოგია და გახდა სამეცნიერო მიმართულების ფუძემდებელი, სახელწოდებით „სოციონიკა“.

A. E. LICHKO

კიდევ ერთი საბჭოთა მეცნიერი A.E. Lichko, რომელიც აკვირდება მოზარდებს, გამოავლინა ფსიქოლოგიური ტიპები, რომლებიც აღწერს პერსონაჟების აქცენტების ტიპებს. აქცენტირება არის ინდივიდუალური ხასიათის თვისებების გადაჭარბებული გაძლიერება, ფსიქოლოგიური გადახრები, რომლებიც ესაზღვრება ფსიქოპათოლოგიას, მაგრამ არა ნორმის მიღმა.

მოზარდობაში, კრიზისულ ასაკში, აქცენტირება ყველაზე მკვეთრად ვლინდება.
მოგვიანებით, პერსონაჟი "გლუვდება" და აქცენტირება მხოლოდ კრიზისის დროს ჩნდება.

კ.ლეონჰარდი

გერმანელმა მეცნიერმა კ.ლეონჰარდმა შემოგვთავაზა მსგავსი კლასიფიკაცია, მაგრამ არ შემოიფარგლა იგი პუბერტატის პერიოდით. კლასიფიკაცია ეფუძნება ადამიანის კომუნიკაციის სტილის შეფასებას მის ახლო გარემოსთან.

ფსიქოლოგიური ტიპები კ.ლეონჰარდის მიხედვით:

ჰიპერთიმური. ოპტიმისტი, კომუნიკაბელური, აქტიური, აქტიური, კონფლიქტური, გაღიზიანებული, არასერიოზული.
დისტიმური. პესიმისტური, ჩუმი, გაყვანილი, არაკონფლიქტური, კეთილსინდისიერი, სამართლიანი.
ციკლოიდი. ცვალებადი ტიპი, რომელიც აერთიანებს ჰიპერთიმიას და დისთიმიას.
ამაღელვებელი. ნელი, გაღიზიანებული, პირქუში, გაბატონებული, კეთილსინდისიერი, მოწესრიგებული, მოსიყვარულე ცხოველები და ბავშვები.
ჩარჩენილი. , ცნობისმოყვარე, სამართლიანი, ამბიციური, მგრძნობიარე, საეჭვო, ეჭვიანი.
პედანტი. ფორმალისტი და მოწესრიგებული, სერიოზული, საიმედო, კონფლიქტური, პასიური, მოსაწყენი.
Შეშფოთებულია. მორცხვი, დაუცველი, დაუცველი, პესიმისტი, თვითკრიტიკული, მეგობრული, ეფექტური, მგრძნობიარე.
ემოციური. ზედმეტად დაუცველი, ცრემლიანი, პასიური, კეთილი, თანამგრძნობი, პასუხისმგებელი, ეფექტური.
დემონსტრაციული. შეიძლება იყოს ლიდერიც და ოპორტუნისტიც; თავდაჯერებული, მხატვრული, თავაზიანი, მომხიბვლელი, არაჩვეულებრივი, ეგოისტი, ტრაბახი, ზარმაცი.
ამაღლებული. უკიდურესად კომუნიკაბელური, ნათელ და გულწრფელ გრძნობებს განიცდის, მოსიყვარულე, ალტრუისტი, თანამგრძნობი, ცვალებადი, პანიკისა და გაზვიადებისკენ მიდრეკილი.
ექსტრავერტი. კომუნიკაბელური და მოლაპარაკე, ღია, ეფექტური, არასერიოზული, მღელვარებისა და რისკისკენ მიდრეკილი.
ინტროვერტი. იდეალისტი, თავშეკავებული, ფილოსოფოსი, უკონფლიქტო, პრინციპული, თავშეკავებული, დაჟინებული, ჯიუტი.

პიროვნების ფსიქოტიპების კლასიფიკაცია ტემპერამენტის მიხედვით

ყველაზე ხშირად, პიროვნების ტიპოლოგია შედგენილია ადამიანების ტემპერამენტებისა და ხასიათის განსხვავებების საფუძველზე.

ჰიპოკრატე

პიროვნების პირველი ცნობილი ტიპოლოგია, რომელიც დამოკიდებულია ტემპერამენტის ტიპზე, შემოგვთავაზა ძველმა ბერძენმა ექიმმა ჰიპოკრატემ. ის კვლავ აქტუალური და პოპულარული რჩება, თუმცა მეცნიერი ინდივიდუალურად არ აკავშირებდა პიროვნების ტიპოლოგიურ თვისებებს ნერვული სისტემის თვისებებთან (როგორც ეს ჩვეულებრივ ხდება).

ჰიპოკრატეს მიხედვით ადამიანის ფსიქოტიპი დამოკიდებულია ორგანიზმში არსებული სხვადასხვა სითხის თანაფარდობაზე: სისხლი, ლიმფა და ნაღვლის ორი ტიპი.

ტემპერამენტის ფსიქოლოგიური ტიპები ჰიპოკრატეს მიხედვით:

ფლეგმატური - ადამიანი, რომლის სხეულში ლიმფა (ნახველი) ჭარბობს, რაც მას მშვიდად და ნელა ხდის;
მელანქოლიური - ადამიანი, რომლის სხეულში ჭარბობს შავი ნაღველი (მელანქოლია), რაც მას შიშს და სევდისკენ მიდრეკილს ხდის;
სანგვინი - ადამიანი, რომელსაც სხეულში ბევრი სისხლი აქვს (სანგინი), აქტიური და ხალისიანი;
ქოლერიკი არის ცხელი და იმპულსური, მის სხეულში ბევრია ყვითელი ნაღველი (ქოლე).

მრავალი საუკუნის განმავლობაში ზედიზედ შემუშავებული და დამატებული იყო ტემპერამენტების დოქტრინა. კერძოდ, ამით იყვნენ დაკავებულნი გერმანელი ფილოსოფოსი ი.კანტი და რუსი ფიზიოლოგი ი.პ.პავლოვი. დღეს ტემპერამენტის ტიპების სახელები იგივე რჩება, მაგრამ არსი შეიცვალა.

ტემპერამენტი არის უმაღლესი ნერვული აქტივობის თანდაყოლილი მახასიათებლების ერთობლიობა. ეს დამოკიდებულია ტვინში აგზნებისა და დათრგუნვის პროცესების სიჩქარეზე და სიძლიერეზე. ამრიგად, სუსტი ტიპის უმაღლესი ნერვული აქტივობა შეესაბამება მელანქოლიური ადამიანის ტემპერამენტს; ძლიერი, გაწონასწორებული, მაგრამ ინერტული - ფლეგმატური; ქოლერიული - ძლიერი და გაუწონასწორებელი; ძლიერი, გაწონასწორებული და მოქნილი - სანგვინი.

ე.კრეტჩმერი

მეოცე საუკუნის დასაწყისში გერმანელმა ფსიქიატრმა ე.კრეჩმერმა გამოავლინა პიროვნების სხვადასხვა ტიპები ხასიათიდან გამომდინარე. ეს იყო პირველი პერსონაჟების კლასიფიკაცია. კრეჩმერმა დააკავშირა ადამიანის ფსიქოტიპი მისი სხეულის კონსტიტუციასთან.

სხეულის კონსტიტუციის სამი ტიპი:

ასთენიური. გამხდარი და მაღალი ხალხი, მათ აქვთ წაგრძელებული ხელები და ფეხები, განუვითარებელი კუნთები.
ათლეტური. ხალხი ძლიერია, კარგად განვითარებული კუნთებით, საშუალო ან საშუალოზე მაღალი სიმაღლით.
პიკნიკი. ადამიანები, რომლებსაც აქვთ ჭარბი წონა განუვითარებელი კუნთებითა და ძვალ-კუნთოვანი სისტემით, საშუალო ან დაბალი სიმაღლის.

ვინაიდან ე.კრეჩმერი იყო ფსიქიატრი, მან შეადარა პიროვნების ფსიქოტიპები ამა თუ იმ ფსიქოპათოლოგიისკენ მიდრეკილებით და დააჯგუფა ისინი პიროვნების ორ ტიპად:

შიზოთიმიკა არის ფსიქიკურად ჯანმრთელი ადამიანები, რომლებსაც აქვთ სპორტული ან ასთენიური აღნაგობა, ბუნდოვნად მოგვაგონებენ შიზოფრენიით დაავადებულებს. მათ ახასიათებთ შემდეგი ხასიათის თვისებები: არტისტულობა, მგრძნობელობა, თავმოყვარეობა, ეგოიზმი და ავტორიტეტი.
Cyclothymics არიან ფსიქიკურად ჯანმრთელი ადამიანები პიკნიკური აღნაგობით, მოგვაგონებენ მანიაკალურ-დეპრესიული ფსიქოზის მქონე პაციენტებს. ეს არის მხიარული, ოპტიმისტი, კომუნიკაბელური, არასერიოზული ხალხი.

ე.კრეჩმერის თეორია ეფუძნებოდა მხოლოდ მის პირად დაკვირვებებს, მაგრამ საფუძვლად დაედო შემდგომი, უფრო რთული პერსონაჟების ტიპოლოგიებს. მოგვიანებით, მეცნიერები მივიდნენ დასკვნამდე, რომ სხეულის ფორმა ნამდვილად ახდენს გავლენას ადამიანის ხასიათსა და ინდივიდუალურ ტიპოლოგიურ მახასიათებლებზე. კავშირი სხეულის კონსტიტუციასა და ხასიათის აქცენტირების ტენდენციას (ფსიქიკის ნორმალური ფუნქციონირების უკიდურესი ხარისხი) და ფსიქოპათოლოგიას შორის ნამდვილად არსებობს.

პიროვნების ფსიქოტიპების კლასიფიკაცია ხასიათის მიხედვით

ადამიანები განსხვავდებიან არა მხოლოდ ხასიათის თვისებებით, არამედ ცხოვრებისადმი დამოკიდებულებით, საზოგადოებისა და მორალური ღირებულებებით. მიუხედავად იმისა, რომ არსებობს სწორი ქცევის კონცეფცია, ადამიანები განსხვავებულად იქცევიან.

გერმანელმა ფსიქოანალიტიკოსმა და სოციოლოგმა ე.ფრომმა შემოიტანა „სოციალური ხასიათის“ ცნება და განსაზღვრა, როგორც ხასიათის თვისებების გარკვეული იდენტური ნაკრები კონკრეტული საზოგადოების წევრების უმრავლესობის პიროვნების სტრუქტურაში. ნებისმიერ საზოგადოებას, კლასს ან ადამიანთა ჯგუფს აქვს გარკვეული სოციალური ხასიათი.

ფსიქოლოგიური პიროვნების ტიპების კლასიფიკაციის საფუძვლად სოციალური ხასიათი იქნა მიღებული.

ფსიქოლოგიური პიროვნების ტიპები ე.ფრომის მიხედვით:

"მაზოხისტ-სადისტი"

ადამიანი, რომელიც მიდრეკილია მიმართოს აგრესიას საკუთარი თავის ან სხვა ადამიანების მიმართ, თუ მიიჩნევს მათ დამნაშავედ მიმდინარე პირად წარუმატებლობაში ან მთელი საზოგადოების პრობლემებში. ასეთი ადამიანები მიისწრაფვიან თვითგანვითარებისაკენ, არიან დაუცველები, პუნქტუალურები, პასუხისმგებელნი, მომთხოვნი, დომინანტები და უყვართ სხვების დატერორება, კეთილი განზრახვით ამართლებენ თავიანთ ქმედებებს.

ფსიქოლოგიური მაზოხიზმი თითქმის ყოველთვის შერწყმულია სადიზმთან. თუმცა, არიან ადამიანები, რომლებიც უფრო მეტად არიან მიდრეკილნი ერთ-ერთი ტიპისკენ.

„მაზოხისტის“ ინდივიდუალური ტიპოლოგიური თავისებურებები: თვითდამცირება, თვითკრიტიკა, მიდრეკილება ყოველთვის საკუთარი თავის დადანაშაულებისა ყველაფერში. ფრომმა განსაზღვრა „სადისტი“, როგორც ავტორიტარული პიროვნება. ეს არის ექსპლუატაციური ადამიანი, დომინანტი და სასტიკი.

"დამანგრეველი"

ის არ იწვევს ტანჯვას არც საკუთარ თავს და არც სხვებს, მაგრამ აგრესიულად აღმოფხვრის მისი უბედურების მიზეზს. იმისათვის, რომ თავი უძლურად და იმედგაცრუებულად არ იგრძნოს, ადამიანი წყვეტს ურთიერთობას ან წყვეტს დაწყებულ საქმეს, ანუ დესტრუქციულობას იყენებს, როგორც ნებისმიერი უსიამოვნების მოგვარების საშუალებას. „დამანგრეველები“ ჩვეულებრივ შეშფოთებული, სასოწარკვეთილი, მშიშარა ადამიანები არიან, შეზღუდული შესაძლებლობებისა და შესაძლებლობების რეალიზებაში.

"კონფორმისტული ავტომატი"

ორი წინა ფსიქოლოგიური ტიპისგან განსხვავებით, „კონფორმისტი“ პასიურია. ის არ იბრძვის, მაგრამ ემორჩილება რთულ ცხოვრებისეულ გარემოებებს. ეს არის ძალიან ლაბილური ადამიანი, რომელმაც პრაქტიკულად დაკარგა თავისი

ის არის ადაპტირებადი ადამიანი, რომელიც შეცვლის თავის თვალსაზრისს, ქცევას, პრინციპებს და აზროვნების ტიპსაც კი, თუ სიტუაცია ამას მოითხოვს. ასეთი ადამიანები უზნეოები არიან და, შესაბამისად, ვერაფერს ხედავენ სამარცხვინო თვალსაზრისისა და ცხოვრებისეული ღირებულებების შეცვლაში.

ეს სოციალური ტიპოლოგია არ ახასიათებს ადამიანებს საუკეთესო მხრიდან, მაგრამ ავლენს საზოგადოების პრობლემებს და რჩება უკიდურესად აქტუალური ჩვენს დროში.

შეუძლებელია იმის თქმა, თუ რომელი ტიპოლოგია სჯობს ერთმანეთს. ნებისმიერი პიროვნების ტიპოლოგია საშუალებას აძლევს ინდივიდს შეიცნოს საკუთარი თავი და ამავე დროს გააცნობიეროს თავისი უნიკალურობა.

ფსიქოტიპებად დაყოფის მიზეზი

ფილოსოფოსები და მეცნიერები ცივილიზებული საზოგადოების არსებობის ყველა დროს ცდილობდნენ გამოეყოთ და გამოეყოთ ადამიანების ფსიქოლოგიური ტიპები ადამიანური ბუნების მრავალფეროვნებისგან. მრავალი კლასიფიკაცია ემყარება ადამიანებზე დაკვირვებას, ცხოვრებისეულ გამოცდილებას ან მეცნიერის დასკვნებს, რომელმაც შემოგვთავაზა კონკრეტული ტიპოლოგია. მხოლოდ გასულ საუკუნეში, ფსიქოლოგიის აყვავებასთან დაკავშირებით, პიროვნების ფსიქოტიპები გახდა კვლევის ობიექტი და მიიღეს სათანადო მეცნიერული დასაბუთება.

დღეს არსებული ფსიქოლოგიური ტიპების მრავალფეროვნების მიუხედავად, ძნელია იმის დადგენა, თუ რომელ პიროვნების ტიპს მიეკუთვნება ადამიანი. ხშირად, ტიპების კლასიფიკაციის კითხვისას და საკუთარი თავის პოვნის სურვილის დროს, ადამიანს არ შეუძლია გადაწყვიტოს ან აღმოაჩინოს რამდენიმე ტიპი ერთდროულად, საკუთარი პიროვნების ინდივიდუალური ტიპოლოგიური მახასიათებლების მსგავსი.

ნებისმიერი ტიპოლოგიის მინუსი ის არის, რომ ის ვერ იტევს ყველა შესაძლო პიროვნების ტიპს, რადგან თითოეული ადამიანი ინდივიდუალურია. შეიძლება ითქვას, რომ ის უფრო მეტად მიეკუთვნება ამა თუ იმ ტიპს, უფრო ჰგავს მას ან ზოგიერთ მომენტში ვლინდება მსგავსი სახით.

ნებისმიერი ადამიანის ფსიქოტიპი არის განზოგადება, ჯგუფში გაერთიანების მცდელობა მსგავსი და ხშირად ერთად დაფიქსირებული თვისებების, ტემპერამენტული მახასიათებლებისა და სხვა ინდივიდუალური ტიპოლოგიური პიროვნული თვისებების.

პიროვნების ტიპები ხშირად გაზვიადებულია და გამარტივებულია, აღწერს დევიანტურ ქცევას (თუნდაც ფსიქოპათოლოგიას) ან მხოლოდ იმ პიროვნულ თვისებებს, რომლებიც გამოხატულია და სტერეოტიპულია.

სუფთა ტიპები იშვიათია. თუმცა ყოველი მეორე ადამიანი ამა თუ იმ ტიპოლოგიის წაკითხვით თუ ფსიქოლოგიური ტესტის გავლისას ადვილად ადგენს თავის ფსიქოტიპს და ეთანხმება მისთვის მინიჭებულ მახასიათებლებს.

რაც უფრო განვითარებულია ინდივიდის პიროვნება, მით უფრო რთულია მისთვის საკუთარი თავის ამა თუ იმ პიროვნების ტიპად კლასიფიკაცია. ჰარმონიულად განვითარებული პიროვნება და ნათელი ინდივიდუალობა ძნელად "ჯდება" რომელიმე კონკრეტულ ფსიქოტიპში.

მიუხედავად ტიპოლოგიებისა და პიროვნების ტიპების არასრულყოფილებისა, ისინი საშუალებას გაძლევთ გაიგოთ საკუთარი თავი, შეამჩნიოთ ხარვეზები და განსაზღვროთ განვითარების გზები. ინდივიდის ირგვლივ მყოფ ადამიანებს, რომლებმაც იციან, რომელ ფსიქოლოგიურ ტიპს მიეკუთვნება, უფრო ადვილია მასთან ურთიერთობის დამყარება და ქცევის პროგნოზირება კონკრეტულ სიტუაციაში.

პიროვნების ტიპოლოგია ეხმარება პროფესიონალ ფსიქოლოგებს კლიენტის ფსიქოდიაგნოსტიკის ჩატარებაში. ადამიანის ფსიქოლოგიური პორტრეტი აუცილებლად მოიცავს მისი ფსიქოტიპის აღწერას. პიროვნების ინდივიდუალური ტიპოლოგიური მახასიათებლები ძალზე მნიშვნელოვანია, რადგან ისინი მოგვითხრობენ ტემპერამენტზე, ხასიათზე, შესაძლებლობებზე, ემოციურ-ნებაყოფლობით სფეროზე, ორიენტაციაზე, დამოკიდებულებებზე, მოტივაციაზე და ღირებულებებზე - ინდივიდუალობის ყველა კომპონენტზე.

არსებობს ფსიქოლოგიური ტიპების მრავალი ფსევდომეცნიერული კლასიფიკაცია, რომელსაც ადამიანები იყენებენ ყოველდღიურ ცხოვრებაში. მაგალითად, ადამიანების დაყოფა დღის დროის მიხედვით, როდესაც შეიმჩნევა უდიდესი აქტივობა და შრომისუნარიანობა, „ლარნაკებად“ და „ღამის ბუებად“.

ინტერნეტში არის უამრავი ფსევდომეცნიერული ტესტი, რომელიც უფრო გასართობი იქნება, ვიდრე საკუთარი თავის გაგებაში. მაგრამ ასეთ ფსიქოლოგიურ ტესტებსაც კი აქვთ არსებობის უფლება, რადგან ისინი წარმოშობენ ადამიანს საკუთარი თავის შეცნობის სურვილს. ადამიანთა რა ფსიქოტიპებია აღწერილი ფსიქოლოგიის მეცნიერებაში?

* * *

ეძღვნება ვიქტორ ტოლკაჩოვს

მეორე გამოცემის წინასიტყვაობა

ძვირფასო მკითხველო!

მიხაილ ბოროდიანსკი
სანქტ-პეტერბურგი, 2017 წ

ავტორისგან

კარებთან შევბრუნდი. წამყვანმა შემომხედა და უემოციოდ მითხრა: „დარჩი მესამე გაკვეთილამდე“. რატომ დავრჩი? უბრალოდ მინდოდა მოგვიანებით მივსულიყავი მასთან და გამომწვევად მეკითხა: „კარგად? რატომ ჯანდაბა დავკარგე აქ სამი საღამო?”

მიხაილ ბოროდიანსკი
პეტერბურგი, 2012 წ

პირველი გამოცემის გამომცემლისგან: ვექტორული ფსიქოლოგიის შესახებ

„ყურადღება უნდა მიაქციოთ

და სხვა ტიპის პერსონაჟებზე და გაარკვიეთ

არის რაიმე კავშირი სხვა შემთხვევებში?

გარკვეული ეროგენული ზონებით“.

გისურვებთ საინტერესო კითხვას და წარმატებებს საკუთარი თავის შესწავლაში.

ანატოლი სეკერინი
გამომცემლობა "ლომონოსოვის" დირექტორი
მოსკოვი, 2012 წ

შენიშვნა

თავი 1. ყავისფერი ვექტორი - ანუსი

სადაც ყველაფერი დაიწყო

რა არის საინტერესო ამ უჩვეულო აღმოჩენაში?

6. ურეთრა (ანუ ურეთრა); ეს ასევე მოიცავს საშოს.

Შემაჯამებელი.

მგრძნობიარე ზონა:

– აქვს გარემომცველი სამყაროს გაძლიერებული აღქმა;

– ზონა, რომლის მგრძნობელობის ხარისხი განისაზღვრება გენეტიკურად;

პირველი ჩვევები

როგორ ყალიბდება ყავისფერი ვექტორისთვის დამახასიათებელი ნიშნები?

ორგანიზმის სიბრძნე

ჩვეულებრივ, ტუალეტისადმი ასეთი მიდრეკილება აკრიტიკებს ჩვენს საზოგადოებას (განსაკუთრებით ბავშვობაში - მშობლების, აღმზრდელების მიერ) და, შესაბამისად, ეს სურვილები საბოლოოდ რეპრესირებულია არაცნობიერში და ადამიანი წყვეტს ყურადღებას აქცევს თავის მნიშვნელოვან ზონას. მაგრამ გენეტიკურად თანდაყოლილი მაღალი მგრძნობელობა ვერსად გაქრება, თუნდაც ჩვენ არ ვიცოდეთ ამის შესახებ. ჩვენი ორგანიზმი კვლავ განიცდის ღრმა ლტოლვას დაკარგული სიამოვნებისკენ. ხოლო ყავისფერი ვექტორისთვის სიამოვნებაა, როდესაც ხდება ზემოქმედება (სტიმულირება, წნევა) ანალურ მიდამოზე.

ჩვენი არაცნობიერი არანაკლებ გამომგონებელია სამკურნალო საშუალებების არჩევაში. ყოველივე ამის შემდეგ, თუ, მაგალითად, აძლევთ კლიზმს, ეს არა მხოლოდ დაეხმარება ყავისფერ მამაკაცს პრობლემის მოგვარებაში, არამედ შექმნის მისი მნიშვნელოვანი ზონის დამატებით სტიმულაციას. თქვენ შეიძლება გსმენიათ ადამიანების შესახებ, რომლებიც რეგულარულად იყენებენ მრავალ მინარევებს „უფრო ღრმა წმენდისთვის“ და წერენ წიგნებს ამ თემაზე. ასეთი სამკურნალო მეთოდების ეფექტურობაზე რაიმე დავის გარეშე, მინდა ხაზგასმით აღვნიშნო: მათ გამოიყენებენ მხოლოდ გამოხატული ყავისფერი ვექტორის მქონეები. და, რა თქმა უნდა, ეს მათ ყველაზე მეტად ეხმარება.

თუ ადამიანს არ აქვს ეს ვექტორი, მაშინ ის არ იმოქმედებს ანალოგიურად. ჯანდაცვის სისტემების ბევრმა ავტორმა, რომლებსაც ყავისფერი ვექტორი არ გააჩნდათ, რეკომენდაციას უწევდა განკურნების სხვადასხვა მეთოდს (მათ შორის ყაბზობას): სირბილს, მარხვას, დიეტას და ა.შ., მაგრამ თავი შეიკავეს კლიმატის გამოყენებისგან. ისინი უბრალოდ სხვა ვექტორების წარმომადგენლები იყვნენ.

მგრძნობიარე ზონაზე პირდაპირი ზემოქმედების გარდა (კლიზმები და ა.შ.), სიამოვნების მიღების მრავალი სხვა გზა არსებობს. მაგალითად, ნებისმიერი აქტივობა დაკავშირებული სავარძელიერთ ადგილას უკვე სასიამოვნოა ყავისფერი ხალხისთვის.

ყავისფერი მამაკაცი ეუბნება თავის მეგობარს: "კარგი, როცა პენსიაზე გავალ, მე ვიყიდი საქანელას, დავჯდები და ვიჯდები ერთი კვირა." ის გაკვირვებით ეკითხება: "რა მერე?" "და მერე..." ბრაუნი ტკბილად ამოისუნთქავს, "მაშინ მე დავიწყებ ქანაობას!"

დიახ, სკამზე ან საქანელაზე ქანაობა ასეთი ადამიანების საერთო სიმპტომია. მათ ასევე მოსწონთ ჯდომა დუნდულოების ქვეშ ხელებით ან ფეხებით. ამიტომ, როცა საკუთარ ქუსლზე მჯდომს ხედავთ, ეჭვი არ გეპარებათ მისი ყავისფერი ვექტორის სიმძიმეში.

ასეთი ადამიანები განსაკუთრებით მიდრეკილნი არიან მჯდომარე პროფესიებისკენ, რაც წყნარ და შრომატევად სამუშაოს გულისხმობს. ესენი არიან ძირითადად მწერლები, ბუღალტერები, საარქივო და მუზეუმების კურატორები, სატვირთო მანქანების მძღოლები, ასევე პროგრამისტები, იურისტები და მრავალი სხვა.

ადგილზე მშვიდად ჯდომის გარდა, ბრაუნებს უყვართ აქტივობები, რომლებიც დუნდულების აქტიურ მოძრაობებს გულისხმობს. მათთვის სასურველი სიამოვნება მოაქვს ველოსიპედს, ნიჩბოსნობას და, რა თქმა უნდა, ცხენოსნობას. უბრალოდ არ აურიოთ ცხენზე გასეირნება თავად ცხენის სიყვარულში. ყავისფერ მამაკაცს, გასეირნების შემდეგ, ადვილად შორდება ცხენს და სახლში მიდის. და არიან ადამიანები (შავი ვექტორის წარმომადგენლები), რომლებიც დიდ დროს ატარებენ ცხოველთან, ზრუნავენ მასზე და იღებენ დამატებით სიხარულს ამ კომუნიკაციისგან.

არაცნობიერი ფსიქიკის ყველაზე ვრცელი და ყველაზე მნიშვნელოვანი ნაწილია, რომელიც მოიცავს გამოცდილებებს, რომლებიც ცნობიერად არ არის რეალიზებული ადამიანის მიერ: სხვადასხვა თანდაყოლილი ან რეპრესირებული მისწრაფებები, იმპულსები, სურვილები, მოტივები, დამოკიდებულებები, მისწრაფებები, კომპლექსები და ა.შ. არაცნობიერი აქტიურად ახდენს გავლენას. ცხოვრების ყველა სფერო და პიროვნების ყველა გამოვლინება. „არაცნობიერის“ კონცეფცია შემოგვთავაზა ს. ფროიდმა, რომელმაც თქვა, რომ მრავალი ადამიანის ქმედება, რომელიც ჩვეულებრივ შემთხვევით ჩანს, სინამდვილეში არ არის შემთხვევითი, მაგრამ არის ღრმა ინტრაპერსონალური კონფლიქტების სიმპტომები - იმდენად სერიოზული, რომ ფსიქიკა ვერ იტანს მათ და უარს ამბობს მათ აღიარებაზე. , ეს გხდის უგონო მდგომარეობაში. არაცნობიერი პროცესები ნებისყოფის უბრალო ძალისხმევით ვერ გამოვლინდება; მათი გამჟღავნება მოითხოვს სპეციალური ტექნიკის გამოყენებას. ფროიდის ფსიქოანალიზში არაცნობიერის (ასევე დიაგნოზი და თერაპია) გაგების ძირითადი მეთოდებია თავისუფალი ასოციაციების ანალიზი, სიზმრების ანალიზი, ყოველდღიური ცხოვრების არასწორი ქმედებების ანალიზი, მითების, ზღაპრების, ფანტაზიების შესწავლა. სიმბოლოები და ა.შ.

ნიჩბოსნობაში ბრაუნის სიამოვნების არსი მდგომარეობს სპეციალური სავარძლის დიზაინში - "ბანკი", რომელსაც აქვს ოთხი ბორბალი და მოძრაობს მორბენალებზე (ლიანდაგებზე).

პერსონაჟების ცისარტყელა. ფსიქოტიპები ბიზნესში და სიყვარული კარნაუხ ივანე

1.8. ფსიქოტიპების ძირითადი მახასიათებლები

ერთი და იგივე ფსიქოტიპის წარმომადგენლებზე დაკვირვებისას ხშირად ვხვდებით ადამიანებს, რომლებიც ერთი შეხედვით სრულიად განსხვავდებიან ერთმანეთისგან. განსხვავებული ქცევა და გარეგნობა აქვთ, თუმცა მაინც ერთნაირ ფსიქოტიპს მიეკუთვნებიან.

ფსიქოტიპი ჩამოყალიბებულია ორი ძირითადი ფუნქციით, რომლებიც შედის აბრევიატურაში, მაგალითად, ESTP (მარშალი) - (ST). პირველ რიგში, როგორც გახსოვთ, არის მთავარი, ანუ მთავარი ფუნქცია, რომელიც ჭარბობს მეორეზე, ჩვენს მაგალითში - სენსორული (S) ლოგიკაზე (T). მოდით ვუწოდოთ ამ ძირითად ფსიქოტიპს "სუფთა". მასთან მიმართებაში შეიძლება არსებობდეს „დევიანტური“ ფსიქოტიპები, რომლებიც ყალიბდება პირველი ან მეორე ფუნქციის გაძლიერების მიხედვით. თუ ასეთი ცვლა მიიღწევა პირველი ფუნქციის (S) განვითარებით „სუფთა“ ტიპთან მიმართებაში, მაშინ მას შეიძლება ეწოდოს პირველადი სენსორული ქვეტიპი და, შესაბამისად, თუ მეორე ფუნქცია (T) უფრო განვითარებულია, ბუნებრივია, პირველზე ნაკლები რჩება, მაშინ შესაძლებელია საუბარი მეორად ლოგიკურ ქვეტიპზე.

"სუფთა" ფსიქოტიპის ეს დაყოფა ქვეტიპებად პირველადი და მეორადი ფორმირების ფუნქციებით (შესაბამისი პრეფიქსებით) შეინიშნება 16 ხელმისაწვდომი ფსიქოტიპიდან თითოეულში. "სუფთა" ტიპისა და მისი "ორმაგების" ზოგადი შინაარსი ძირითადად იგივე რჩება, მაგრამ გარეგნულად ეს მათ ქცევაში შემდეგნაირად აისახება.

ექსტროვერტულ „სუფთა“ ფსიქოტიპებში:

– პირველადი ქვეტიპები არიან გამოხატული კომუნიკაბელური ექსტროვერტები (ისინი უფრო ახლოს არიან თავიანთ „სუფთა“ ფსიქოტიპებთან);

– მეორადი ქვეტიპები უფრო „ცივია“ (ისინი ადვილად შეიძლება აირიონ ინტროვერტებთან!).

ინტროვერტულ „სუფთა“ ფსიქოტიპებში:

– პირველადი ქვეტიპები ძალიან მშვიდი და თავშეკავებული არიან (მათ „სუფთა“ ტიპებთან ახლოს);

- მეორადი ქვეტიპები შეიძლება იყოს საკმაოდ ექსპრესიული (არ უნდა აგვერიოს ექსტროვერტებთან!)

მოდით შევხედოთ რამდენიმე მაგალითს.

მარშალი - ESTP:

ა) მარშალის სენსორული (S) – "შეტევა"(ე ს TP).

ქცევის მკვეთრი, დემონსტრაციული, შემტევი სტილი. ის შეიძლება იყოს ექსპრესიული, ექსპანსიური აგრესიულობამდე;

ბ) მარშალ-ლოგიკური (T) - "ხელშეწყობა"(ES თ P).

გარეგნულად ის გაწონასწორებული და ფლეგმატურად გამოიყურება.

რომანტიული - INFP:

ა) რომანტიკულ-ინტუიციური - "დაკითხვა"(ᲛᲔ ნ FP).

ახასიათებს კითხვითი მიმიკა, მშვიდი, მეოცნებე, ჩაფიქრებული გარეგნობა. ის ხშირად პასიურია ქცევაში;

ბ) რომანტიკულ-ეთიკური – "მომხიბვლელი"(IN ფ P).

აცდუნებს და ხიბლავს, მომხიბვლელი, აქტიური და კომუნიკაბელური.

არსებობს სხვადასხვა ტესტები ქვეტიპების დასადგენად, მაგრამ პრაქტიკა გვიჩვენებს, რომ მათი მოკლე აღწერილობის გამო, მათი იდენტიფიცირება შესაძლებელია უბრალოდ შერჩევით, რომელიც საუკეთესოდ შეესაბამება თქვენ.

თავის დასასრულს წარმოგიდგენთ არსებული ფსიქოტიპების 16 ძირითად პორტრეტს, მათი ქვეტიპების მითითებით. მახასიათებლები ასახავს პიროვნების როგორც ძლიერ, ასევე სუსტ მხარეებს (აღწერები ეფუძნება ვ.ვ. გულენკოს, ვ.ვ. მეგედის, ა.ა. ოვჩაროვის ნაშრომებს).

1. მარშალი (ESTP)

ძლიერი მხარეები

აქვს ლიდერის ხასიათი. ძლიერი ნებისყოფის, შეკრებილი, ენერგიული ადამიანი.

აქვს სწრაფი რეაქცია კარგ გამძლეობასთან ერთად.

იცის როგორ მართოს ხალხი, კარგად მოძრაობს ცვალებად გარემოებებში. შეუძლია სწრაფად მიიღოს ფუნდამენტური გადაწყვეტილებები.

მორგებულია რეალურ მიმდებარე მიზნებზე - მოქნილი ტაქტიკოსი.

ენერგიული და აქტიური, გამოჯანმრთელების პერიოდში ვითარდება არაჩვეულებრივი შესრულება. აქვს კრიტიკული გონება. აქტიურად იცავს საკუთარი და ჯგუფის ინტერესებს.

ისწრაფვის ცხოვრების მაღალი მატერიალური სტანდარტისკენ.

მას უყვარს დიდად მოქმედება, ყველაფრის გულდასმით აწონ-დაწონვა და მოქმედების კონკრეტული გეგმის შემუშავება. ძალიან მიზანდასახული და პრაქტიკული ბიზნესში.

ცხოვრობს მიზეზით, აყენებს ბიზნესს პირად სიმპათიებზე მაღლა.

სტრესისადმი მდგრადი, მობილიზებული ექსტრემალურ სიტუაციებში.

პრობლემები

საკმაოდ აგრესიულია, მას უჭირს სხვებთან გლუვი, უკონფლიქტო ურთიერთობების შენარჩუნება.

არ უყვარს გადამწყვეტი ადამიანები, რომლებიც ერიდებიან გაბედულ ქმედებებს.

ვერ იტანს მბრძანებლურ ტონს: თუ მასზე ზეწოლა ხდება, ის ძლიერ უპასუხებს.

ის ამაყობს და გაბრაზებისას იჩენს შეუწყნარებლობას სხვისი შეცდომებისა და შეცდომების მიმართ.

არასასიამოვნო ადამიანებს შეუძლიათ შექმნან არახელსაყრელი გარემო.

პირად ურთიერთობებში ის უკომპრომისოა და სურს ყველაფერი თავისებურად მოაწყოს.

ახალი ადამიანების მიმართ უნდობლობის გამო, ის ცდილობს გაარკვიოს მათი პოზიცია, კავშირები და შესაძლებლობები ფრთხილი კითხვების დახმარებით.

მიდის თავისი მიზნისკენ, განურჩევლად სხვათა ინტერესებისა.

მას აქვს აღმავლობისა და დაცემის პერიოდები განწყობასა და შესრულებაში.

(S). შეტევა.ქცევის მკვეთრი, დემონსტრაციული, შემტევი სტილი. ეს შეიძლება იყოს ექსპრესიული, ექსპანსიური აგრესიულობის დონემდე. თავს კარგად გრძნობს საგანგებო და საგანგებო სიტუაციებში, ერევა კონფლიქტებში და შეუძლია ზეწოლა მოახდინოს წესრიგის სწრაფად აღსადგენად. თუ უმუშევრად აღმოჩნდება, შეუძლია კონფლიქტის პროვოცირება, რათა მოგვიანებით ინიციატივა საკუთარ ხელში აიღოს. ემოციური და კომუნიკაბელური, ის არ უგულებელყოფს საპირისპირო სქესის არცერთ ადამიანს. ქალებიც იღებენ ინიციატივას მამაკაცებთან შესახვედრად. კუნთოვანი, აქტიური, ხშირად გამხდარი, აქვს კარგად განვითარებული გემო, გურმანი. მოდაში ის დახვეწილობისა და პრესტიჟისკენ ისწრაფვის.

(T). ხელშეწყობა.თვითონ ურჩევნია ჩრდილში დარჩეს, არ აჩვენოს თავისი მისწრაფებები, მაგრამ მუდმივად აჩერებს თითს პულსზე, რაც მის გარშემო ხდება. გარეგნულად ის გაწონასწორებული და ფლეგმატურად გამოიყურება. მოქმედებამდე ის ითვლის ყველა შესაძლო შედეგს და მხოლოდ ამის შემდეგ შემოდის თამაშში. უნდობელი და ფრთხილი, სკეპტიკოსი, კონსერვატიული და რეალისტი. კომუნიკაბელურობის ნაკლებობის გამო ის ინტროვერტის შთაბეჭდილებას ტოვებს. თუ მან იდენტიფიცირება მსხვერპლი, ის მოქმედებს ნელა, გამოყენებით "squeezing ბეჭედი" მეთოდი.

2. პოლიტიკოსი (ESFP)

ძლიერი მხარეები

აქვს კარგი დიპლომატიური და კომერციული უნარები.

სწრაფად ნავიგაცია ექსტრემალურ სიტუაციებში.

თავდაჯერებული, მამაცი და გადამწყვეტი, მან ყოველთვის იცის რა სურს.

უფრო ფორმალურად კონსულტაციებს, დამოუკიდებლად იღებს გადაწყვეტილებებს.

ის ცდილობს თვალყური ადევნოს სხვადასხვა მოვლენებს და უყვარს ყურადღების ცენტრში ყოფნა.

კომუნიკაციაში ის თავაზიანია, ნერგავს ნდობას და იცის როგორ შექმნას ინტიმური და გულწრფელობის ატმოსფერო. კეთილი, მომხიბვლელი, დემოკრატიული, ჩვეულებრივ იქცევა მოდუნებულად და მშვიდად. აკონტროლებს ჯანმრთელობას და გარეგნობას. ესთეტია, უყვარს გემოვნებით და მრავალფეროვნებით ჩაცმა.

ზრუნავს საყვარელ ადამიანებზე, აფასებს სიმყუდროვეს და კომფორტს.

ცდილობს პრაქტიკული საქმიანობისკენ. უპირატესობას ანიჭებს უშუალო კონკრეტულ მიზნებს, რომლებსაც რეალური სარგებელი მოაქვს.

პრობლემები

საკმაოდ დეზორგანიზებულია, მუშაობის დროს ყურადღებას იფანტავს უმნიშვნელო დეტალები.

მას უჭირს ყურადღების კონცენტრირება დიდი ხნის განმავლობაში ერთ რამეზე.

მიდრეკილია ყოყმანისკენ არჩევანში, ხანგრძლივი ფიქრებისა და ეჭვებისკენ, რასაც მალავს.

ცოტანი სარგებლობენ მისი ნამდვილი ნდობით.

საკმაოდ კონსერვატიულია: მას დრო სჭირდება ახალი ტექნოლოგიის გასაგებად და მის პრაქტიკულ ღირებულებაში დარწმუნდეს.

რისკავს მხოლოდ ყველაფრის კარგად აწონვის შემდეგ.

ის მიდრეკილია ადამიანთა ინდივიდუალური თვისებების დონის ამაღლებას და მოსწონს, რომ ყველამ ერთნაირად იმოქმედოს.

ავლენს აგრესიულობას, თუ მისი თავისუფლება შეზღუდულია.

ავლენს თავის დამოკიდებულებას ადამიანის მიმართ.

(S). მიწოდება.ძალიან აქტიური, თავდაჯერებული, მეწარმე. მას ყოველთვის აქვს ის, რასაც ჰქვია "ცხვირი ქარში". ის მიდრეკილია თავგადასავლებისკენ, ფასების განსხვავებებზე თამაშისკენ, რისკების აღების და კანონთან თამაშისკენ. თუ ის დამარცხებულია, ის ადვილად ტოვებს, "ანაცვლებს" ნაკლებად მოქნილ პარტნიორებს. ეს არის ერთ-ერთი ყველაზე არაპროგნოზირებადი ტიპი, ის ადვილად მუშაობს ვაჭრობაში და შუამავალ სტრუქტურებში, მაგრამ არა საწარმოოში. მას ახასიათებს განწყობის მკვეთრი ცვლილება: თუ თავს კარგად ვგრძნობ, მაშინ ყველა კარგად უნდა გრძნობდეს თავს, თუ მე თავს ცუდად ვგრძნობ, მაშინ სხვებსაც მიეცით საშუალება, იტანჯონ. ის ადამიანებთან ურთიერთობს მოკლე დისტანციებზე და შეუძლია შექმნას ძლიერი ემოციური წნევა. კარგი ბიზნესის აღმასრულებელი, მომსახურე, მაგალითად, მიმტანი; მსახიობი - ოღონდ მხოლოდ მსუბუქ ჟანრებში (კომედიები, ოპერეტები). ადვილად მანიპულირებს ურთიერთობებზე: აახლოებს ან აშორებს ადამიანებს. ემოციურად არასტაბილური, ამიტომ ხშირად ჩხუბი. (მას შეუძლია რაღაცის პროვოცირება და წარუმატებლობის შემთხვევაში სწრაფად გადავიდეს ჩრდილში.)

(F). დამფუძნებელი.ის ეყრდნობა გავლენიან და სანდო ადამიანებს და თანდათან უახლოვდება მათ, თუ ისინი სასარგებლოა. აქვს გარკვეული სნობიზმის და წარმომადგენლობითი სტატუსი. მას ყველაფერი საუკეთესო უნდა ჰქონდეს - ოფისი, მანქანა, აგარაკი... კარგი მუშაკი, შეუძლია მართოს ადამიანები, ურთიერთობები, კარგად ითვლის, პრაგმატიკოსია. არ არის მიდრეკილი თავგადასავლებისკენ, კარგი პოლიტიკოსია, რადგან დიდი გრძნობა აქვს ადამიანების მიმართ და იზიდავს სწორს. მნიშვნელოვან პრობლემაზე მომუშავე მოაზროვნე ადამიანის როლს ასრულებს. კაბები უფრო მოკრძალებულად, ვიდრე ტერმინალის ქვეტიპი.

3. ოსტატი (ISTP)

ძლიერი მხარეები

შეუძლია იმოქმედოს მიზანშეწონილად. ახორციელებს იდეებს პრაქტიკაში, იღებს მათგან მაქსიმალურ სარგებელს.

მას ახასიათებს მოკრძალება და შეუპოვრობა. აუცილებლად დაასრულებს იმას, რასაც იწყებს.

მარაგია როგორც სახლში, ასევე სამსახურში, რაც მოსწონს. მისთვის ხელმისაწვდომ სივრცეში ის აწყობს ყველაფერს სამუშაოსა და დასვენებისთვის.

ესთეტი, რომელიც მთლიანად ენდობა თავის გემოვნებას. მას ყოველთვის აქვს საკუთარი მოსაზრება იმის შესახებ, თუ რა არის ლამაზი და მახინჯი, სად არის ჰარმონია და სად არის ცუდი გემოვნება. არ უყვარს კაშკაშა და ელასტიური ჩაცმა.

აფასებს მეგობრობას. თუ ისინი დახმარებისთვის მიმართავენ, ის ნებით ეხმარება, არ იშურებს ძალისხმევას და პირად დროს. ის არავის აიძულებს თავის აზრს, მაგრამ შემდეგ ჩვეულებრივ გამოდის ისე, როგორც მას სურდა. სიხარულს ანიჭებს მას, როცა ვინმეს მოსწონს ის, რაც გააკეთა.

აქვს პუნქტუალური ადამიანის რეპუტაცია. არ უყვარს შეხვედრების გაჭიანურება.

სტრესისადმი მდგრადი, სახიფათო სიტუაციაში ხაზგასმით ცივსისხლიანად იქცევა. საფრთხის შესახებ გაფრთხილება იწვევს მას არა შიშს, არამედ ინტერესს, საკუთარი თავის გამოცდის სურვილს.

პრობლემები

სკეპტიკოსი ყველაფერს კითხვის ნიშნის ქვეშ აყენებს და შეუძლია დაცინვა. ის ჩვეულებრივ გრძნობებს საჯაროდ არ ამჟღავნებს, თუმცა შთამბეჭდავია.

ეს ძალიან დამოკიდებულია მის განწყობაზე დაცემის პერიოდები გაზრდილი შესრულების პერიოდებით.

ფარული, არ უყვარს ნაცნობობა, იცის როგორ დააყენოს ადამიანი თავის ადგილზე.

ბრძანება, როგორც მიმართვის ფორმა, მისთვის არ არსებობს: ის აკეთებს ისე, როგორც თვლის საჭიროდ.

ის ნამდვილად ეფექტურია მხოლოდ იმაში, რაც მას სიამოვნებას მოაქვს, მას შეუძლია ზარმაცის შთაბეჭდილება დატოვოს.

ის არ აიღებს უმიზნო სამუშაოს. მას არ მოსწონს დუნე ლაპარაკი, უყვარს მკაფიოდ ჩამოყალიბებული, თავდაჯერებული განცხადებები.

(S). უფრო ახლოს.გარეგნულად საქმიანი, ცოტა მკაცრი, ცივი და ერთი შეხედვით მიუწვდომელი. რეალისტი და სკეპტიკოსი, სიახლისადმი უნდობელი, დეკლარაციული ხასიათის იდეების წამომწევი. ის ყოველთვის გაურბის უსარგებლო ნივთებს, 100%-ით პრაგმატისტი. ის არის ძალიან დინამიური და ტექნოლოგიურად მოწინავე, მას შეუძლია მიიღოს მაქსიმალური სარგებელი თუნდაც სრულიად არასაჭირო. მისი პროდუქცია ყოველთვის თანამედროვეა და გაუძლებს ნებისმიერ კონკურენციას ბაზარზე. ტანსაცმელში ის თავშეკავებული, კონსერვატიულია, უპირატესობას ანიჭებს სპორტულ, ტექნოლოგიურ სტილს.

(T). განმავითარებელი.სასიამოვნო შეგრძნებების მიღებაზე მორგებული ესთეტი. საკონტაქტო და მოქნილი გაცილებით მეტია, ვიდრე საწყისი ქვეტიპი. უფრო ოპტიმისტური, მაგრამ ნაკლებად ეფექტური. სიბარიტი და გურმანი. ის მიზიდულობს ხელოვნების, ლინგვისტიკის, ისტორიის - ჰუმანიტარული დისციპლინებისკენ. კაბები გემოვნებით, ხაზს უსვამს ტანსაცმლის უპირატესობებს, არჩევს ფერების ჰარმონიას.

4. მედიატორი (ISFP)

ძლიერი მხარეები

აქვს კარგი გემოვნება და პროპორციის გრძნობა. მას შეუძლია შეაფასოს ნებისმიერი პროდუქტის ხარისხი და დეტალურად ახსნას, თუ რატომ არის მისი კმაყოფილი ან უკმაყოფილო.

ის მზრუნველი და ყურადღებიანია ადამიანების მიმართ, ყოველთვის ითვალისწინებს მათ კომფორტს. დიპლომატიურმა, ჩვეულებრივ, იცის როგორ დაარწმუნოს ვინმე საჭირო ან მომგებიანი საქმის გაკეთებაში.

შეუძლია მშვენივრად შექმნას კომფორტული გარემო ახლო გარემოში. იცის როგორ დაისვენოს, აფასებს სიამოვნებას და ყოველდღიურ სიხარულს.

თუ სამუშაო მოსწონს და კარგად არის ანაზღაურებადი, ამას ეფექტურად, გემოვნებით და სულით აკეთებს. ის ცდილობს არავითარ შემთხვევაში არ დაკარგოს პროპორციის გრძნობა.

ის კარგად გრძნობს სხვა ადამიანების მდგომარეობას და შეუძლია მოერგოს თანამოსაუბრეს. ყველასთან ძალიან მეგობრულია, ყველას მიმართ ყურადღებიანი და სიმპატიური.

იბრძვის ცხოვრების მაღალი დონისთვის.

ჩვეულებრივ ის არავის აკისრებს თავის ნებას, არ აკრიტიკებს საკუთარ თავს და არ მოსწონს, როცა მის წინაშე სხვა ადამიანებს აკრიტიკებენ. გუნდში ის ოქროს შუალედის პოზიციას იკავებს.

პრობლემები

მას უჭირს დიდი ხნის განმავლობაში ინტენსიური საქმიანი აქტივობის შენარჩუნება.

ხან მოდუნებული და შეუგროვებელი.

დამალული და დაუცველი. შეიძლება აშკარა უკმაყოფილება გამოავლინოს, თუ მისი სიმშვიდე დაირღვა. ასეთ მომენტებში ის შეიძლება აღშფოთდეს და მკვეთრად უპასუხოს.

ის საკმაოდ ზარმაცია, თუ საქმე მას ნაკლებად აინტერესებს და პირადად არანაირ სარგებელს არ ჰპირდება, შეიძლება აჩვენოს კიდეც.

ის განრისხებულია ცარიელი ამაოებით და ენერგიის ფლანგვით.

ის არაფერს იღებს თავისთავად, ის ითხოვს ფაქტებს და მტკიცებულებებს.

ის ცდილობს თავი აარიდოს უფროსებს, გაურბის წმინდა საქმიან საუბრებს, ისინი მოსაწყენია მისთვის.

მისთვის ძნელია ნებისყოფისა და გამძლეობის გამოვლენა, საქმის ინტერესების დაცვა.

ცუდი ჯანმრთელობა მნიშვნელოვნად ამცირებს მის შესრულებას.

ხშირად ის მხოლოდ თავს იჩენს, რომ ბევრი რამის უნარი აქვს.

(S). სელექტორი.მას აქვს კარგი ესთეტიკური გემოვნება, რაც გამოიხატება ჩაცმულობაში, ინტერიერის დიზაინში და გამოყენებით ხელოვნებაში.

ისინი ხშირად ლანდშაფტის მხატვრები არიან, მათ ასევე უყვართ ნატურმორტების ხატვა. ეს არის კეთილდღეობის მცოდნე, მისთვის ძალიან მნიშვნელოვანია. ის სიბარიტია და თავის გარეგნობაზე ზრუნავს. ჰედონისტი, უყვარს როგორც საკუთარი თავის, ასევე სხვების სიამოვნება. გარეგნულად უფრო კარგად იკვებება, ვიდრე მედიატორის საწყისი ქვეტიპი.

(F). კომუნიკაცია.ემოციების ეთიკა გაძლიერებულია - ემოციური და კომუნიკაბელური, ადვილად ჯდება ნებისმიერ კომპანიაში, გამოიყურება ექსტრავერტულად. უყვარს კომფორტული, ვრცელი სამოსი, რომელიც არც თუ ისე აკურატულია – შეუძლია გაფუჭებული ტანსაცმელიც კი ჩაიცვას. ის არტისტულია და ხშირად ასრულებს ლიდერის როლს. სამოყვარულო სპექტაკლებში აღმოჩნდება, შესაძლოა მუსიკოსი, მსახიობი, სარეკლამო აგენტი.

5. ადმინისტრატორი (ETSJ)

ძლიერი მხარეები

აქტიური და თავდაჯერებული ადამიანი. შეუძლია ფხიზელი შეაფასოს სიტუაცია და მიიღოს სწორი გადაწყვეტილება პრაქტიკული თვალსაზრისით.

კარგი ადმინისტრატორი: ადგენს მაღალი ხარისხის სამუშაო პროცესს. ცდილობს შეუქმნას ყველა პირობა კოორდინირებული მუშაობისთვის. შეუძლია სხვადასხვა ადამიანებისა და განყოფილებების საქმიანობის კოორდინაცია.

განსხვავდება მაღალი ეფექტურობით. ის ძალიან პრაგმატულია და აფასებს ადამიანების ქმედებებს მათი სარგებლის მიხედვით.

იცის ფულის რაციონალურად მართვა. უყვარს საიმედოობა და საფუძვლიანობა ყველაფერში. მოდას ნივთების ხარისხს ანიჭებს უპირატესობას. უყვარს წესრიგი ყველაფერში. აქვს მოვალეობის დიდი გრძნობა.

აფასებს დროს და არ უყვარს მისი დაკარგვა. ის ძალიან პუნქტუალურია და ცდილობს ყველაფერი წინასწარ დაგეგმოს. მას ურჩევნია ზედმეტი რისკი არ მიიღოს.

სახლის კარგი მფლობელი. ის ეფექტური და გამომგონებელია ყოველდღიურ საქმეებში.

პრობლემები

კონსერვატიული გემოვნებითა და ჩვევებით. არ უყვარს შეცდომების აღიარება და კომპრომისზე წასვლა. კარგად არ იღებს კრიტიკას, თუნდაც იუმორისტულ ფორმაში. თავს არიდებს კომპლიმენტებს და ქებას კარგი საქმისთვის - ეს ნორმად მიაჩნია.

მას ურთიერთობებში დიპლომატია აკლია. ზოგჯერ ის ზედმეტად კრიტიკულია. ის გმობს ყველას, ვინც, მისი აზრით, არ მუშაობს კეთილსინდისიერად, ეფექტურად და პატიოსნად.

არ უყვარს გართობაზე საუბარი, მკაცრი განათლების მომხრეა. თუ მის საქმეს არაკომპეტენტური ადამიანები აკრიტიკებენ, შეიძლება ნერვები დაკარგოს. საყვარელ ადამიანებთან ერთად ის ხშირად ავლენს ავტორიტეტს და მოთხოვნებს. სტრესისადმი ცუდი წინააღმდეგობა, განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც ის არ არის მოგვარებული გაურკვევლობის სიტუაციებით, ძალიან ამძიმებს რაიმე მოვლენის ხანგრძლივ ლოდინს.

დეტალებში ჩაძირული და სხვა რამით გაფანტული, შესაძლოა, სამუშაო დროულად ვერ დაასრულოთ. ძალიან მტკივნეულია ამის გამოცდილება.

არ აქვს, მისი აზრით, საკმარისი ფაქტები, გადაწყვეტილების მიღებას გადადებს.

ვერ იტანს აჩქარებას ან სამსახურიდან გაფანტვას.

ქცევის დადგენილი წესების დაცვით, იგივეს ითხოვს სხვებისგანაც. ამავდროულად, ყველასთვის მოულოდნელად, შეიძლება ნერვიულობდეს, მოთენთილობა დაკარგოს, იყოს მკაცრი და გამოავლინოს შეუწყნარებლობა.

(T). ბაინდერი.კარგად გრძნობს წარმოების შუალედურ სფეროებს - ვაჭრობას, მენეჯმენტს. ის უფრო მოდუნებულია, ვიდრე მეორე ქვეტიპი, ძალიან კომუნიკაბელური, ემოციური და კონტაქტური. სტუმართმოყვარეა, უყვარს კომფორტი და სიმყუდროვე, გარე დასვენება. ადვილად უმკლავდება ტექნიკური დირექტორის და მენეჯერის მოვალეობებს.

(N). მწარმოებელი.ცდილობს გააერთიანოს მთელი წარმოების ციკლი თავის ხელში. კარგი მუშაკი, არ მოითმენს არაკომპეტენტურობას და მცოდნეა თავის სფეროში. ის ძალიან ეფექტურია, ზოგჯერ მუშაობს "უკიდურესად", თვლის, რომ მხოლოდ ამ შემთხვევაში შეუძლია იგივე მოითხოვოს სხვებისგან. შეიძლება იყოს მკაცრი თავის განსჯაში, ჩვეულებრივ აყალიბებს დავალებას ძალიან მკაფიოდ. წარმოების სფეროში ის ისწრაფვის პროდუქციის ხარისხისკენ, უყვარს აღფრთოვანება იმით, რაც გააკეთა და ხაზს უსვამს მისი პროდუქტის უპირატესობას. მას შეუძლია კარგად გააცნობიეროს თავი სტაბილურ ბაზარზე, ტრანსპორტში, ჯარში. ჩაცმულობაში კონსერვატიულია მისთვის მთავარი სისუფთავე, წესრიგი და ფუნქციონირებაა.

6. ენთუზიასტი (EFSJ)

ძლიერი მხარეები

აქტიური, ოპტიმისტი, მეგობრული ადამიანი. ხალხისადმი ყურადღებიანი, მზრუნველი. ცდილობს დაეხმაროს ყველას, ვინც ამას ითხოვს. ის კარგად გრძნობს სხვა ადამიანების ემოციურ მდგომარეობას. ადვილად ამყარებს ახალ ნაცნობებს პირადი და საქმიანი ხასიათის.

დროის კარგვის მძაფრი მოწინააღმდეგე, ის თავად ყოველთვის გადაუდებელი საქმეებით არის დაკავებული.

მისაღებია პერსპექტიული იდეების მიმართ, რომლებიც შეიძლება გამოყენებულ იქნას პრაქტიკაში.

მომხიბვლელი, პიროვნული თანამოსაუბრე. აქვს კარგი გემოვნება.

მას ბევრი რამის გაკეთება შეუძლია საკუთარი ხელით.

ცხოვრებაში ის ყველაფერს თავისით აღწევს, სხვების იმედის გარეშე.

დაჟინებული და გადამწყვეტი ქმედებებში, განსაკუთრებით ექსტრემალურ სიტუაციებში, როცა მის წინააღმდეგ არის მიმართული აგრესია ან დროის ნაკლებობაა.

ის უსმენს სხვების რჩევებს, მაგრამ, როგორც წესი, თავისებურად მოქმედებს. ის წარმატებით ეწევა ნებისმიერ პრაქტიკულ საქმიანობას და უყვარს დაფასება მისი ძალისხმევისა და მარაზმისთვის.

ისწრაფვის სტაბილურობის, ცხოვრების მაღალი დონისა და სამუშაო კოლეგების პატივისცემისკენ.

პრობლემები

აგროვებს ნეგატიურ ემოციებს, რომლებსაც შეუძლიათ გარკვეული დროით შეკავება. მაგრამ თუ ძალიან ბევრია, ნერვებს კარგავს და მერე ისე ღელავს, რომ შეიძლება დაავადდეს კიდეც. მისთვის მნიშვნელოვანია ემოციური კონტაქტი, ამიტომ უჭირს ადამიანებთან ურთიერთობა, რომლებიც არ ავლენენ დამოკიდებულებას იმის მიმართ, რაც ხდება.

არაეკონომიურია, ყოველთვის არ აფასებს იმის მომგებიანობას და სარგებლობას რასაც აკეთებს.

რთულ საკითხზე მნიშვნელოვანი გადაწყვეტილების მიღებამდე დიდხანს ყოყმანობს.

ის დროს ცუდად ითვლის, უჭირს მნიშვნელოვანის და უმნიშვნელოს გამიჯვნა და გადატვირთავს თავს დავალებებით. გადაჭარბებულად აფასებს თავის საქმიან შესაძლებლობებს. მან არ იცის როგორ დაელოდოს, მას სურს რაც შეიძლება მეტი რამ გააკეთოს და რაც შეიძლება სწრაფად.

(F). მისალმება.ძალიან ექსპრესიული, ძნელია გაუძლოს მის ემოციურ წნევას. მას აქვს მაღალი ეფექტურობა, მაგრამ გრძნობების შემოდინება ხელს უშლის მას იყოს კონსტრუქციული. ის შეიძლება იყოს ძალიან მიმოფანტული, ხტუნავს ერთი ნივთიდან მეორეზე. კომუნიკაციაში ის არის პირდაპირი, სპონტანური და აქვს ფეთქებადი ქოლერიული ტემპერამენტი. გარეგნულად - საპირისპირო სქესის წარმომადგენლის ყურადღების მიპყრობის სურვილი ნათელი ტანსაცმლით, რომელიც შეიძლება შეიცავდეს დემონსტრაციულობის ელემენტს.

(S). აღჭურვა.ესთეტი, უყვარს საკუთარი თავისთვის და სხვებისთვის სიამოვნების მინიჭება და საჩუქრების მიცემა. სახლის კარგმა მფლობელმა იცის, როგორ იცხოვროს კომფორტულად თუნდაც მინიმალური კეთილმოწყობის პირობებში. საქმიანი ადამიანი შეიძლება იყოს წარმატებული მენეჯერი დასვენებისა და გართობის სფეროში. ამ ტიპის ქალები კარგად ქსოვენ და კერავენ, იციან როგორ იყვნენ მომხიბვლელები და აქვთ კარგი გემოვნება ტანსაცმლის ფერების არჩევისას. ქცევა არ არის დემონსტრაციული. ის ძალიან ცუდად მოითმენს ტკივილს და ცუდ ჯანმრთელობას.

7. ინსპექტორი (ITSJ)

ძლიერი მხარეები

კარგი ორგანიზატორი და ზედმიწევნითი შემსრულებელი. სიზარმაცის და უპასუხისმგებლობის შეუწყნარებლობა. ის თანმიმდევრულია თავის ქმედებებში და გადაწყვეტილებებში და ყოველთვის ბოლომდე მიაქვს ის, რასაც იწყებს.

მოსწონს წესრიგი, კანონზომიერება, სიზუსტე და სპეციფიკა ყველაფერში, ეყრდნობა მხოლოდ ოფიციალურ ან კარგად დამოწმებულ ინფორმაციის წყაროებს.

ის ნებაყოფლობით აცნობებს მათ, ვინც მას დაუკავშირდება ნებისმიერი ინსტრუქციისა და კანონის შესახებ, რომელიც ჩვეულებრივ კარგად იცის.

ზუსტად ინახავს დოკუმენტაციას.

ვიწრო პრობლემების კარგი მკვლევარი. ის იკვლევს ყველა დეტალს და არ გამოტოვებს წვრილმანებს.

როგორც ადმინისტრატორმა, მან იცის როგორ დაამყაროს მკაფიო სამუშაო, დისციპლინა და წესრიგი და ყოველთვის აკონტროლებს მისი ბრძანებების შესრულებას.

ის ბიზნესს პირად ურთიერთობებსა და განწყობაზე მაღლა აყენებს.

ის ძალიან ეფექტურია, აქვს განვითარებული მოვალეობის გრძნობა და მომთხოვნია საკუთარი თავისა და ქვეშევრდომების მიმართ.

მას ურჩევნია ცოდნის პრაქტიკაში გამოყენება.

ყველაფრისთვის წინასწარ ემზადება, არ უყვარს ექსპრომტი.

პრობლემები

უკომპრომისოა იმაში, რაც მას მნიშვნელოვნად თვლის.

დროდადრო ის იცვამს ოფიციალურ და მიუწვდომელ გარეგნობას და მკაცრად იცავს სამეთაურო ჯაჭვს.

საკმაოდ შეუწყნარებელია სხვა თვალსაზრისების მიმართ.

არ არის საკმარისად მოქნილი ადამიანებთან ურთიერთობაში, არ ითვალისწინებს მათ ინდივიდუალურ შესაძლებლობებს.

თითქმის შეუძლებელია აიძულო ის შეცვალოს თავისი რწმენა.

მას არ მოსწონს, როცა ადამიანები აპროტესტებენ, როცა აწესებენ თავიანთ ნებას და მუშაობის მეთოდებს.

საიდუმლო, არ უყვარს შთაბეჭდილებების გაზიარება უცნობებთან.

ეშინია ცვლილებებისა და არასტაბილურობის.

ცუდი გაგება იმისა, თუ როგორ ექცევიან მას სხვები.

ის ვერ იტანს, როცა ვინმე მის ნივთებს ეხება და ნებართვის გარეშე ერევა მის წარმართულ საქმეებში.

(T). მაკონტროლებელი.ყველაზე რაციონალური ლოგიკური ტიპი. ის ძალიან კონსტრუქციულია, მიისწრაფვის იერარქიისკენ, შეუძლია გარშემომყოფების „ორგანიზება“, ყურადღებით მუშაობს, ყველაფერს წვრილმანამდე ასრულებს და არც ერთი დეტალი არ გამოტოვებს. დაბალი დინამიური, არ მოითმენს დაბნეულობას. გარეგნულად მკაცრი, თვითდამკვიდრებული, გარკვეულწილად ერთგანზომილებიანი. თანამდებობის პირი სამუშაო გარემოში, თუნდაც ახლო ნათესავებთან, ხდება, რომ ავლენს ყაზარმულ ქცევას. ჩაცმულობაშიც კონსერვატიულია. მისი კოსტიუმი, როგორც წესი, მკაცრია, მუქი ფერის, ფორმას მოგაგონებთ.

(S). მომთხოვნი.იმპულსური და იმპულსური, ის ყოველთვის არ იცავს იმ ბრძანებას, რომელსაც სხვებისგან ითხოვს, ამავდროულად მას შეუძლია დაგმოს ისინი, ვინც ამ ბრძანებას არღვევს. დისტანციაზე ის კომუნიკაბელური და თავაზიანია, მაგრამ ახლო მანძილზე შეიძლება იყოს შეუწყნარებელი. თუ მას შეურაცხყოფთ, მას შეუძლია აგრესიით უპასუხოს. ისწრაფვის ლიდერობისკენ, მაგრამ უკეთ ახერხებს მცირე გუნდებში. გარეგნულად ის გაბედულად გამოიყურება, მამაკაცები ხშირად ატარებენ ულვაშებს და ტანსაცმელში თავისუფალ სტილს ამჯობინებენ.

8. მეურვე (IFSJ)

ძლიერი მხარეები

კარგად ერკვევა ადამიანებს შორის ურთიერთობებში.

კეთილსინდისიერი, ძალიან ვალდებული, პუნქტუალური.

როგორც წესი, ყველაფერი წინასწარ, წინასწარ არის მომზადებული.

ის არ იშურებს დროსა და ძალისხმევას წესრიგის აღსადგენად.

მოვალეობის კაცი. აიძულებს საკუთარ თავს უინტერესო, მაგრამ საჭირო სამუშაოს შესრულებას.

პუნქტუალური. თანაბრად ანაწილებს დავალებებს და მუდმივად არის დაკავებული რაიმე სახის საქმით.

სრულყოფილად და თანმიმდევრულად ასრულებს დავალებულ სამუშაოს.

მოუწესრიგებლობისა და ჰაკერული სამუშაოს შეუწყნარებლობა, მოითხოვს დადასტურებული სამუშაო მეთოდების დაცვას.

კარგმა ეკონომისტმა იცის ფინანსების რაციონალურად მართვა, არ უყვარს სესხების აღება.

აქვს კარგი გამძლეობა და თვითკონტროლი.

პრინციპული.

მტკიცედ და მტკიცედ იცავს საკუთარ თავს და თავის ახლობლებს.

მუდმივი თავის ჩვევებსა და სიყვარულში.

ის ხალისით ეხმარება ადამიანებს რთულ დროს და უწევს სხვადასხვა მომსახურებას.

ოჯახის ერთგული რჩება.

უყვარს ცხოვრების მოწყობა.

პრობლემები

მტკივნეულად იტანს უსამართლობას და არაეთიკურ ქცევას.

დაუცველი და შთამბეჭდავი, ის ერთნაირად პასუხობს სიკეთესა და ბოროტებას.

ის კარგად ხედავს სხვის ნაკლოვანებებს, გამოირჩევა მკაცრი შეფასებით, მაგრამ უფრო ხშირად საკუთარ დამოკიდებულებას გამოხატავს არა იმდენად სიტყვებით, რამდენადაც ტონითა და მზერით.

მიდრეკილია ადამიანების "ჩვენ" და "უცხოებად" დაყოფისკენ.

არ აპატიებს ღალატს.

საეჭვოა, არ მოითმენს გაურკვევლობის სიტუაციებს.

არ უყვარს ცვლილება.

მისთვის რთულია პიროვნების ინდივიდუალური მახასიათებლების განსაზღვრა;

მას არ მოსწონს, როდესაც ვინმე აფასებს მის თვისებებს, რადგან ის ყოველთვის არ არის დარწმუნებული საკუთარ თავში, საკუთარ შესაძლებლობებში და პოტენციალში.

როდესაც ცდილობს მასზე ზეწოლას მოახდინოს, ის შეიძლება აგრესიული გახდეს.

(F). მორალისტი.დახვეწილი, მგრძნობიარე ბუნება, კარგად ერკვევა ადამიანებში. სანდო მეგობარი, რომელსაც შეუძლია კომპრომისზე წასვლა. რბილობა და კომუნიკაციის სიმარტივე ხანდახან შუამავალს წააგავს. ეს ქვეტიპი უფრო ხშირად კარგი შემსრულებელია, ვიდრე ორგანიზატორი; მისთვის მნიშვნელოვანია, როგორ ექცევიან მას სხვები, მათი აზრი მასზე. ის ძალიან კარგად ურთიერთობს პატარა ბავშვებთან, არის მგრძნობიარე, მზრუნველი და ყურადღებიანი. ასევე შეუძლია საკუთარი თავის რეალიზება გამოყენებით ხელოვნებაში და კულტურულ საქმიანობაში. გარეგნულად მოკრძალებულია, მოდას ნაკლებად აქცევს ყურადღებას, უფრო თავისუფალ სტილს ანიჭებს უპირატესობას.

(S). მხარდამჭერი.ახასიათებს გაფართოება ვიწრო წრეში, შეიძლება აგრესიულიც კი იყოს, თუ ხალხი არ ეთანხმება მას. ეს არის მოვალეობის შემსრულებელი, აქტიური და გამძლე ხალხი. კონფლიქტურ სიტუაციებში ისინი არასოდეს არიან პირველი, ვინც შერიგებას ეძებს. მათ შეუძლიათ უხელმძღვანელონ საშუალო ზომის გუნდებს, შეინარჩუნონ დისციპლინა და წესრიგი და გამოიყენონ სანქციები დამნაშავეების მიმართ. ისინი ხშირად ძალიან პირდაპირები არიან, თავიანთ დამოკიდებულებას ცეცხლოვანი მზერით აჩვენებენ. საქმიანი და მიზანდასახული, ისინი მიდრეკილნი არიან ადმინისტრაციული საქმიანობისკენ. მათ ასევე შეუძლიათ მარშალის წინააღმდეგ ბრძოლა, თუ ის შექმნის მაფიოზურ სტრუქტურას, რადგან მათ შეუძლიათ ადვილად ამოიცნონ ასეთი საქმიანობის თესლი. უპირატესობას ანიჭებს ტანსაცმლის პრესტიჟულ სტილს, ზოგჯერ ნათელ, მაგრამ არა გამომწვევ ფერებს.

9. ინოვატორი (ENTP)

ძლიერი მხარეები

ცოდნის დიდი წყურვილი.

განვითარებული აქვს ინტუიცია. მისი გამოყენებით, მიღებული მიმოფანტული ინფორმაციის საფუძველზე და სიტუაციის გარედან შეხედვის უნარზე, მას შეუძლია იპოვოს მოულოდნელი გამოსავალი იქ, სადაც სხვები ამას ვერ ხედავენ.

ნებაყოფლობით აძლევს რჩევებს, თუ როგორ უნდა გამოვიდეთ რთული სიტუაციიდან.

ბუნდოვანი იდეები შეიძლება დამუშავდეს თეორიად სისტემის სახით. ამავე დროს, ის არის სტრუქტურალისტი, კლასიფიკატორი, რომელიც გადადის ზოგადიდან კონკრეტულზე.

საკმაოდ თავდაჯერებული, ხშირად აქვს ორგანიზაციული უნარები ფუნდამენტურად ახალი მიდგომების ძიებაში.

ხშირად ის სამუშაოს ოჯახურ ან პირად ურთიერთობებზე მაღლა აყენებს.

დემოკრატიული, არ უყვარს თაყვანისცემა.

პრობლემები

არ მოითმენს მკაცრ რეგულირებას და ერთფეროვან მუშაობას.

საკმაოდ მოუწესრიგებელია: ყურადღებას ამახვილებს საინტერესო დეტალებზე, ზოგჯერ არ აქვს დრო, რომ დათქმულ ვადაში დაასრულოს მთავარი.

შეუძლია ისაუბროს თემის მიღმა, დაიკარგოს საკუთარ ფიქრებში.

მას უჭირს წესრიგის დაცვა საქმეებსა და სამუშაო ადგილზე.

შეიძლება დაუშვას შეცდომები ბიზნეს დოკუმენტაციის მომზადებაში.

ყოველთვის არ ზრუნავს თავის გარეგნობაზე.

ის შეიძლება იყოს გულუბრყვილო და ზედმეტად სანდო.

ერთის მხრივ, მისი სამეწარმეო სულისკვეთებით და მეორეს მხრივ კომპრომისზე წასვლის უუნარობის გამო, მას უჭირს ადამიანებთან უკონფლიქტო ურთიერთობის მართვა. ის შეიძლება იყოს შეუვალი, თუნდაც აგრესიული, განსაკუთრებით თუ მასზე ზეწოლას ახდენთ.

მას შეუძლია გაბედულად დაამტკიცოს, რომ მართალია, თუ ამაში დარწმუნდება.

(N). გამომგონებელი.მას აქვს შესანიშნავი ნიჭი ახლის მიმართ. ის ხშირად ხდება მრავალი გამოგონებისა და აღმოჩენის ავტორი. შეუდარებელი იდეების გენერატორი. ის ძალიან თამამია თავის წინადადებებში. თუმცა, ის ადვილად უარს ამბობს მოსაწყენ საქმეზე და გადადის ახალ, უფრო საინტერესოზე. შეუძლია საკუთარი თავის დამტკიცება ბიზნესში. ახასიათებს დინამიკა, სწრაფი მეტყველება და ჟესტების დიდი რაოდენობა. მას ხშირად აქვს სქელი აღნაგობა, მამაკაცური გარეგნობა და ულვაშები, თუ კაცზეა საუბარი. დიდ მნიშვნელობას ანიჭებს გარეგნობას.

(T). ექსტრაქციული.თავმოყვარე და მოაზროვნე ადამიანი. მას იზიდავს აბსტრაქტული იდეები, რომლებსაც არ აქვთ პირდაპირი კავშირი რეალობასთან, მაგალითად, ფილოსოფია, რელიგია, ბიოენერგია და ა.შ. მისი საყვარელი გართობა სხვადასხვა ლოგიკური სისტემების ერთმანეთთან შედარებაა. სავარძლის მეცნიერის ტიპი. მას ახასიათებს ასთენიური ფიგურა. ის შეიძლება იყოს კუთხოვანი მოძრაობებში, ყურადღებას არ აქცევს გარეგნობას და ნაკლებად ზრუნავს თავის ჯანმრთელობაზე.

10. მეწარმე (ETNJ)

ძლიერი მხარეები

ძალიან დინამიური, აქტიური, აქტიური ადამიანი.

დროის პულსს კარგად გრძნობს და ბიზნესში ჩამორჩენას მიუღებლად თვლის.

დიდი მუშაკი, ის სიამოვნებით აკეთებს იმას, რაც პრაქტიკულ სარგებელს მოაქვს.

ცნობისმოყვარე, დაინტერესებული ინოვაციებით, რომლებიც შეიძლება გამოიყენონ პრაქტიკაში. ხედავს გარკვეული საწარმოების მომგებიანობას ან წამგებიანობას, პერსპექტივებსა თუ უშედეგოობას.

გთავაზობთ კრეატიულ გზებს ეფექტურობის გასაზრდელად და შეუძლია ბიზნესის რისკების აღება.

ყველაფერში ის ისწრაფვის სიცხადისა და სიცხადისაკენ.

არ უყვარს ბრმად მოქმედება, მომზადების გარეშე, გეგმავს ყველაფერს.

ის დახვეწილია და ურჩევნია მოლაპარაკება ორმხრივად მომგებიანი პირობებით.

შეუძლია იმოქმედოს როგორც სპონსორი და ქველმოქმედი.

მას შეუძლია კომფორტის გარეშე, საჭიროების შემთხვევაში. მაშინაც კი, თუ მისთვის რთულია, ის არ იტირებს.

ოპტიმისტი, ყოველთვის გამოხატავს კეთილგანწყობას.

ჯანსაღი ცხოვრების წესის აქტიური მხარდამჭერია.

პრობლემები

ყველა ვერ გაუძლებს მათთვის დაწესებულ ინტენსიურ სამუშაო რეჟიმს, რომლის შეცვლასაც ისიც თვითნებურად არის მიდრეკილი.

ის იმდენად ბევრს იღებს, რომ ყველაფერს ვერ ახერხებს.

სრულად არ ფიქრობს გრძელვადიან გეგმებზე.

მიდრეკილია გადაჭარბებული რისკებისკენ და პირველია, ვინც ჩქარობს საეჭვო საქმეს.

ზოგჯერ ზედმეტად ლაპარაკი. შეიძლება ჩაიცვას ჩვეულებრივად. მტკივნეულად აღიქვამს ყურადღებას მის გარეგნობაზე.

ის არის ფაქიზი, მოუთმენელი, მოუსვენარი და, შესაბამისად, ხშირად უშვებს შეცდომებს ბიზნეს დოკუმენტაციის მომზადებისას, სამუშაოში, რომელიც მოითხოვს სკრუპულოზობას და საფუძვლიანობას.

მას აქვს შემოქმედებითი აშლილობა სახლსა და სამუშაო ადგილზე.

მისთვის პრინციპულ საკითხებში ის ავლენს სიმტკიცეს და შეუპოვრობას.

ზოგჯერ ის უშვებს უტაკურობასა და უხეში იუმორს.

არ სურს ექიმების მონახულება.

(T). აჩქარებს.ყველა ფსიქოტიპიდან ყველაზე დინამიური, პიონერი თავისი საქმიანობის სფეროში, ეძებს მხარდამჭერებს, რომლებთანაც შეუძლია ერთობლივად გააცნობიეროს თავისი ან საერთო იდეები. ის ძალიან ემოციური და იმპულსურია, ამიტომ შეიძლება არათანმიმდევრული იყოს ბიზნესში. ენდობა, მისი უყურადღებობის გამო შეიძლება სხვადასხვა ისტორიებში მოხვდეს, ის სპონტანურად გამოიყურება. მას შეუძლია თავისუფალ საბაზრო საქმიანობაში კარგად დაამტკიცოს თავი, მაგრამ წაგების შემთხვევაში არ კარგავს გონებას და ოპტიმიზმს და ისევ წინ მიიწევს. გარეგნობასა და ჯანმრთელობას ნაკლებად აქცევს ყურადღებას, გარეგნულად გამხდარია, ძალიან აქტიურია, ხან წვერსა და ულვაშებს ატარებს, ხან კი არეულ ცხოვრების წესს უტარებს.

(N). მკვლევარი.მშვიდი და გაწონასწორებული, წარმართავს მოწესრიგებულ ცხოვრების წესს, აქვს კარგი პერსპექტივის გრძნობა. ის მშვიდად ირჩევს რომელი იდეის განსახორციელებლად ჯობია და ყოველთვის იპოვის ყველაზე ოპტიმალურ და მომგებიან გადაწყვეტას, რომელიც ყველაზე დიდ ანაზღაურებას მოგცემთ. ხშირად ეს არის ბუნებისმეტყველი, ექსპერიმენტატორი, რომელიც ერთდროულად აძლევს თავის გონებას და ხელებს. მას შეუძლია შეისწავლოს ქიმიაც და მხატვრობაც, მაგრამ ცდილობს ყველაფერი დაასრულოს. შესანიშნავი სათამაშო ინჟინერი და ექსპერიმენტატორი. ის კარგად ერწყმის ბავშვებთან და ადვილად ართმევს მათ საინტერესო აქტივობებს.

გარეგნულად თავშეკავებული აქვს, ტერმინალურზე უფრო სქელი კონსტიტუცია აქვს, ცდილობს კარგად ჩაიცვას და ჯანმრთელობაზე ზრუნავს.

11. ანალიტიკოსი (ITNJ)

ძლიერი მხარეები

აქვს კარგი ანალიტიკური აზროვნება და განვითარებული ლოგიკა. ხაზს უსვამს მთავარს და წყვეტს უმნიშვნელოს. შეუძლია ფაქტების შეჯამება და კარგად გააზრება დიაგრამების, კლასიფიკაციებისა და სტრუქტურების შესახებ.

რეალისტურად აფასებს წამოწყების პრაქტიკულ შესაძლებლობებს და არ კარგავს ალტერნატივებს.

კარგი სპიკერი, რომელმაც იცის როგორ მიაწოდოს მასალა მსმენელს მოკლედ და გარკვევით.

დისციპლინისა და წესრიგის მომხრე, რომელიც დაფუძნებულია არა ადმინისტრაციულ ზეწოლაზე, არამედ სინდისზე, მოვალეობასა და პირად პასუხისმგებლობაზე.

ის კეთილია, მაგრამ ბიზნესს პირად ინტერესებსა და ურთიერთობებზე მაღლა აყენებს.

სიტყვის კაცი, ის აფასებს ყველაფერში სამართლიანობას და გონივრულ წესრიგს.

ისწრაფვის დამოუკიდებლობისკენ, მაგრამ საკუთარ თავს უფლებას აძლევს წარმართონ ადამიანები, რომლებმაც იციან როგორ დაარწმუნონ ნაზად, მაგრამ დაჟინებით.

მას აქვს დროის კარგი შეგრძნება და ჩვეულებრივ პუნქტუალურია.

ფრთხილი, გრძნობს საფრთხეს.

იშვიათად კარგავს ხასიათს. დემოკრატიული, სხვა თვალსაზრისის შემწყნარებელი.

პრობლემები

არ არის საკმარისად მოქნილი ურთიერთობებში.

მას ურჩევნია ისაუბროს იმაზე, რაც მას აინტერესებს და უგულებელყოფს თანამოსაუბრის საუბრის დეტალებს, რომლებიც მისთვის ნაკლებად საინტერესოა. მან შეიძლება საერთოდ თავი აარიდოს საუბარს, თუ ამას დროის დაკარგვად ჩათვლის.

არ უყვარს რამდენიმე საქმის ერთდროულად კეთება, განსაკუთრებით ჩქარობს. შეიძლება იყოს ჯიუტი და უკომპრომისო. ის არ მოითმენს ბრძანებას.

საიდუმლო, არ უყვარს პირადი ცხოვრების განხილვა. ის არ მოითმენს ამას, როდესაც მისი თავისუფლება შეზღუდულია ან დაუსაბუთებელი მოთხოვნები დგება.

(T). სისტემატიზაცია.კონკრეტული და მოწესრიგებული, მეცნიერების ორგანიზატორი, არ ენდობა ძალიან აბსტრაქტულ იდეებს. ერუდიტი, მაგრამ მხოლოდ მის ვიწრო სფეროში. ქცევაში - მშრალი, თავშეკავებული და შეიძლება იყოს ავტორიტარული. არ უყვარს გუნდში დისკუსიები და ხახუნი, ინარჩუნებს შორეულ ფსიქოლოგიურ დისტანციას. ინტელექტუალური სისტემების მკაცრი მხარდამჭერი. ატარებს ოფიციალურ ტანსაცმელს და ცდილობს იყოს კარგ ფიზიკურ ფორმაში.

(N). პლოდინგი.ანალიტიკოსი კარგი კონცეპტუალური მეცნიერია, ყურადღებას ამახვილებს გლობალურ პრობლემებზე და არის იდეების გენერატორი. მისთვის გრძელვადიანი მიღწევები უფრო მნიშვნელოვანია, ვიდრე მიმდინარე მომენტის შედეგი.

ის იქცევა ნაზად, სწორად და ფრთხილია კონტაქტებში. გარეგნულად ის ხშირად ასთენიურია, გარეგნობას უფრო აქცევს ყურადღებას, ვიდრე ჯანმრთელობას.

12. კრიტიკოსი (INTP)

ძლიერი მხარეები

ისწრაფვის სასარგებლო, რაციონალური ქმედებებისკენ, ძალიან ეკონომიური.

ფრთხილი თავის საქმეში, კეთილსინდისიერი და ეფექტური. ერუდირებულია, ბევრს კითხულობს და ფიქრობს. კარგად ახსოვს წაკითხული და სიამოვნებით უყვება სხვებს გადატანითი მნიშვნელობით.

სწორად აფასებს რისკის ხარისხს და ხშირად აძლევს რჩევებს, თუ რა უნდა გააკეთოს მოულოდნელობისა და უსიამოვნებების თავიდან ასაცილებლად.

აქვს ლოგიკური ხარვეზების კარგი შეგრძნება ნებისმიერ სისტემაში.

პუნქტუალური თუ მას მოეთხოვება.

მოკრძალებულია ყოველდღიურ ცხოვრებაში და ტანსაცმელში, მაგრამ აფასებს კომფორტს.

თავაზიანი კომუნიკაციაში.

მას აქვს იუმორის გრძნობა და იცის, როგორ დაამშვიდოს სასოწარკვეთილი.

განვითარებული აქვს ინტუიცია.

პრობლემები

სკეპტიკოსი ამჩნევს მის გარშემო არსებული სამყაროს ყველა წინააღმდეგობას და არასრულყოფილებას.

ექვემდებარება ხშირ ეჭვებს და ყოყმანს. მას აქვს ცუდი შინაგანი ბალანსი.

ვერ აკონტროლებს თავის განწყობას, ის შეიძლება იყოს ან ზედმეტად პრეტენზიული და ჯიუტი, ან ზედმეტად კეთილი და დამთმობი. მისი გონებრივი მდგომარეობა გავლენას ახდენს მის გარშემო მყოფებზე.

ის ძალიან ზედმიწევნითია, ამიტომ დაგეგმილს ყოველთვის დროულად არ ასრულებს.

ფრთხილი, გადამწყვეტი ახალ წამოწყებებში.

არ უყვარს აჩქარება, აურზაური და უნდობელია იმ ადამიანების მიმართ, რომლებიც თავს უსწრებენ.

ის შეიძლება იყოს ჯიუტი და შეუპოვარი, თუ საკუთარ პოზიციაში დარწმუნებულია, რის დამტკიცებას ფაქტების დახმარებით ცდილობს.

არ ემორჩილება პირდაპირ ნებაყოფლობით გავლენას.

არ უყვარს კომპლიმენტების გაცემა, უფრო გულახდილად მიაჩნია ნაკლოვანებებზე საუბარი.

მისთვის რთულია ძლიერი ნებისყოფის ზეწოლა ან ქვეშევრდომის მოტივაცია დავალების შესასრულებლად.

(N). წინააღმდეგობრივი.ასკეტი, გაბუტული, უყვარს ნაკლოვანებების ხაზგასმა, მოწინააღმდეგის ძებნა. ზოგჯერ ნაღვლის დოზით აკრიტიკებს. მას ხშირად აქვს ასთენიური ფიგურა და უჭირს კომუნიკაცია. მას შეუძლია სიტუაციის პროვოცირება, მათ შორის კომერციული. მას აქვს დიდი ერუდიცია და მეხსიერება და ხშირად ერევა დეტალებში. ეს არის თეორიული მეცნიერები, რომლებიც ფუნდამენტურ განვითარებას ახდენენ და ასევე კარგად იციან სოციალურ-ეკონომიკური ტენდენციები. ანალოგიების გამოყენებით, მათ ხშირად შეუძლიათ იწინასწარმეტყველონ, თუ რა მიმართულებით განვითარდება მიმდინარე პროცესი. გარეგნულად ის შეიძლება იყოს დაუდევარი და უყურადღებო და ნაკლებად ზრუნავს თავის ჯანმრთელობაზე.

(T). გადამუშავება.პრაქტიკული და ეფექტური, სწრაფი გონებით, თავს არიდებს ყოველგვარ უსარგებლო საქმიანობას. ცდილობს ყველაფრით ისარგებლოს, არ უშვებს წარმოების ნარჩენებს – ყველაფერი გონივრულად უნდა გამოიყენოს. უყვარს კომპანია, მეგობრები, კარგი მაგიდა. კარგად განვითარებული იუმორის გრძნობა და იცის როგორ მოერგოს სხვებს. გარეგნულად ელეგანტური, კომუნიკაბელური, მაგრამ ცოტა მოდუნებული.

13. ინიციატორი (ENFP)

ძლიერი მხარეები

კომუნიკაბელური და ემოციური.

საჭიროების შემთხვევაში, მას შეუძლია ნებისმიერი ადამიანის მიმართ მიდგომის პოვნა. ამაში მას ბუნებრივი ხიბლი და დიპლომატია ეხმარება. აკეთებს კომპლიმენტებს და ცდილობს სხვების სიამოვნებას.

ესმის ადამიანების შესაძლებლობები. ის კარგად გრძნობს მათ ფარულ მოტივებსა და ნაკლოვანებებს და შეუძლია სხვების ქცევის წინასწარმეტყველება.

ჩვეულებრივ მას არაჩვეულებრივი, არაჩვეულებრივი ადამიანები იზიდავს და აინტერესებს ყველაფერი უჩვეულო და იდუმალი. იდეით მოხიბლული, ის ნებაყოფლობით ავრცელებს მის რეკლამას, ხდება აქტიური მხარდამჭერი.

ის შთამბეჭდავი და მგრძნობიარეა, თანაუგრძნობს სხვებს, უყვარს მათთვის რჩევების მიცემა რთულ ცხოვრებისეულ სიტუაციებში.

ემოციური, სჭირდება ახალი შთაბეჭდილებების მუდმივი შემოდინება.

მდგრადია სტრესის მიმართ, მობილიზებულია ექსტრემალურ პირობებში და შეუძლია გადამწყვეტი წინააღმდეგობა.

წარუმატებლობის შემთხვევაში ის განიცდის ძალადობრივად, მაგრამ არა დიდხანს.

უყვარს ლამაზი ნივთები, ცდილობს ორიგინალურად ჩაიცვას.

პრობლემები

ყველასთან კარგი ურთიერთობის შენარჩუნების სურვილის გამო, ზედმეტი კონტაქტებით გადატვირთავს თავს.

ნდობის გამო, მას შეუძლია ხანდახან თქვას არასაჭირო რამ საუბარში. ის სწრაფად იმედგაცრუებულია მისი სიყვარულის საგნებით.

შეიძლება ამაღლდეს, ძალიან ხშირად დამოკიდებულია განწყობაზე.

არ უყვარს რეგულირება და მკაცრი წესები, რომლებიც ზღუდავს მის დამოუკიდებლობას.

წოდების იერარქიის მოწინააღმდეგე. არ იღებს კონვენციებს და ცრურწმენებს.

საკმაოდ არაორგანიზებული და არაპრაქტიკული. ხშირად ვადამდე ვერ ახერხებს დაგეგმილის დასრულებას, რადგან მიდრეკილია უმნიშვნელო საკითხებით გადაიტანოს ყურადღება.

ზოგჯერ მას აკლია მოთმინება და საფუძვლიანობა და ყოველთვის არ ამთავრებს დაწყებულს.

ის გმობს უხეშ და უზნეო ადამიანებს, მაგრამ თავად არის აჩქარებული, თავშეუკავებელი და ზოგჯერ აგრესიული.

(N). რეპორტიორი.ძალიან კომუნიკაბელური, ტემპერამენტიანი, აქტიური ადამიანი. ბევრი რამის ინიციატორია, მაგრამ გამოირჩევა დიდი მოუსვენრობითა და ცვალებადობით. ადამიანი ძალიან კრეატიულია, მაგრამ შეიძლება იყოს გაფანტული და არადისციპლინირებული. შეუძლია თავისი უკმაყოფილება ზემდგომებზე გადმოსცეს, ის ნამდვილად არ ითვალისწინებს დაქვემდებარებას. გარეგნულად მას ხშირად აქვს სრული, მრგვალი ფორმები. ტანსაცმელში ის შეიძლება იყოს დემონსტრაციული, ნათელი, ზოგჯერ ხმამაღალი.

(F). მრჩეველი.ხედავს ადამიანებში ფარულ ატრაქციონებსა და მიჯაჭვულობას, ამჯობინებს მცირე ფსიქოლოგიურ მანძილზე მუშაობას (ტერმინალურისგან განსხვავებით). უყვარს რჩევების მიცემა, მიზიდულობს ფსიქოანალიზისკენ და ამავდროულად ეყრდნობა ადამიანებში მათი დადებითი თვისებების გამოვლენას. შეუძლია მხარი დაუჭიროს სხვებს, დაიცვას მათი ინტერესები. გარეგნულად ის ხშირად გამხდარი და მოხდენილია. ზომიერი ტანსაცმელი, ურჩევნია თავისუფალი მორგება, რბილი ფერები.

14. მენტორი (EFNJ)

ძლიერი მხარეები

ემოციური, დახვეწილად გრძნობს სხვა ადამიანების განწყობას. მან იცის როგორ ლამაზად გამოხატოს თავისი გრძნობები: ამაღლებული ინტონაციებიდან დახვეწილ ირონიამდე.

შეუძლია ხალხის მოხიბვლა და წარმართვა.

განჭვრეტს საფრთხეს, რომელიც მდგომარეობს სიტუაციის განვითარებაში, იცის როგორ მიიღოს აუცილებელი ზომები მის თავიდან ასაცილებლად.

მას აქვს დროის კარგი შეგრძნება და იცის, როგორ სწორად გაანაწილოს დავალებები.

სჯერა ადამიანის შეუზღუდავი შესაძლებლობებისა და შესაძლებლობების. ცდილობს გაიგოს ადამიანების ქმედების მოტივები, იქცევა როგორც აღმზრდელი და მენტორი.

პუნქტუალური, ძალიან პასუხისმგებელი.

ჩვეულებრივ აქვს ფართო ჰუმანიტარული ინტერესები.

პრობლემები

მას უჭირს შინაგანი წონასწორობის მიღწევა.

მიდრეკილია მოვლენების ზედმეტად დრამატიზაციას.

ის არის ამაყი, დაუცველი, მიდრეკილია მხოლოდ საკუთარი თავის მიმართ სწორი, თავაზიანი დამოკიდებულებისკენ და დიდხანს ახსოვს შეურაცხყოფა.

არ უყვარს შეწყვეტა ან აჩქარება.

ის მწვავედ განიცდის წარუმატებლობას და იმედგაცრუებებს.

ის ორჯერ ამოწმებს ყველაფერს.

არ უყვარს ბევრი რამის ერთდროულად კეთება.

არისტოკრატული, მაგრამ შეუძლია დაუშვას ექსტრემები ტანსაცმელში - იყოს ექსტრავაგანტული ან, პირიქით, უყურადღებო. ასე გამოხატავს თავის თავს.

ის მტკივნეულად იტანს გარეგნობისა და ყოველდღიური ჩვევების კრიტიკას.

შეიძლება შეცდომები დაუშვას ბიზნეს დოკუმენტაციის მომზადებაში.

(F). ინსპირატორი.ემოციურად ამაღელვებელი, მკაცრი. ავლენს გრძნობების სიმძაფრეს, არის გადამწყვეტი და მხატვრული. ადვილად ემორჩილება ეგზალტაციას, გამოირჩევა არისტოკრატული მანერებით. ხშირად ეს არის კარგი მოსაუბრე, პოლიტიკური ლიდერი პატრიოტული მიდრეკილებით. შინაგანად დრამატული, არაპროგნოზირებადი და სპონტანური, უყვარს საკუთარი თავის დემონსტრირება. გარეგნულად, მას შეუძლია შოკში ჩააგდოს სხვები თავისი ექსტრემალური ტანსაცმლით - უსახლკარო კაცი ცხიმიანი სახელოებით. პირიქით, შეიძლება, არისტოკრატულად ჩაცმული იყოს ბრწყინვალედ, კაშკაშა ან ელეგანტურად.

(N). გაფრთხილება.მიდრეკილია ასახვის, შინაგანი რყევებისა და ეჭვებისკენ. აქვს წარმოსახვითი აზროვნება და მიდრეკილია ფილოსოფიისკენ. არ არის ძალიან კრიტიკული გარეგნობის მიმართ, არ არის არჩევითი საკვების მიმართ. საიდუმლო, დაუცველი, ზოგჯერ გატეხილი, ლაპარაკობს შეუმჩნევლად, სავალდებულო და პუნქტუალური. კარგი აღმზრდელი და მასწავლებელია, შეუძლია მსმენელის მოხიბვლა. გარეგნულად მშვიდია და მასალის პრეზენტაციისას თანმიმდევრულია.

15. ჰუმანისტი (IFNJ)

ძლიერი მხარეები

კარგად ერკვევა ადამიანებს შორის ურთიერთობებში.

გამუდმებით ისწრაფვის თვითგანვითარებისაკენ და იჩენს ინტერესს მორალური და ფილოსოფიური პრობლემების მიმართ. ყველაფერში ის ცდილობს დაიცვას სამართლიანობისა და ჰუმანიზმის პრინციპები.

სწორად აფასებს სხვის შესაძლებლობებს.

გამოხატავს გაგებას და ტოლერანტობას. იღებს ადამიანებს ისეთებს, როგორებიც არიან, პატიობს სისუსტეებს და არ ცდილობს სხვების შეცვლას.

მშვიდობისა და ჰარმონიისთვის მზად ვარ კომპრომისებზე წასვლა. საპასუხო და ყურადღებიანი. ძალიან სტაბილურია თავის სიყვარულში. პატივს სცემს სხვისი ძალადობრივი ემოციების გამოვლენას გაგებით. ის ცდილობს დაამშვიდოს და მისცეს პრაქტიკული რჩევები. თუ ეს არ დაეხმარა, მან იცის, როგორ მოითმინოს მოთმინებით, სანამ არ დამშვიდდება.

უყვარს საფუძვლიანობა და საფუძვლიანობა ყველაფერში. შრომისმოყვარეა თავის საქმეში.

ეფექტური, კეთილსინდისიერი და პუნქტუალური. ცდილობს ჯანსაღი ცხოვრების წესის წარმართვას და მავნე ჩვევებისგან თავის არიდებას.

პრობლემები

შთამბეჭდავი და დაუცველი.

მას უჭირს კონფლიქტებთან და გაუგებრობებთან გამკლავება და ცუდი ტოლერანტობა აქვს სტრესის მიმართ.

ზედმეტად სკრუპულოზური, არ უყვარს სხვების დატვირთვა. ამასთან, მას მუდმივად სჭირდება ყურადღება და მოვლა. დეტალებში ჩაძირული, ხშირად ზედმეტად იღლება. მისთვის ძნელია სწორად შეაფასოს თავისი საქმიანობა. არ იცის დროის სწორად მართვა. მიმნდობი, გულუბრყვილო, მისი სიკეთე შეურაცხყოფილია. დაბალი ინიციატივა, ინერტული. არ იკვლევს იმას, რაც მის ინტერესებს სცილდება.

(F). აღმსარებელი.გულწრფელად რელიგიური ან იცავს რაიმე ეთიკურ სისტემას, შეუმჩნეველი და თავშეკავებული, ზოგჯერ ასკეტური, მკაცრი საკუთარი თავის და სხვების მიმართ მორალური სტანდარტების დარღვევის გამო. არა პროაქტიული. მას ნაკლებად აინტერესებს ყველაფერი, რაც არ არის დაკავშირებული მის რწმენასთან. ის არის ნელი და ზედმიწევნით თავის საქმეში. შეგიძლიათ ესაუბროთ მას, დაასხით სული, მიიღოთ მარტივი, მაგრამ პრაქტიკული რჩევები. გარეგნობა – საკუთარი თავის შთანთქმა, ასკეტიზმი; შინაგანი დაძაბული ცხოვრება გარეგნულად ჩანს.

(N). შერიგება.ის კარგად გრძნობს ადამიანებს, მაშინვე ხედავს, ვინ შეეფერება მის გარეგნობას და ვინ არა. უყვარს მეგობრებისა და თანამოაზრეების ვიწრო წრეში ყოფნა, მათთან ლიტერატურის, ხელოვნებისა და ჰუმანიტარული მეცნიერებების უახლესი საკითხების განხილვა. ხშირად ის საკუთარ თავში არ არის დარწმუნებული და ზოგჯერ მიმოფანტულია საქმიანობის სფეროს არჩევაში. ისწრაფვის ჰუმანიტარული საქმისკენ, მაგრამ ასევე შეუძლია იმუშაოს მომსახურების სფეროში. თავს კარგად აცნობიერებს როგორც მედიცინაში, ასევე პედაგოგიკაში. ცდილობს კონფლიქტში მყოფთა შერიგებას და მწვავე სიტუაციების გამოსწორებას. მან იცის როგორ შექმნას სასიამოვნო გარემო, თუნდაც კომფორტი სახლში. გემოვნებით იცვამს და ხშირად მისდევს მოდას.

16. რომანტიული (INFP)

ძლიერი მხარეები

ემოციური, მომხიბვლელი. აქვს სამყაროს დახვეწილი აღქმა. მას იზიდავს ჰუმანიტარული ცოდნა.

ნაზი, ტაქტიანი ადამიანი. ის მგრძნობიარე და ყურადღებიანია ადამიანების მიმართ, ცდილობს ყველასთან გლუვი ურთიერთობა შეინარჩუნოს. ავლენს შემწყნარებლობას სხვისი ნაკლოვანებებისა და სისუსტეების მიმართ. მეოცნებე და ოპტიმისტი.

იცის მოთმინებით ლოდინი და პატიება. ინტუიცია კარგად არის განვითარებული, აინტერესებს მიზეზი, თუმცა ცდილობს არ აჩვენოს.

პატივს სცემს უფლებამოსილ ადამიანებს, თუ მათ შეუძლიათ კონკრეტული მითითებების მიცემა.

საქმის ინტერესებიდან გამომდინარე, ის ავლენს კარგ დიპლომატიურ უნარებს, იპყრობს ხალხს თავისი ხიბლითა და მოკრძალებით.

ავლენს დახვეწილობას, კარგ მანერებს, მოხდენილს მოძრაობებში. გემოვნებიანად იცვამს და ელეგანტურადაა.

აქვს იუმორის გრძნობა. დახელოვნებული სიამოვნების უნარი. ყველას შეუძლია იპოვნოს ინდივიდუალური მიდგომა.

პრობლემები

დაუცველი, საკუთარ თავში დარწმუნებული, გადაწყვეტილების არჩევისას ხანგრძლივი ეჭვებისკენ მიდრეკილი.

ის ამ საქმეში უნდა იყოს ჩართული. სჭირდება მორალური, ფიზიკური და მატერიალური მხარდაჭერა.

უაზრობის გამო ზოგჯერ ავიწყდება დანაპირების შესრულება.

სამსახურში შესაძლოა დეტალებში ჩაიძიროს, წვრილმანებმა გადაიტანოს ყურადღება და უფრო მნიშვნელოვანი საქმეები დროულად ვერ დაასრულოს.

არ უყვარს მკაცრი ბრძანებები, დებულებებისა და მითითებების დაუფიქრებელი მორჩილება.

ეკონომიურობა და ბიზნესში ფხიზელი გათვლა მისთვის რთულია.

სამუშაო ადგილზე და სახლში შეიძლება იყოს "მხატვრული" აშლილობა.

არ უყვარს ადამიანები, რომლებიც წვრილმანებზე იკლებს.

ის მგრძნობიარეა მისი ნამუშევრების კრიტიკის მიმართ.

ნებით უზიარებს თავის პრობლემებს სხვებს, ეძებს გაგებას, თანაგრძნობას და მხარდაჭერას.

მის შესრულებას აქვს გამოხატული აღმავლობისა და დაცემის პერიოდები.

(N). დაკითხვა.ახასიათებს კითხვითი მიმიკა, მშვიდი, მეოცნებე, ჩაფიქრებული გარეგნობა. ის ხშირად პასიურია თავის ქცევაში. სულით რომანტიულია, ცხოვრობს ილუზიების სამყაროში, ცდილობს თავი დააღწიოს ნეგატიურ ემოციებს. ოპტიმისტი, როგორც წესი, თავს არიდებს კონფლიქტურ სიტუაციებს, კომპრომისების მომხრე. ჩაცმულობაში თავშეკავებული, ელეგანტური და დახვეწილი, შეიძლება იყოს რეფერენტი "მყარი ხელით", ჩაერთოს ფსიქოლოგიასა და ფსიქოთერაპიაში.

(F). მომხიბლავი.აცდუნებს და ხიბლავს, მომხიბვლელი და კომუნიკაბელური. თუ დაინახავს, რომ ირგვლივ ნეგატიური ემოციებია, შეეცდება ხალხის დამშვიდებას. კარგად მობილიზებულია სახიფათო სიტუაციებში, უყვარს ყურადღების ცენტრში ყოფნა, შეუძლია იტანჯოს საზოგადოებაში და მოახდინოს დრამატიზაცია, რაც ხდება და აქვს იუმორის გრძნობა. ის ადვილად მანიპულირებს ინტონაციითა და ხმით და შეუძლია კარგად გააცნობიეროს საკუთარი თავი ჟურნალისტიკის სფეროში - ადვილად ახერხებს თანამოსაუბრესთან „საუბარს“. გარეგნულად შეიძლება გამოიყურებოდეს ექსტრავაგანტული, ხშირად - ბოჰემური, ნათელი იერი.

წიგნიდან მომხმარებელთა ლოიალობა: განმეორებითი შესყიდვის მექანიზმები ავტორი დიმშიცი მიხაილ ნაუმოვიჩი

3.4. ძირითადი სოციალურ-დემოგრაფიული მახასიათებლები, რომლებიც გავლენას ახდენენ ბრენდების არჩევანზე და ლოიალობაზე, გარდა სქესისა და ასაკისა, რომლებიც გავლენას ახდენენ მოხმარების სტრუქტურაზე ბიოლოგიური ფაქტორების გამო, რუსეთის ბაზარზე კიდევ ერთი მნიშვნელოვანი ფაქტორი თაობებს ეკუთვნის.

წიგნიდან პერსონალის მართვის მოდელები ავტორი პომერანცევა ევგენია

ორგანიზაციული კულტურის მოდელები და ორგანიზაციული სტრუქტურის ძირითადი მახასიათებლები კლანური კულტურა ძალიან მეგობრული სამუშაო ადგილია, სადაც ადამიანებს ბევრი საერთო აქვთ. ორგანიზაციები დიდი ოჯახებივით არიან. ლიდერები და ორგანიზაციების ხელმძღვანელები აღიქმებიან, როგორც განმანათლებლები და,

წიგნიდან ადამიანური რესურსების მართვის პრაქტიკა ავტორი არმსტრონგ მაიკლ

3. F. TAYLOR-ის სამეცნიერო მენეჯმენტის სკოლების და A. FAYOL-ის ადმინისტრაციის სკოლის ძირითადი მახასიათებლები სამეცნიერო მენეჯმენტის სკოლის დამაარსებელია ფრედერიკ ტეილორი. ტეილორმა თავდაპირველად თავის სისტემას უწოდა "კონტროლი

ავტორის წიგნიდან

5.3. ფსიქოტიპების „სავიზიტო ბარათები“ „სავიზიტო ბარათები“ არის თითოეული ფსიქოტიპის შედედებული მახასიათებლები, რომლებიც ასახავს მათ ძირითად პიროვნულ და საქმიან მახასიათებლებს და ფსიქოტიპების ბიზნეს ორიენტაციას. მახასიათებლები მოცემულია ცხრილების სახით, სადაც მითითებულია თითოეული ტიპის პიროვნების ძლიერი და სუსტი მხარეები.

ავტორის წიგნიდან

6.2. ფსიქოტიპების ადმინისტრაციული და მენეჯერული მახასიათებლები თითოეული ფსიქოტიპის წარმომადგენელი, ხდება ლიდერი, ახერხებს თავისებურად, მისი პიროვნული თვისებების შესაბამისად, ამიტომ უნდა ვისაუბროთ მართვის 16 სტილზე.1. მარშალი (ESTP) -

ავტორის წიგნიდან

7.4. ფსიქოტიპების ტიპიური როლები მენეჯმენტ გუნდებში გუნდის მშენებლობის მოდელი შედგენილია ცნობილი ამერიკელი მკვლევარის რ. მერედიტ ბელბინის მოდელის ანალოგიით, რომლის ნაშრომები, Financial Times-ის მიხედვით, ბიზნესის შესახებ 50 ყველაზე მნიშვნელოვან წიგნს შორისაა.

ავტორის წიგნიდან